נגד שבוע העבודה של 60 שעות ביממה, 58% מהרוסים הביעו

יותר ממחצית הרוסים הפעילים מבחינה כלכלית (58%) לשקול הצעת RSPP בלתי הולמת להכשיר את האפשרות בשבוע 60 שעות ביממה בעבודה עם הסכמתו של העובד - הסקר שנערך על ידי פורטל גיוס מרכז המחקר Superjob.ru.

לדברי המשיבים לא אישר את הרעיון של האיחוד הרוסי של תעשיינים ויזמים (58%), לתת חדשנות את הדרך להתעללות על ידי מעסיקים: "שלילית, כי אני יודע באופן מושלם איך דפק את" "עובד" הסכמה;"מעסיקים רבים משתמשים בו כדי להפוך את תנאי עבודה גרועים יותר באותו השכר.והבחירה לא תהיה זמינה - עבודה או ללכת משם ";"מעסיקים לעשות את זה obyazalovke למרות עובד מחלוקת."מספר

מהמשיבים המתנגדים לתיקון לחוק העבודה גדל במהירות עם עלייה בהכנסותיהם, וגיל (44% בקרב רוסים צעירים מ -24 ו -73% - בקרב משתתפי הסקר מעל גיל 45 שנים).

מסכים עם היוזמה של 27% RSPP של אזרחינו.עם זאת, כמעט כולם ציינו כי בשבוע 60 שעות ביממה יכול להיות הציג רק "בתנאי שזה יבוא לידי ביטוי בעלייה בשכר העובדים".

כמעט כל המשיב שישי (15%) התקשה לענות: "רק לכמה חברות עמדו בTC.עובד 12 שעות ביום - זה יותר מדי ";!"תשלם - הולך לעבוד ...";"ימים יגידו!אמנם זה רק דיבורים ".

תגובות חלק ממשיבי :

«חיובי» - 27%

«אם שכר יעלה".

«אנשים לעבד לפחות באופן רשמי, ובשביל הכסף!»

«בתנאי שהיא תבוא לידי ביטוי בעלייה בשכר העובדים".

«אם עובד של חברה מסכים, אז למה לא!אלימות אינה מחויב לעבודה! »

« לפעמים הוא צריך את הכסף. "

«שלילי» -. 58%

«שליליים משום שגם יודע איך דפקו את עובד" הסכמה ""

«אין זה סוד כי ברוב המקרים, עובדים עובדים, ועד כה יותר מ -8 שעות ביום.כולל סופי שבוע.אם לכמה עסקים, כגון לפרסום, זה הנורמה, אז ההקדמה של התשלום בשבוע 60 שעות ביממה צריכה להיות מתאימה.עכשיו עובד מעבד ללא הטבות נוספות לעצמם, אבל יש את האפשרות לסרב מעבודה מוגזמת, בצטטו את החוק ".

«מצד אחד, את האפשרות של שימוש לרעה על ידי המעסיק (העיקרון של" מרצון כפייה "), מצד שני -. הרצון להרוויח יותר כסף העובד יכול לעשות עוול לו, בריאות nadorvёt"המעסיקים

«obyazalovke לעשות את זה, למרות התנגדותם של עובדים".

«שבוע העבודה יגדל ושכר?אנחנו נהיה בשעבוד כלפני המהפכה.אין חיים, אין כסף, אין בריאות »שבוע 40 שעות ביממה

« עובד -! סטנדרטי ברחבי העולם.אם העובד מסכים לשבוע עבודה של 60 שעות ביממה, גם אם מושך את הסכם זה בצורה של תוספת לחוזה ההעסקה הקיימת.אני לא רואה שום סיבה ללגיטימציה השבוע 60 שעות ביממה. "מעסיקים רבים

«יהיו להשתמש בו כדי להפוך את תנאי עבודה גרועים יותר באותו השכר.והבחירה לא תהיה זמינה - עבודה או לעזוב ".

«אנחנו צריכים לחשוב על הבריאות של אנשים.ועכשיו אנשים במדינה שלנו לא יכולים להתפאר בבריאות טובה.ובמקרה של גידול של מספר שעות עבודה, מצב בריאות של האוכלוסייה יהיה אפילו יותר גרוע. "

«אם יש לי חמישה ימים 12 שעות לאותו השכר לעבודה קשה.? באותה להילחם »

«

אני אוהב את העבודה שלי, אבל אני לא רוצה לבזבז את כל החיים שלה »

« קשה לענות »-! 15%

« רק כמה חברות עמדו בTC.עובד 12 שעות ביום - זה יותר מדי »

« ישולם -! יעבוד ... »

« הימים יגידו!אמנם זה רק דיבורים ".מקור מאמרים

: superjob.ru