žmonės laisvai egzistuoti pasaulyje, jis turi gebėti bendrauti su kitais.Vertė - specifiniai mūsų aplinkos objektų, kurie lemia jų teigiamą ir neigiamą reikšmę kiekvienam individui ir visuomenei kaip visumai.Socialinis vertė teisės - koncepcija, suprasti, kad žmogus supranta, kas jo teigiamą vaidmenį visuomenėje.Jo dėka, su sąlyga, stabilią tvarką socialinių santykių struktūrą, o taip pat kaip ir įprastų žmogaus veiksmais.
dėmesį, kad žmogus, kaip socialinė būtybė, turi nustatyti tam tikrus elgesio modelius, kurie taikomi tam tikroje situacijoje.Tai padaryta tam, kad būtų galima saugiai egzistuoja visuomenėje ir sąveikauja su kitais asmenims.Šie modeliai yra vadinami socialines normas.
socialinės vertybės - tai yra tai, kas svarbu kiekvienam asmeniui a priori.Priimti sprendimai yra vienas iš mūsų pagrindinės linijos elgesio, kurį mes stengiamės laikytis kasdieniame gyvenime.Štai kodėl vertybinės orientacijos žaisti reguliavimo vaidmenį ir nustatyti individualaus elgesio būdą.Jie padeda jam atskirti reikšminga nuo nereikalingo, beprasmio medžiagos.
mokslininkas D. Leontiev išsamiai išnagrinėti socialines vertybes ir yra skirta tris formas jų egzistavimą, kurie gali tarpusavyje srautas į vienas kitą
- socialinius idealus.
- punktas įsikūnijimas šių idealų.
- motyvacinį struktūra.
Atkreipkite dėmesį, kad visą gyvenimą vertybių sistema gali būti patvirtinta, o kitas - išmesti, nes jos nemokumo.Rezultatas yra hierarchijos natūra, kuriame yra sąvokas, kurios yra taikomos ir aktuali kiekvienam žmogui.Socialinės vertybės - sąvoka, kuri yra suformuota kiekvieno individo, nes vienoje visuomenėje yra sunku surasti du žmones, kurie turi ši sistema buvo tokia pati,.Labai dažnai individas susiduria su tuo, kad ji prieštarauja naujųjų sistemų principų, arba teoriniai pagrindai nėra sujungta su realiu gyvenimu.Šiuo atveju, pradėti formuoti kelių sluoksnių sistemas, kuriame Nurodytos vertės kurie dažnai yra nesuderinama su realybės.
vertybine orientacija - tai socializacijos asmenų rezultatas, ty visų esamų socialinių normų ir reikalavimų, kurie taikomi asmenims ar narių socialinei grupei tipų plėtrai.Jų formavimosi pagrindas slypi sąveika patirties, kad žmonės turi su esamais modeliais socialinę kultūrą.Dėl šių koncepcijos pagrindu suformuoti savo vaizdą, kaip atskirų punktų pobūdžio.
Verslo santykiai visada yra jų struktūros vertės aspektą.Jis apibrėžia aiškias ir numanomus elgesio standartus.Yra tokia kaip profesinių vertybių socialinio darbo dalykas, nurodydamos stabilios spektakliai ir žmonių įsitikinimus apie tikslų, metodų jiems pasiekti ir būsimo gyvenimo principų pobūdžio.Šios vertybės orientuotis į socialinį darbuotoją dėl pagrindinių principų jo elgesys darbe ir už savo veiksmus atsakomybę.Jie padeda apibrėžti bet darbuotojas su teisėmis ir pareigomis, kad jis, kaip profesionalus apimtį.
socialines vertybes pradeda formuotis ankstyvoje vaikystėje.Jie yra pagrindinis šaltinis supančių žmonių vaiką.Šiuo atveju, esminis vaidmuo šeimos pavyzdyje.Vaikai žiūri jų tėvai, pradeda imituoti juos visko.Kadangi išdrįsęs turėti vaikų, ateitis mama ir tėtis turi suprasti, kokios atsakomybės imtis.
