turiu pripažinti, kad tarp mūsų yra labai mažai žmonių, kurie tikrai myli savo darbą.Dauguma atsistatydino dėl būtinybės, dirbti su nemalonaus darbo, svajoja kažkada, jei aplinkybės bus sukurti, pakeisti jį į mėgstamus priežastis.Kas sukelia mums elgtis tokiu būdu ir kaip sustabdyti vyksta į nekenčiamą darbą?
5 pagrindinės priežastys, dėl kurių žmonės padaryti darbą, kad jiems nepatinka, yra:
Priežastis 1. man reikia įgyti patirties
Iš esmės teisingos: profesionalai bet kurioje srityje reikia įgyti patirties.Bet verta pasvarstyti - jei dabar jūsų darbas sukelia jums diskomfortą vien, kas bus toliau?Turėčiau ir toliau dirbti šioje srityje?O jei ne, jums gali patirti, kad esate čia įsigyti, jums niekada reikia.
Priežastis 2. Aš negaliu rasti kitą darbą
žinoma, galima suprasti moteris, kuri bijo prarasti savo darbą apskritai baimę, todėl pageidauja, nemylimi kūriniui jam nesant.Bet turi būti sąžiningi su jumis: kas daro jus manote, kad jums nebus rasti kitą darbą?Ar bandote jį rasti?Kiek tiksliai bandoma rasti darbą tu padarei?Sąžiningas atsakymas į šiuos klausimus sau ir, greičiausiai, pamatysite, kad jūsų baimės yra nepagrįstas.
Priežastis 3. Darbe, negali išsiversti be manęs
Net jei esate labai vertingas darbuotojas, ir jūs neturite sunku, tai nėra pagrindo toliau dirbti nekenčiamą vietoje.Labiausiai tikėtina, kad yra būdas pasidalinti savo pareigas tarp kitų darbuotojų ar imtis savo poziciją kitą specialistą.
Priežastis 4. Gal greičiau aš paimsiu galvą vyriausiojo
vyksta į pensiją postą, ar jūs jau pažadėjo padidinti - viliojanti priežastis likti.Tačiau, pirma, tai tikėtina, kad pažadai lieka pažadais ir gauti trokštamą poziciją labiau patyręs darbuotojas ar kažkieno statytinis.Ir antra, jei manote, kad jūsų profesinis lygis yra toks didelis, kad darbo vadovas bus jums ant peties, tada kodėl gi ne pasiūlyti savo paslaugas į bet kurią kitą įmonę?Aukštos klasės specialistai yra reikalingi visur.
Priežastis 5. gera komanda
kai darbe esate apsuptas gerų žmonių dirbti, žinoma, ji tampa daug įdomesnis.Tačiau, jei jūsų darbas visai nesate patenkintas, net pats nuostabiausias personalas - tai ne priežastis likti.Nauja komanda bus labiau svarbu sutelkti dėmesį į darbą, ir bendrauti su buvusiais darbuotojais, ir jūs visada galite laisvalaikiu.
Ada Dobilų
straipsniai Šaltinis: ladyboss.com.ua
