Atsižvelgiant į Rusijos verslo leksikos atėjo gana naujas terminas - "auksinį parašiutą".Kas yra šis reiškinys?Kokios yra jo tolesnio skatinimo perspektyvas Rusijos verslo aplinka?Kodėl
aukso parašiutu ir kodėl?
terminas "auksinis parašiutas" atvyko iš Didžiosios Britanijos - kai frazė "Auksinis parašiutas" yra įspūdingas kompensacija (paprastai į viršų Manager), jei darbo sutartis nutraukiama."Parachute" - nes kai atmesdamas asmuo yra garantuotas "minkštas nusileidimas" ir "auksas" - kaip tokių susitarimų skaičiai dažnai tiesiog astronominiai, kartais milijonų dolerių.Kompensacija taip pat gali turėti netiesioginį formatu, kaip atleisti darbuotojus naudotis bendrovės akcijas lengvatinėmis kainomis.Kyla klausimas, kas naudinga bendrovei tokio dosnumo?
Atsakymas yra paprastas: "Golden parašiutas" apsaugoti verslą nuo įsigijimus.Bendrovė ketina supirkti akcijas konkurentai, labai kruopščiai galvoti prieš tai darote - galimą mokėjimą vadovų, kurie sėdi "auksinius parašiutus", gali tapti nepakeliama finansinė našta.Žinoma, yra už korupciją spraga - vadovai pasirašyti "Golden" sutartys gali sąmoningai padėti konkurentams perimti savo darbdaviui.Tačiau, jei į darbo sutarties parengimo dirbo kompetentingas teisininkas, galite užsiregistruoti elementus, apsaugoti verslą nuo tokių ploys.Be to, į "Golden" pasaulio praktika žino "Silver" (jie gauna viduriniosios grandies vadovų) ir "TIN" (sumokėta paprastų darbuotojų) parašiutai.
Su "aukso parašiutu" - pensininkas
viena didžiausių Rusijos bendrovių finansų apyvartos - "Gazprom"."Auksinius parašiutus" kaip reiškinys nėra svetimas šiai bendrovei, bet jų praktinis taikymas "dujų milžinė" yra gana lengvos formos - tai daugiausia pensijų išmokos, kad gauti darbuotojus su ilgamete patirtimi savo karjeros pabaigos.
Tačiau, kaip teigiama kai kurių žiniasklaidos, "Gazprom" gali gerokai sumažinti savo "Golden" socialines programas - pavyzdžiui, kai kuriuose regionuose, kur darbo grupės darbuotojų darbo stažą, kuris reikalingas "senatvės aukso parašiutu" nustojo metu reikia atsižvelgti įdirbti kitose įmonėse.Kai kurie ekspertai mano, kad tokia politika yra "dujų milžinas", - apie tvarkymo šalies prezidentas apie išlaidų mažinimą šios bendrovės, akcijų paketo valdo valstybės rezultatas.Taip pat yra versija, kad lyderiai patys dukterines iš "Gazprom" nėra prieš priemonių socialinės paramos darbuotojams, peržiūrą.
«auksinius parašiutus" ir rusų realybė
mūsų ekonomika buvo pastatytas itin sudėtingomis sąlygomis.Todėl "auksinius parašiutus" Rusijoje neišvengiamai įsigijo tautinį tapatumą.Pirmiausia todėl, kad jie buvo pažymėtas kaip gana naujas reiškinys: vien 2009 metais Federalinė tarnyba Finansų rinkų buvo pateiktas AN į įstatymo "Dėl akcinių bendrovių" pakeitimą, pagal kurį lyderio pozicijas atrodo kompensaciją nutraukus darbo sutartį.
kodėl teisėkūros reguliavimas "parašiutu" komplikuoja tai, kad apmokestinimo "auksas" premiją Rusijoje praktika yra labai jauna.Kai kurie ekspertai sako: kompensacijos iš aukščiausio lygio vadovų mokėjimas nėra visada eiti į "baltas" schemas.Tai tipiškas Rusijos problema.Labai dažnai, tikrieji skaičiai iš "parašiutu" dydžio lieka paslaptis - viena nurodyta sutarties vertės, tačiau asmens rankas gauna absoliučiai kitas pinigus.
svarus žodis Teisėjo ir viešosios nuomonės
Rusijos teismų praktikos, yra precedentas mokėjimų pripažinimo "auksinius parašiutus" nekompetentingi.Tuo pačiu metu, šis faktas sukėlė didelį visuomenės rezonansą.Gaukite kelių milijonų rublių sumą į ankstyvą atleidimo buvo viršuje vadybininkas "Rostelecom" Aleksandras Provotorov."Auksinius parašiutus" už paskirtą telekomunikacijų milžinė, sukėlė didelį rezonansą verslo bendruomene.
bendrovės akcininkai padavė į teismą dėl sprendimo (jis paėmė direktorių tarybą).Po klausymų - mokėjimų paskyrimas buvo laikomas netinkamomis.Tačiau šis sprendimas buvo apskųstas.Bet svarbiausias dalykas šioje istorijoje - labiausiai visuomenei žinojo, kas yra "aukso parašiutą"."Rostelecom" nesąmoningai prisidėjo prie tai.Dėl didžiulės išeitinės išmokos geriausių vadovų nuomonė, pareikšta atstovai aukščiausių ešelonų galia.
"auksinius parašiutus" nagų aktyvistai
darbas įstatymą, kurį pasirašė prezidentas, buvo inicijuotas į politinę sąjungą "Nacionalinio fronto" aktyvistai.Manoma, kad posėdžio metu bendruomenės nariai organizacijos su Prezidentu iškėlė valstybės intervencijos lėšų klausimą dėl valstybinių įmonių žinioje.Dėl to, minėta skaičiavimo "auksinius parašiutus" į 200 milijonų rublių Aleksandras Pravotorova nuo sumos "Rostelecom" aktyvistai išreiškė maišatis.Rusijos prezidentas pritarė šiems jausmus.
