Beveik kas penktas įmonė ieško kandidatų socialinius tinklus

Neseniai darbdaviai vis dažniau naudoja socialinių tinklų svetaines personalo įdarbinimo ir tikrinant jų asmens duomenis.Tačiau, nors įmonių, kurios nenaudoja šių svetaines įdarbinimo tikslu nurodytu numeriu, vis dar viršija tiems, kurie naudoja šį šiuolaikišką priemonę, skaičių.Šie rezultatai buvo gauti iš tyrimų centras įdarbinimas portalo Superjob.ru, interviu atstovus Rusijos įmonių ir organizacijų iš visų mūsų šalies rajonuose.

palūkanų socialiniuose tinkluose nėra išnyks kelerius metus.Be to, iš pramogų kategorijoje, daugelis iš šių svetainių pereiti į profesinės kategorijos - dabar juos naudoti ne tik ieškoti klasiokais ir draugais, pradėti praleidimas, įkelti nuotraukas ir vaizdo įrašus, bet ir sėkmingai spręsti profesines problemas, įskaitant tuos, kurie susiję su darbuotojų atranka.

Iki šiol, paieška kandidatų naudojant socialinius tinklus 19% šalies bendrovių.Daugiau kaip 11% organizacijų ne tik ieško, bet taip pat patikrinti potencialius darbuotojus per socialinius interneto paslaugas.Pasak šių bendrovių atstovų, privatus puslapis apie socialinį tinklą galima pasakyti apie žmogaus gyvenimą, jų interesus ir moralinių principų daug: "Mūsų darbas apima dirbti su žmonėmis, todėl svarbu suprasti, kas mes komandą";"Taip, mes aktyviai naudojant socialinius tinklus ir ieškoti daugiau informacijos apie kandidatus."

Tik patvirtinimo kandidatų naudojate socialinių tinklų 12% įmonių."Visų pirma, mes naudojame tinklą" Vkontakte ";"Kartais, kai mes manome, kad yra poreikis";"Aš manau, kad nėra nieko smerktina", - pakomentavo respondentų.

Tačiau daugiau nei pusė HR-vadybininkai (58%) lieka abejingi socialinių tinklų naudojimą, siekiant patikrinti ir mokslinių tyrimų personalui.Jo pozicija jie visų pirma dėl laiko stokos: "Jei ieškote informacijos apie visų socialinių tinklų pareiškėjams, tai nėra pakankamai dieną.Ir jei mes spręsti visus šiuos tinklus nuotraukas, beveik niekas požiūris ";"Tai užima daug laiko."Bendrovių ir socialinių tinklų yra uždraustos apskritai, todėl jų naudojimas yra net ir verslo interesas yra neįmanoma: "Visi socialiniai tinklai yra užblokuotas.Paaiškinkite, vadovavimas, kad jie turi dirbti, tai yra nenaudingas. "

straipsniai Šaltinis: superjob.ru