padaryti tam tikrus sprendimus administracinio pobūdžio, taip pat prognozuoti tikėtiną rezultatą preliminarus, kuriai pavesta sprendimo, dažnai susiduria su nemažai tarpusavyje elementų, sistema, kuri yra gana sudėtinga asmenį.
analizė turėtų būti atliekama pagal turimus išteklius, numatomi rezultatai ir planuotų tikslų.Tuo atveju, kai ekonominiai elementai yra sumažintas iki numeriai (pinigų, kiekybiniu požiūriu, bet ir svoris ir laikas), atrodo, kad žmogaus galimybės yra tiesiogiai proporcinga išmatuotų veiksnių.
Jei pastatyta tikimybės modelis neveikia gerai, tai reiškia, kad praleisti svarbią informaciją, o priimant įvairius prielaidas.Taigi, socialiniai mokslai kaltinamas dėl neigiamų rezultatų politikų, į žmogaus prigimties silpnumo, taip pat kitus veiksnius, kurie laikomi laikinais nesusipratimų.Tačiau jie yra pagrindinės elementai, kuriuos reikia pasverti, kad gauti patikimus rezultatus.
Šiuolaikinėje visuomenėje yra nemažai informacinių technologijų, kurių naudojimas leidžia maksimalus paprastumas mūsų gyvenimą ir padėti esant problemų, susijusių su konkrečių sprendimų įvairiose srityse priėmimo.Vienas iš labiausiai paplitusių sistemų šiuo metu patvirtinimo yra analizės hierarchijų metodo tikslas.Ji buvo sukurta T.Saati - Amerikos mokslininkai.
hierarchija vadinamas tam tikros rūšies sistema, kuri remiasi prielaida, kad jos nariai galėtų gaminti rinkinių formavimas su nesusijusia pobūdžio.Kiekvieno sektoriaus komponentai yra veikiami, priklausančių tam tikru sektoriumi narių, tokiu būdu, kad turi įtakos kitų grupių.Analitinis hierarchija leidžia nepriklausomus elementus kiekvieno lygio ir yra pagamintas šioje diagramoje:
- esamų problemų atrankos, kuri yra tinklo arba hierarchija paskirstymo;
- prioritetų, vertinimas ir kriterijai visų alternatyvių sprendimų;
- iš koeficientų, taikomų visais lygmenimis elementų skaičiavimo svarbą, atsižvelgiant į sprendimų nuoseklumą;
- skaičiuoti Kombinuotosios santykis svorį ir nustatyti geriausius sprendimus.
analitinio hierarchinio jos pagrindinis tikslas vertinimo atneša aukštesnio lygio, atsižvelgiant į skirtingų lygių sąveiką.Nebuvo atsižvelgta į tiesioginė priklausomybė elementų.Šiuo metu iš hierarchinių lygių sistemos statybos pasirodys įvairių mokslų.Problema yra suskirstomi į paprastų komponentų, kurie leidžia užtikrinti didesnį patikimumą tvarkyti nuoseklių veiksmų žmonės priimti tam tikrus sprendimus.
hierarchija analizės metodas, kurio pavyzdys yra išanalizuoti gamybos ciklą galima apibūdinti kaip darbuotojų grupės darbe, menininkų, vadybininkų ir tt, teikti linijinis pavaldumas.
Kartais viršutinis lygis gali būti pavaldžios padėties, teikti tuo pačiu metu ir tam tikrą įtaką.Toks pavyzdys hierarchija yra netiesinė.Analizės šio tipo į Paprasčiausiu būdas, pagrįstas nuo pat viršaus, einančios per tarpinių kriterijų dauguma žemesnio lygio.Tai sudėtingas alternatyvų.
metodas hierarchijos analizė rodo kitą etapą:
- Ieškoti problemas;
- statybos hierarchijos, kad yra padalyta užduotis į atskirus komponentus;
- tam svoris alternatyvos;
- įvertinti kiekvienos turimos punkto pirmenybė;
- patikrinti suderinamumą tarp prioritetų;
- sprendimas.
