"1C: Darbo užmokesčio" įstaigoms viešajame sektoriuje.

programinė įranga 1c darbo užmokestis ir 8 kadrų - specialiai sukurta įvairių biudžetinių organizacijų programa, kuri praleidžia savo kompleksinės automatizacijos darbo užmokesčio ir įgyvendinti personalo politiką.Ši programa yra plačiai naudojamas daugelyje organizacijos, pavyzdžiui, apskaitos, personalo tarnybos.Pagrindinis šios programos tikslas yra padėti į personalo organizavimo efektyviausiu lygmeniu.

Ši programa yra daugiafunkcinis sprendimas, kuris sujungia:

- visų pagal Rusijos Federacijos teisės aktus pateiktus prašymus įrašyti;

- moderniausias metodai personalo motyvacijos ir paskesnio valdymo;

- didelę patirtį realaus pasaulio įmonių.

pagrindinė funkcija sprendimai.

Sprendimas darbo užmokestis 1c 8 - yra specialiai sukurta programa, kuri yra atsakinga už užduočių skaičių, kurių pagrindiniai yra:

- išlaikyti darbo užmokesčio 1c;

- atskaičius įmokas ir mokesčius iš darbo užmokesčio, kurių suma yra nustatyta įstatymuose;

- plėtojant finansinį darbuotojų motyvacija organizacijos;

- automatizavimas skaičiavimo užmokesčio;

- pritraukti naujus darbuotojus į organizaciją;

- įrašymo ir analizė įmonėje darbuotojams;

- automatizuota režimas personalo biurų plotas;

- auditas kompetencija organizacijos darbuotojams, jų mokymą, taip pat atliekant vertinimą kryptimi.

Ši programa suteikia jums galimybę gaminti įrašus per vieną informacijos srityje kelios įmonės, įskaitant IP ir atskirų juridinių asmenų.Programa yra sukurta taip, kad organizacija galėtų išlaikyti dviejų lygiagrečių apskaita:

- reguliuojamas;

- valdymas.

reguliuojama apskaita - atlygį, kad kiekviena organizacija yra nepriklausomai ir valdymas - tai sąskaita, kuri yra palaikoma visoje įmonėje, kaip vieną visumą.

įtaka 1C Darbo užmokesčio darbuotojams organizaciją.

Tai bendrovė "1C" yra suprojektuota taip, kad ji būtų naudinga kiekvienam organizacijos viduje individualus sprendimas:

- organizacijos darbuotojai gauna garantiją, kad bet kuriuo metu būtų galima gauti visą būtiną informaciją apie savo atlyginimus, palikti, įmokos į pensijųfondas ir kt.;

- aptarnaujantis personalas organizacija gauna programą, kuri padeda automatizuoti sudėtingas užduotis, kurios imasi daug laiko.Šie uždaviniai yra šie: atlikti apklausą, ataskaitos rašymas ir tt;.

- valdymo struktūrą, kad organizacija yra pajėgi atlikti visapusišką kontrolę viską, kas vyksta įmonėje, taip pat tikrinti personalą, sukurti būsimos įmonės darbo kryptį, kad galėtų susidoroti su valdymo sistema, gauti visą reikalingą patikimą informaciją.

sprendimas "1C Pajamos ir personalo" remiasi viena iš moderniausių platforma "1C Įmonių 8".Ji pasižymi mastelio, lankstumo, gebėjimo pakeisti nustatymus, aukštos kokybės, ir ergonomika įvairių taikomųjų sprendimų.

Yra du pagrindiniai variantai programos, siūlomi vartotojų:

- bazinė versija - tai analoginis versija profilių, sukurtų vienam vartotojui;

- prof versija.

Svarbu pažymėti, kad 2c Payroll programa turi sugebėjimą veikti kartu su sprendimu 1C 8, kuris leidžia efektyviau vadovauti apskaitos organizavimą.