תלושי שכר צורת T-51: תכונות של היישום

מאורגן היטב מערכת החשבונאות הפיננסית בעלי חשיבות מיוחדת לא רק לבחירה של מערכת ההסדר עם צוות, אבל המילוי המושלם של מסמכים עיקריים על פי החישובים של גמול, כגון T-51 משכורות.האפשרות הטובה ביותר מסמך מינוי

של החלת רישומים חשבונאיים זו היא מערכת של תשלום שכר על ידי כרטיסי תשלום באמצעות מסופי בנק.במקרה זה, חברות לא נמשכות עד היישוב ושכר, כתשלום השכר אינו מתבצע באמצעות הקופאית של המפעל.

קחו למשל את התכונות של המסמך ולהבין את המורכבות של מילויה.הצהרה משוערת - צורה של חשבונאות, המשקפת את סכום הרווחים כפופים לנסיגה אבל כל עובד עם מסכם את הסכום הכולל של חיובים, ניכויים ותשלומים לכל הרשימה.

מהווה חשבון טופס.הוא אחראי לדיוק של המידע האמור בו ומסמך זה מאשר את חתימתו.מילוי טפסים על בסיס אישורי: הזמנות, חשבונות, גיליונות זמן ולוחות זמנים לבוא לעבודה.תלושי שכר

מכיל את הפרטים הבאים: חישובי

• על תשלום משכורות וניכויי הצורך;

• הסכום של השכר כפוף להסגרה בידיו של כל עובד.מסמך

זה נמשך עד מזומן במהלך החודש ומהווה את הבסיס להעברת מידע לבנק, ביצוע העברת משכורות להנפקת כרטיס החשבון.פרטי

ראשי ליצור גיליון חישוב

טופס T-51 הוא אחיד, שאושר על ידי צו של ועדת סטטיסטיקת מדינת 05.01.04, יש OKUD הוקצה קוד (0,301,010) ומספר פרטי חובה על עמוד השער: שם

• של החברה;

• OKPO קוד;

מספר • ותאריך של המסמך;

• תקופת הזמן שבו השכר מחושב.הצהרת מחזור תדלוק

מתרחשת בצורת טבלה המציינת:

• מספר סידורי של הרשומה;מספר

• אנשים עובדים (בניהול רשומות כוח אדם עם המשימה של מספרי אנשים);

• שם מלא של העובד;עמדות

•, מקצועות;

• שיעורי מכס ברובל;מידע

• על מספר ימי עבודה (שעות) ואת הנוכחות של סופי שבוע ובחגים;

• מסכם שכר לפי סוג עם מסכם את הסכום הסופי;

• סכומים שינוכו מהשכר כולל סיכום מתקדם;

• העריך את השכר להנפקת חוב בידיו של העובד או למשרד.יש כותרת מילוי

תלושי שכר

עמוד שער ושולחן באמצע של.אם הקבוצה גדולה של החברה, מילא כמה גיליונות עם המספור וסימן החובה בתיבה במספרם.

עמוד השער ישא OKPO הקוד, לציין את השם של החברה והחטיבות המבניות שלה, אם יש אחד, המספר ותאריך הדוח, ציין תקופת חיוב.שולחן מילוי

סעיף שולחן

18 כרוך מילוי הגרף המייצג את התשלום המדורג של שכר לכל עובד:

1 - לשאת את מספר הרשומות בצו;

2 - מספר עובדים של העובד;

3 - מציין את שמו של העובד;

- מצביע על המקצוע (עמדה) עובדת;

5 - שכר ממדים או שיעור שכר לשעה;

- מציין את המספר הכולל של שעות עבודה בפועל;

- מספר סופי השבוע והחגים חותמת.תלושי שכר

הוא נוח מבחינת עלויות קיבוץ, כמפורט בעמודים 8-12 סכום של שכר:

8 - מציין את סכום תשלום זמן שנצבר;

9 - מציין את כמות שיעורי חתיכה שנצברו;

10 - מצביע על הסכום של חיובים אחרים; (לדוגמא, תוספת הגורם הטריטוריאלית לטבע נודד של העבודה ועוד.)

- עשה סימן על ההכנסות האחרות קיבלו;

12 - סופר את סך המוערך.

עמודות 13-15 מחשבת ניכויים:

13 - מחושב כדי לשמר את סכום מס הכנסה אישי;

14 - אחר שמירה צוינה (דמי מזונות, תרומות לועדת האיגוד המקצועית, בעונשים על ידי צו בית משפט, את העלות של מדים, אחרים מחזיקים בבקשתו של העובד);

- סופר את הסכום הכולל של ניכויים;

16 - מציין חוב של החברה (בתשלום) לעובדים (לדוגמא, שכר, אם הדו"ח הוא מראש, אבל לא משלם המעביד);

17 - מציין עבד זמן רב לחברה (לדוגמא, כדי לפצות על הנזק שנגרם לחברה);

18 - מציין העריך את הסכום להוציא נשק.

השיטות של מסמך

כאשר חשבונאות שכר ממוכן, שבה יש לחברה את הזכות ליצירת עיצוב משלהם, צריכה להכיל את כל הפרטים דרושים למילוי.יתרון

של שימוש במכשיר זה בחשבון הוא צורה קומפקטית נוחה, קיבוץ נתונים על צבירה, ניכויים ותשלומים לתקופה ומאפשר לאימות באיכות גבוהה ומהירה של הנתונים הסופיים עם נתונים אנליטיים.