Interviu metu darbo: mes pabrėžti stipriąsias ir silpnąsias puses žaisti išjungti

turite gerą profesinę patirtį iš paskos ir gerai parašyti CV?Darbdaviai aktyviai kviečiame Jus į pokalbį, bet be to jis neturi judėti, ir jūs tiesiog neturite paskambinti?Tai verta pagalvoti apie tai, ar jūs patys prezentuete.Pabandykite suprasti, ką gali ir ko negali kategoriškai pasakyti bus apklausiamas dėl darbo.

pirmoji pažintis su įmonės

interviu su potencialiu darbdaviu - tikrai svarbus ir atsakingas veiksmų, bet nereikia pamiršti, kad ne tik jūs būsite teisiami, ir jums bus kruopščiai pasirinkite naują darbo vietą, o tai reiškia, kad jis nėraTai yra eiti į jį kaip į egzaminą.Įsivaizduokite, kad tai yra verslo susitikimas, kuriame abi pusės - verslo partneriai - susitarti dėl galimo bendradarbiavimo.Keičiant mąstyseną, todėl jūs tikrai bus mažiau nervų, ir todėl galėtų geriau išreikšti save.

Prieš einant į pokalbį, kai kreipiasi dėl darbo, pabandykite repetuoti glaustą ir struktūrinį istoriją apie save.Tai turėtų apimti pagrindinius etapus savo darbinį gyvenimą.Šiek tiek daugiau yra verta pasidomėti aspektų savo patirtimi, tiesiogiai susijusios su norimu naują poziciją.Pasakyk mums, ne tik apskritai apie tai, ką galite ir žinoti, kaip tai padaryti, bet apie tai, kas konkrečiai jums bus naudinga būsimiems darbdaviams.Ir tai iš anksto tyrimas bendrovės interneto svetainėje ir prieinama informacija apie tai internete.Tai padės jums geriau suprasti įmonės poreikius, sutelkti papildomą informaciją, kad jūs pateikiate posėdyje, ir parengti savo klausimus.

pabrėžti privalumus ir trūkumus žaisti išjungti

Galbūt į klausimą apie stipriąsias ir silpnąsias puses užima aukštą padėtį labiausiai nemylimas ir klausimus interviu reitingą.Atlikti interviu užimtumo dažnai baigiasi su jais.Tada kandidatas, ar jau perenervnichal, arba, atvirkščiai, atsipalaiduoti, prarasti ir nepasakė ką nors ir nemėgsta sakyti, paruošti iš anksto.Taigi, pagrindinis jūsų užduotis yra apklausti Užimtumas - pateikti stipriąsias ir silpnąsias puses kvalifikuotai įveikti.Rekomenduojame analizuoti savo darbo patirtį ir pasirinkti iš savo faktinius pasiekimus, kaip antai: į nuo žemės iki padalinio kūrimo, pagerinti pardavimų rezultatus, ir ttPasirinkite?Dabar pagalvokite apie tai, ką savybės padėjo jums pasiekti tai.Na - iš savo stipriąsias sąrašas su praktiniais pavyzdžiais pasiruošę.Su negalia daryti tą patį.Pagalvokite iš profesionalių nesėkmių ir nustatyti, kas sutrukdė Jums pavyks.Būkite tikri, kompetentingą Žurnalistas pašnekovui užimtumo, šiuo atveju, vertiname jus kaip asmenį, sugebėjimas pripažinti savo klaidas ir analizuoti nepakankamumas, todėl daryti išvadas.Patikėkite, palyginti su dauguma kandidatų, kuriame atvirai apsimesti, kad trūkumų nebuvimas, jums atrodys dar profesionaliau.

Dabar, kad žinote, kaip pereiti interviu, kai kreipiasi dėl darbo, norite rasti padorų darbą ir gauti galimybę išbandyti savo jėgomis!