Praticamente ogni persona in età lavorativa di andare a lavorare.Pertanto, ognuno di noi deve essere consapevole di quanto la settimana scorsa.Ciò è necessario al fine di evitare di diventare vittima di capo senza scrupoli, così come di essere semplicemente consapevoli delle regole stabilite dal Codice del Lavoro.
Prima abbiamo bisogno di decidere esattamente che cosa si intende con il termine "settimana di lavoro."Secondo TC, questa distribuzione del tempo di tutta l'operazione per una settimana di calendario (cioè, sette giorni).Specie:
- normale;
- abbreviato;
- incompleta.
Prima di tutto, tutti dovrebbero sapere che la norma è solo una settimana lavorativa di 40 ore.Ciò significa che il lavoratore medio deve svolgere i propri compiti professionali non è più (e non meno) quaranta ore per sette giorni.Come regola generale, tutte le piante e la produzione di lavoro cinque giorni alla settimana, nel quale si estende per 8 ore.
Se la testa dei set di regole in cui la settimana lavorativa è a 5 e 6 giorni, la durata di una giornata di lavoro è di solito 07:00.Si presume che il Sabato, la gente lavorare un paio d'ore inferiore nei giorni feriali.L'orario di lavoro non è inclusa un'ora di pausa per il pranzo.
Molte persone confondono il concetto di "condensato" e "part-time", settimana di lavoro.Infatti, per il semplice profano, queste frasi significano la stessa cosa.Ma in realtà, tra loro vi è una differenza significativa, indicata nel Codice del Lavoro.
settimana lavorativa più corta è una sorta di tempo pieno per alcune categorie di cittadini (cioè, pagato lavoro, mentre in pieno).Chi appartiene a loro?Ad esempio, le persone con disabilità (1, 2 gruppi), i lavoratori in lavori pericolosi o insalubri, minori e altri.
incompleta settimana lavorativa comporta, prima di tutto, l'accordo tra lavoratore e datore di lavoro.Lavoro Tuttavia, il numero di ore per cui può essere ridotto anche stabilito dalla normativa.Pagato tale lavoro, quindi non in pieno.Si presume che i lavoratori che non hanno raggiunto la maggiore età, devono svolgere i loro profili.Agire per meno tempo rispetto agli altri.Ad esempio, per coloro che sono in età 15-16, impostare la durata del tempo di lavoro non è più di 5 ore al giorno.
Tuttavia, il concetto di tempo parziale settimana lavorativa può essere estesa a quei cittadini che hanno raggiunto la maggiore età.Ad esempio, i pensionati che non sono in grado di lavorare a pieno organico, ma ancora disposti a farlo.Tuttavia, quei cittadini che sono in età lavorativa hanno diritto ad una settimana lavorativa più corta.Si tratta soprattutto di studenti e adulti, che conciliano lavoro e producono un secondo (o anche terzo) istruzione superiore.
lavoro - una parte importante della vita di quasi ogni uomo.Quando si lavora, è importante conoscere non solo i loro doveri ma anche diritti.Speriamo che il nostro articolo vi ha aiutato a comprendere alcune questioni controverse.