Planuojama, kad iš "auksinių parašiutų" atlyginimų dydis bus apribotas iki 6, tačiau Valstybės Dūmos deputatai pasisakė už žymiai didesnę ribą - trijų mėnesinių mokėjimų.Aktyvistai iš "liaudies fronto" Tuo pačiu metu planavimo fojė naujų įstatymų, įskaitant tuos, kurie apriboti mėnesinio darbo užmokesčio ribą, dydį ne tik aukščiausio lygio vadovų valstybinių įmonių, bet ir darbuotojams visuose lygiuose.
Parašiutai kontroliuoja valstybė
Valstybės Dūmos reaguojant į visuomenės iniciatyvas, patvirtino įstatymo projektą, pagal kurį išmokos dydis atleidimo asmenims, turintiems aukštesnes pareigas valdžiai (ir savivaldybių) įmonių, būtų apribotas iki trijų atlyginimų.Visiškai panaikinti "auksinius parašiutus" Tuo pačiu metu įstatymų leidėjai nelaikomi.2014 pradžioje, Rusijos prezidentas pasirašė įstatymą, kad riboja "auksinius parašiutus" į top vadybininkų korporacijos, kuriai priklauso kontrolinį akcijų paketą valstybinių struktūrų mokėjimą.Taigi, Federalinė tarnyba Finansų rinkų iniciatyva gavo papildomą teisinį reglamentavimą.Kai žiniasklaida pasirodė informacija, kad mokėjimo suvaržymai "auksinius parašiutus" ir gali paliesti ir valstybinių nebiudžetinių fondų.Be to, dėl kompensacijos už atleidimą iš darbo terminas gali turėti įtakos ne tik valstybinių organizacijų vadovai, bet ir buhalteriai ir narių stebėtojų tarybose.
pasivyti ir aplenkti "Rostelecom»
Prieš rezonanso atveju su didžiausių Rusijos telekomunikacijų korporacijos, kurių rinkos dalyvių, dauguma kurių buvo kontroliuojama valstybės, nedvejodama atsiduoti savo aukščiausio lygio vadovus su "auksinių parašiutų".Taigi faktai yra žinomi, kai vyresnieji vadybininkai didžiuosiuose energetikos bendrovių gauti daug naudos (kartais numeriai viršijo 130 milijonų rublių).Precedentas susijęs su "auksinius parašiutus" į Rostelecom, anot ekspertų, negali turėti įtakos privačių korporacijų segmentą.Yra atvejų, kai vadovai iš didžiausių plieno bendrovių mokėjimai už kelių dešimčių milijonų dolerių atleidimo iš darbo.2010 metais, kai kontrolinį akcijų paketą "BRIK" pakeisti įmonės savininkas atmetė keletą aukščiausios grandies vadovai.Vienas iš jų gavo kompensacijos 200 milijonų rublių sumą.
«Parašiutai" - tarptautinis reiškinys
Ekspertai apskaičiavo, kad vidutinis dydis "auksinius parašiutus" JAV - apie 12% iš pelno, uždirbto bendrovės per metus (lygi maždaug 1,7% akcinio kainos bendrovė).Tačiau po 2008-2009 krizės, su didžiausia ekonomika pasaulyje šalis priėmė keletą rezoliucijų, kuriomis siekiama daryti apribojimus tokių mokėjimų skaičius (nors pirminiame formulavimo -, susijusių su aukštas pareigas bankų).
šalys "Big dvidešimt", įskaitant Rusiją, įsipareigojo parengti vertinimo kriterijus vadovų kredito įstaigoms iki šiol nenustatyta atvejų, kai bankas yra nuostolinga, o direktorius keliauja į "Mercedes".Tačiau ši iniciatyva, kaip ekspertai dėmesį, tačiau yra tik vadovas.G20 pozicija yra suprantama - dėl krizės metais, nepaisant, kuriems rinkose ir sunaikinimo bankų valdytojai kai kurių finansų įstaigų gavo labai dideles premijas po atleidimo iš darbo.
Europa prieš "parašiutu"!
Šveicarijoje - pagrindinis "bankininkystės institucija" pasaulio - "auksinius parašiutus", kaip parodyta viena iš referendumų nėra labai vertinamas.Piliečiai pasisakė už atlyginimų ir premijų vadovai didelių įmonių buvo ribotas.Ir toks dalykas kaip išeitinės paketą, atšauktas apskritai.Idėja surengti šalyje referendumą atėjo prie pasaulinės krizės įtaka.Mažas efektyvumas korporacijoms ir bankams buvo ryškus nuo didžiulių algų vadovų fone.Tarp narkotikų įmonių buvo precedentas į buvusio Prezidento įmonės $ 80.000.000 mokėjimo kaip "aukso parašiutu".Mainais jis pažadėjo ne gauti darbą konkurencinėje įmonėje.
Šveicarijos viešojo pravarde sumokėtus aukščiausio lygio vadovus "riebalų katės".Ekspertai pažymi, kad Parlamentas ir Šveicarijos Vyriausybė nepalaikė visuomenės nuotaikos gali ištekėti į atskirą sąskaitą apie "auksinius parašiutus".Manoma, kad valdžios institucijos gali sumažinti valstybės konkurencingumą, sukels talentingų žmonių migracija galėtų valdyti.Tačiau taip pat yra rėmėjai iniciatyva, sakė, kad investicijos į Šveicariją eisiu tik tą pačią veiklą kaip įmonė mokės stabilų dividendų akcininkams, o ne išleisti pinigus dar vieną "auksinį parašiutą".
