Spiaggia società moderna ... La mancanza di lavoro per la maggior parte delle persone è equivalente alla crisi personale e sociale.E riguarda non solo il problema dei giovani e non solo anziani cittadini abili.La lotta alla disoccupazione in molti paesi è una priorità, la soluzione di successo di cui dipende il benessere della società nel suo insieme.
Fortunatamente, politici e sociologi riconoscono che è meglio affrontare le cause che per affrontare le conseguenze.Se la lotta contro la disoccupazione è inefficace, questo fenomeno valanga trascina tutti i tipi di crisi.Tuttavia, come lo Stato, che si sta cercando di risolvere il problema della burocrazia gonfio, ridurre tutti i tipi di pagamenti di bilancio in grado di affrontare il problema?Solo a prima vista sembra che il modo migliore per combattere la disoccupazione è quello di finanziare e sostenere coloro che non riescono a trovare lavoro.In realtà - e questo si vede chiaramente nei paesi europei sviluppati - una tale politica non fa che rafforzare il livello, che preferisce vivere a causa di indennità di bilancio e di non intraprendere alcuna azione decisiva per migliorare la loro situazione.
Quali sono le cause della mancanza di posti di lavoro?In primo luogo, la riduzione della produzione.Di conseguenza, la lotta alla disoccupazione deve essere volta a ripristinare o riqualificazione quelle imprese che non sono in grado di generare il proprio reddito.Prima di tutto stiamo parlando della ex proprietà statale.
In secondo luogo, il mercato del lavoro è in gran parte dipendente dal clima di immigrazione nel Paese.È per questo che la politica del governo per combattere la disoccupazione è spesso strettamente associata con restrizioni per i visitatori.Come russi e ucraini andare in Occidente in cerca di una vita migliore, e gli asiatici centrali venire in Russia per lavorare.Naturalmente, non si può dire che solo gli immigrati portino via il lavoro da gente del posto.Tuttavia, nelle aziende altamente competitive cercare produzione più economica, soprattutto a causa lavoratori dipendenti.Ma gli immigrati - del lavoro poco costoso perfetto.
prossimo passo sulla strada per migliorare l'efficacia dei servizi per l'impiego e le politiche pubbliche devono essere attività volte a rafforzare la popolazione.È richiesto più assistenza per le persone con basse qualifiche o altamente specializzati.La lotta contro la disoccupazione in questo caso devono essere indirizzate a loro conoscenze e capacità.Servizi per l'impiego pubblici possono anche contribuire a creare e sviluppare la propria attività, per fornire sussidi.
Infine, ci sono diversi gruppi di persone che, a causa dell'età o di caratteristiche psicologiche non riesce a trovare l'uso dei propri poteri e abilità.Per loro, la migliore soluzione in grado di fornire la lotta contro la disoccupazione, è una società di consulenza, la formazione di crescita personale.Infatti, dopo numerosi fallimenti dei loro gocce di autostima, fiducia nella nostra forza è ridotta.Si sta sviluppando il cosiddetto fenomeno di impotenza appreso, e gli imprenditori non sono disposti ad assumere disoccupati di lunga durata.Tra coloro che hanno bisogno di assistenza speciale da parte dello Stato, non è sempre finanziario o l'intermediario, includere le persone di età inferiore ai 25 anni e di età superiore a 50 anni, le famiglie monoparentali, i cittadini senza qualifiche o istruzione secondaria, donne che rientrano nel mercato del lavoro dopo il congedo di maternità, uscito dal carcere, i disabili e le persone con disabilità.
In alcuni paesi, la lotta contro la disoccupazione è anche nella commercializzazione dei servizi pubblici per l'impiego o la trasmissione della mediazione occupazionale all'outsourcing.Un importante vantaggio di questo approccio è l'introduzione di forti incentivi economici per migliorare l'efficienza dei servizi.Soluzione interessante
è di attrarre i volontari tra persone professionalmente di successo a lavorare con i disoccupati.I disoccupati provenienti da famiglie svantaggiate possono consultare con gli insegnanti sulle questioni relative alla ricerca di un posto di lavoro, auto-presentazione, la crescita di carriera.Un programma di mentoring richiede praticamente alcun costo - perché i volontari non ricevono alcun compenso per le loro attività.Ma grazie a questa decisione, la lotta contro la disoccupazione assume una prospettiva diversa, e - la creazione e il potenziamento del capitale sociale, le relazioni tra persone di diversi strati e gruppi.
