Teiginių psichologiniu požiūriu lygis - tai individo noras į tikslą, kuris, jo nuomone, yra visiškai suderinamas su jo asmens gebėjimų ir pajėgumų.Labai koncepcija buvo praktiškai vokiečių psichologė Lewin co-worker, tai yra nustatomas pagal dviejų svarbių veiksnių: nepakankamumas (nepagrįstų lūkesčių) baimė ir noras sėkmingai.
Teoriškai pretenzijų lygis - tai apibendrintas gamta, būdingas kiekvienam žmogui, ir nepriklausomai nuo to specifiką pasireikšti bet kurioje veiklos rūšis.Manoma, kad žmonės, turintys optimistiškai atsižvelgiant gyvenimo situacijose pasiekti greičiau užduotis, net jei šis tikslas reikalauja daugiau pastangų ir kantrybės.Tokios asmenybės yra skirtingi patvarumo, ištvermės ir tikėjimo savo jėgomis.
Žmonės, kurie visada turi abejonių jų įgūdžius, nuolat bijo nesėkmės ir nuvertinti savo galimybes, pritraukti nesėkmę ir problemų.Pirmoji kategorija asmenų linkusių ne ypatingą svarbą mažoms nesėkmių, šio tipo randa visus vykstančius rūpesčius atsitiktinumas.Antrasis mano bėdų kaip įrodymą žemos savigarbos, šie žmonės nuoširdžiai tikiu, kad jie to verti.
Šis reikšmingas skirtumas tarp faktinio pajėgumo ir pretenzijų Tuo tikslu ji veda į emocinį gedimu, deviantinio elgesio lygį, padidėjo nerimas, dirglumas, ir tt klaidaTik viena išvada - teiginių, glaudžiai susijusios su savigarbos ir motyvacijos pasiekti tikslą lygis.Pagrindinės funkcijos savarankiškai - Nustatymas prioritetų ir užtikrinti stabilumą visuomenėje.Kad ji leidžia asmeniui vertiname savo galią įvairiose srityse: fizinio vystymosi, seksualumas, profesionalumą.
psichologijos, savigarba yra šie lygiai: žemas, vidutinis ir didelis.Žemas savęs vertinimas gali būti tinkama ir per mažas.Paprastai šie žmonės bijo pokyčių, jie konservatorius, labai kuklus ir iniciatyvos stoka.Žmogus su vidutiniu savigarbos turi verslumą, iniciatyvumą ir gebėjimą prisitaikyti prie naujų sąlygų.Pripūstos savigarba - tai ne visada gerai.Šie žmonės yra visiškai priklausomi nuo patyrusių ekspertų nuomonėmis, tačiau kartais jų nuomonės nesutampa su jų pačių nuomone.Ir tada žmogus praranda iniciatyvą, siekiant išvengti ekstremalių situacijų.
Norėdami nustatyti pasitikėjimo savimi reikiamo lygio nagrinėti individualius reikalavimus.Tai įtakoja bendrųjų kultūrinių, socialinių ir individualių veiksnių.Bet kuriuo atveju, asmuo turi tinkamai reaguoti į išorinį vertinimą, ir įsitikinkite, kad būtų atsižvelgta į asmens vertybes, o tada sukurti tinkamą savigarbą.
Tai gali padėti specialiai sukurtą teoriją motyvacijos siekti savo tikslų.Ši išmoka Amerikos mokslininkai išrado Atkinson ir McClelland, kuris norėjo įrodyti visuomenei, kad viskas yra žmogaus rankų - tai mūsų požiūris priklausys nuo rezultato.Motyvuoti žmonės laimės beveik visada pasiekti tikslus.
F. Hoppe taip pat atėjo su technika, kuri apibrėžti pretenzijas lygio asmenybę.Absoliučiai visi metodai yra pagrįsti tokią schemą: iš individo pasirinkimas pasirinkti fiksuotą darbo vietų skaičių skirtinguose lygmenyse.Visos užduotys yra reitinguojami pagal sunkumų.Dėl pretenzijų lygis atskleidžia sudėtingumą pasirinktu bandymo užduoties individo ir jo tolesnių veiksmų, priklausomai nuo sėkmingų ar nesėkmingų sprendimų laipsnį.
Jei asmuo teigia, kad normalaus lygio, sėkmingai baigus užduotį, jis pasirenka sudėtingesnis, o po nesėkmės - lengviau.Asmuo, turintis pernelyg žemo lygio reikalavimus, jeigu sugenda dažniausiai pasirenka arba labai sunku arba labai lengva užduotis, siekiant atgaivinti ir apsaugoti savo reputaciją kitų žmonių akyse atveju.Galiausiai individas su padidėjusia lygio visada pasirinkti didesnio sudėtingumo darbą.
