«Euroset" - החברה הגדולה ביותר המייצגת את השוק הקמעונאי הנייד.הכיוונים העיקריים של פעילותה הם: שירותי מידע, קמעונאות, תקשורת, מכשירים דיגיטליים קטנים, אבזרים, MP3 ו- CD-שחקנים, כמו גם שיתוף פעולה עם סוחרי מטרופולין ואזוריים.האם אתה רוצה להשיג עבודה ב" Euroset "?אז אולי כדאי לך לקרוא את המידע במאמר זה.מדיניות חברת
כוח אדם
על פי סטטיסטיקה, בשנה שעברה את המספר הכולל של עובדים של "Euroset" חרגה 33,000 אנשים.הנהלת החברה הולכת להמשיך ולפתח את העסק על ידי פתיחת חנויות חדשות במטרופולין ובמחוז.אתה לא יכול להשיג את מטרותיה ללא המעורבות של עובדים צעירים, מוכשרים ובעלי מוטיבציה גבוהה.החברה מוכנה לשלם עבור זריקות טובות.אבל עושה עבודה טובה ב" Euroset "?ביקורות על המעסיק אינה מספקות תשובה ברורה.זה יידון בהמשך.יתרונות
של עובד בחברה
מה אנשים צעירים כל כך נמשכים לעבודה ב" Euroset "?שכר יש מעל הממוצע (28 000).לנציגים של כל קישור (מוכרים, המנהלים, שליחים, merchandisers, וכו ') יש אחוז + משכורת קבועה של מכירות, פרמיות ובונוסים.יש מה עוד את היתרון של עבודה ב" Euroset "?ביקורות שוטפות ועובדים לשעבר חשפו את היתרונות הבאים: חינוך חינם
- .צוות חזק
- , בהיקף של אנשים צעירים ושאפתנים.
- שכר הגון.חופש
- ביטוי.התקדמות מהירה
- במעלה סולם הקריירה.
- עידוד חדשנות.העובדים הטובים ביותר
- פרס.שעות עבודה
- גמישה.
משרות ודרישות לעובדי
הנהלת חברה "Euroset" רוצים לראות במשרדים, החנויות ואולמי תצוגת חיבור אנרגטית ואנשים שהם לא מפחדים מאחריות חרוצה, יודע איך לתקשר עם לקוחות ורוצה להיות בטוח בעתיד.
דרישות מפתח לעובד פוטנציאלי:
נשמה מוטורית 1..ובכן, אם האיש עצמו לוקח את היוזמה במצבים מסוימים.זה תמיד מתקבל בברכה ועודד.
2. התמקדות בתוצאות, לא תהליך.Pobedogoliki לא מעניין.ב" Euroset "כל התנאים לקידום.
3. מוח Nezakostenely.חברות זקוקות לאנשים שיכולים ללמוד ולשפר את כישוריהם.
4. חברותיות.במקרה זה, ההימורים לא כל ידיעת מומחים, ואלה שיוכלו ליצור קשר עם לקוחות ועמיתים.
משרות לאנשי מקצוע וסטודנטים: merchandiser
- ;קופאית
- : רואה חשבון
- ;מעצב
- פנים;
- מנהל מכירות: שליח
- ;מכירות
- .
"Euroset" משרות: ביקורות על צוות
אלנה Popova (יקטרינבורג): "במסגרת תפקידיו כעוזר מכירות עבדו במשך כמעט 5 שנים.צוות היה ידידותיים, בונוסים שהונפקו באופן קבוע.עכשיו אני בצו.תכנית שנה לחזור למקום עבודתם הקודם ולהתמודד עם קידום בסולם הקריירה. "
איליה Khamidullin (סמארה), "שלושה חודשים חלטורות שליח" Euroset ".הזמנות תמיד רבות, וזמן למסירתם קטנה.באופן קבוע קיבל נזיפות מהממונים עליו, הפרס לא ראה.באופן כללי, העבודה בחברה זו אני לא עזבתי את הזיכרונות הטובים ביותר. "
טטיאנה Znagovan (קרסנודר): "קריירה ב" Euroset" מתחילה עם ההודעה המוביל.עכשיו עוזר חנות בכיר.אני לא הולך לעצור שם.אחרי הכל, החברה מציעה הזדמנות כזו גדולה ".
עכשיו שאתה יודע מה התפקיד של "Euroset".משוב מהצוות וכל מידע אחר, הביע מאמר יעזור לך לעשות את הבחירה הנכונה.אנו מאחלים לך מזל טוב!
