Per proteggere la salute e la vita dei dipendenti ha sviluppato un tipico TB istruzioni.Il regolamento deve essere presente in qualsiasi impresa.Quindi, considerare più che includono un istruzioni di sicurezza (requisito standard).
Generale
Il piano di società dovrebbe essere sviluppato per la tutela del lavoro.Esso comprende l'attuazione delle attività (formazione e testing), così come lo sviluppo e l'adozione di atti locali in materia di Salute e Sicurezza.Ogni dipendente deve conoscere i requisiti, che contengono le norme di sicurezza.I requisiti tipici sono sviluppati e omologati in conformità ai requisiti della normativa settoriale e sono vincolanti per tutte le imprese.Se necessario, sviluppato e disposizioni relative a specifiche aree di tubercolosi approvato.Ad esempio, può essere un incendio istruzioni (tipici per tutti i dipendenti).
Responsabili
L'impresa deve essere fornito interventi di assistenza di protezione.Effettui briefing e sessioni di formazione condotta.Essi sono responsabili per l'esecuzione di istruzioni di dipendenti di sicurezza.Per chi lavora in ufficio, come qualsiasi altro esperto, è necessario creare le condizioni ottimali per lo svolgimento dei compiti.Autorizzato per ordine del capo della persona responsabile per la conformità con i regolamenti adottati.Se hanno violato una delle regole di tutela del lavoro dei lavoratori in funzione dell'apparecchiatura o altri requisiti di tubercolosi, i funzionari devono mettere le autorità consapevoli e per aiutare nelle indagini di questi casi.
Fare
Coprire le istruzioni di sicurezza sonore per il lavoratore di ufficio contiene il nome dell'impresa, il nomee le posizioni delle persone responsabili.Sopportare anche la data dalla quale le norme entrano in vigore in azienda.La prima sezione specifica i requisiti generali, la portata delle loro azioni, briefing condotta.Requisiti
generali
In base alle istruzioni di tutela del lavoro per gli impiegati, i professionisti, una volta che vengono a pianta devono essere sottoposti familiarizzazione con i requisiti e la formazione iniziale.Dopo le sessioni di formazione di opinione.Tutti i briefing devono essere registrati nei giornali appropriati.Formazione condotta è certificato dalle firme del responsabile e l'esperto tenne.Requisiti
per i dipendenti
In conformità alle disposizioni contenute nel manuale per la protezione del lavoro impiegati, i dipendenti devono sapere:
- luogo dove c'è un kit medico.
- Come agire in caso di emergenza o di incidente.
- caratterizzazione di fattori di rischio o un pericolo che possono influenzare negativamente la loro condizione.
- Come fornire primo soccorso alle vittime.
pericoli
Attività ufficio lavoratore può provocare:
- restrizione delle attività motoria e un impatto negativo sulla vista a seguito di un soggiorno prolungato al computer.
- picchi nel circuito elettrico per molto tempo gli apparecchi azionati (scanner, stampanti, computer, lampade e altre cose).
spazio attrezzature
In base alle istruzioni di tutela del lavoro per lo spazio impiegato, dove si svolgono la loro attività professionale, deve essere dotato di tende, tapparelle e altri protezione solare.E 'vietato l'uso della lampada aperto nei disegni generali di illuminazione.Al fine di evitare che la polvere dovrebbe fare pulizia a umido regolare.La stanza deve essere sia artificiale e luce naturale.Il luogo di lavoro deve essere una sedia dotata di meccanismo di regolazione.Per la protezione del lavoro non manuale per gli impiegati comprendono misure disciplinari e amministrative responsabilità.
azioni prima di cambiare
Al fine di evitare la necessità di fare in fretta a venire a lavorare presto.Per evitare lesioni proibito:
- correre su e giù per le scale.
- magra e indecisa, proiettando elementi strutturali, oggetti casuali.
- intraprendere attività di droghe o alcol.
Prima di iniziare il lavoro, il dipendente deve:
- Ispezionare l'apparecchiatura, rimuovere tutte le inutili.
- Cancella schermo Polvere PC, regolare l'angolo di inclinazione e altezza.
- Ispezionare l'attrezzatura.
- Regolare l'altezza della sedia.
- report difetti e carenze del superiore diretto e di eliminarli non sono pronti ad andare.
TB durante il giorno
Durante il suo dipendente ufficio lavoro è tenuto a rispettare le norme interne della società.Il dipendente deve garantire che: (. 15 ° al dipendente). Schermo
- era sotto l'occhio cinque gradi, che si trova in una pendenza o direttamente l'aereo ad una distanza di 60-80 cm
- sorgente luminosa locale è posizionato rispetto al posto di lavoro in modo damodo che la luce non penetri direttamente negli occhi e fornisce un'illuminazione uniforme senza creare un bagliore accecante sulla tastiera e altri elementi.
Al fine di ridurre la stanchezza generale e l'occhio ogni ora è necessario disporre brevi (cinque minuti) pause per il riposo.Durante il giorno, il luogo di lavoro deve essere tenuto pulito.Almeno una volta per turno è necessario per rimuovere la polvere dal monitor.Durante il giorno, vietata:
- Quando il potere di toccare la parete posteriore del processore (CPU).
- Consenti disordine sul posto di lavoro.
- svolgere quando i dispositivi del connettore del cavo interruttore di alimentazione.
- ingombra dispositivi con corpi estranei e carte.
- spegnere l'alimentazione durante il processo attivo.
- umidità può penetrare la superficie del monitor, unità di sistema, stampante, unità disco, tastiera e altri dispositivi.
- fare un equipaggiamento autopsia indipendente e la sua riparazione.
- includono dispositivo troppo freddo (nato in inverno per la strada).
- utilizzato per memorizzare supporto o apparecchiature scadenti forniti da terzi al fine di evitare la penetrazione del virus nel sistema.
Elettrodomestici e apparecchiature per ufficio
Nel corso della normale attività commerciale durante il funzionamento di computer, stampanti, fotocopiatrici, scanner, illuminazione e altre attrezzature, il dipendente è tenuto a controllare:
- lavoro fusibili elettrici e interruttori.
- Nessun danno per l'isolamento dell'avvolgimento di cablaggio, interruttori, lampade e portalampade, prese di corrente, i cavi attraverso i quali i dispositivi di commutazione.
ad ebollizione l'acqua calda, e il dipendente deve utilizzare apparecchi con spirali chiuse con un meccanismo di spegnimento automatico montato su supporti non combustibili.
Divieti
non ammessi:
- utilizzare apparecchiature difettose e gestire cavi danneggiati.
- per pulizia inclusa lampade e apparecchi di illuminazione.
- sospesa su chiodi, legno o metallo oggetti cavi, li torcere, spazia sulle radiatori e tubi dell'acqua, staccare la spina dalla presa di corrente del cavo di alimentazione per appendere nulla sui cavi.
- Usare apparecchi progettati per interno, esterno.
- Contemporaneamente toccare il PC e dispositivi che hanno messa a terra, i fili non isolati non sono schermati elementi di dispositivi, strumenti, gli apparecchi trasportando.
- Utilizzare impianti di riscaldamento elettrico fatto in casa.
Data di completamento
Dopo il cambiamento dovrebbe essere:
- lavoro Piombo in ordine.Rimuovere gli elementi non necessari, piegare la carta per pulire la polvere.
- Diseccitare l'apparecchiatura.
- Se si cambia il calendario per consegnare il posto in esecuzione.
