esat atradis piemērotu pozīciju sev avīzē, internetā vai jūsu darba devējs izvēlējās pirmās klases kopsavilkumu un uzaicināja uz tikšanos.Lai nebūtu sagraut to ar blīkšķi, ir nepieciešams veikt rūpīgu sagatavošanos, jo, kā jūsu pirmā tikšanās notiks ar darba devēju, būs atkarīgs no darbā, un tādējādi panākumus jūsu finansiālo situāciju.Šeit mēs jums pastāstīt, kā veiksmīgi nokārtot interviju ar darba devēju, un, lai nodrošinātu nodarbinātību.
savu pirmo personīgo kontaktu ar darba devēju, var būt telefonsaruna.Vai nav par zemu viņu, jo, kā zināms, spēcīgākais iespaids - tas ir pirmais.Tāpēc, ja esat jau telefona saruna jums parādīt darba devēja biznesa un atbildīgu partneri, jūsu izredzes tikt pieņemtiem amatam palielināsies.Lai to izdarītu, sarunas laikā, lai uzzinātu uzvārds, vārds, stāvokli darba devēja un tā kontaktinformāciju, ar kuriem viņi var sazināties, ja force majeure.Arī noteikt adresi vietā un laikā sanāksmes.
Pēc veiksmīgiem tālruņa zvaniem, sākot tūlītēju gatavošanos sanāksmei.Pirmkārt, nekavējoties sagatavot nepieciešamos dokumentus, kas jums būs nepieciešams, lai neizskatās bezatbildīgu skolnieks darba devējam.Tas ir ieteicams, ka jūs uzzināt vairāk par uzņēmumu, kurā jūs plānojat strādāt.Jūs varat izmantot jebkuru datus: darbību, vēsturi, rašanos un attīstību, sasniegumiem un balvas.Viss, kas jums var būt nepieciešams pēc intervijas.Flashing zināšanas un pierādīt savu nopietnību, jūs palielināt jūsu izredzes gūt panākumus un nodarbinātību.
Nākamais, ko jums ir jābūt gataviem - tas ir svarīgi.Vairumā gadījumu intervija viņi jautāja pats, lai jūs varētu sagatavot atbildes iepriekš.Visticamāk, jums tiks uzdoti šādi jautājumi:
- Kāpēc jūs vēlaties, lai iegūtu darbu mūsu uzņēmumā;
- kāpēc jūs atstājis bijušo darba vietu;
- ko jūs varat būt noderīga, lai mūsu sabiedrība;
- aicināt savus labākos stiprās un vājās puses
- nosaukt savus nozīmīgākos sasniegumus un neveiksmes, un tā tālāk.
Mēģiniet atbildēt uz tik godīgi, kā jūsu slēpjas nākotnē varētu nopietni nest.Vaicāts par veco darbu, jebkurā gadījumā, ne lamāt bijušo darba devēju un uzņēmumu.Atrast neitrālu iemesls: grafiku, attālumu no mājām, izaugsmes perspektīvas trūkumu un tā tālāk.Runājot par iespēju strādāt jaunajā organizācijā, skaidri darba devējam, ka jūs varat būt ļoti noderīga savu uzņēmumu.Vai tas labi - jūs varat pieņemt, ka jūs nolīga.
Atbildot uz jautājumiem par saviem sasniegumiem un neveiksmēm, būt paškritiskiem.Tas ievērojami palielinātu savu uzticamību priekšā darba devēja.Tomēr būtu arī pastāstīt, kā jūs mācīties no savām kļūdām, viņi paši jālabo savas neveiksmes un brauca viņa profesionālo darbību, lai samazinātu problēmas uzņēmumā.
Tātad, ir pienācis laiks, lai dotos uz interviju.Ikviens zina izteicienu "tiekas drēbes."Padariet to tā, ka sanāksme bija patīkami šajā sakarā.Jaukie drēbes, tīrs coiffed matu, apstrādāti nagi un spīdīgs apavi jāuzrāda pozitīvu iespaidu.
plānot savu laiku tā, lai varētu doties uz tikšanos 5-10 minūtes pirms tās sākuma.Punktualitāte augstu vērtē darba devēji.Ja jums ir vēlu, informējiet pa tālruni.Tikšanās laikā tālrunis ir izslēgts.
stāšanās amatā, sasveicināties ar personālu un lūgt, lai informētu par savu ierašanos.Pēc tikšanās ar darba devēju nav lieki atsaukties uz viņa vārdu un tēvvārds, tas ir ļoti glaimojošs.Sakiet, ko jūs patiešām novērtējam uzaicinājums bija no šā uzņēmuma.Sēdēt taisni un pa labi, aci pret otru pusi.Neuztraucieties, un ir smaidoši.Atbildot uz jautājumiem, mēģiniet lai neteiktu vairāk nekā 2 minūtes.Sarunā Varat uzdot jautājumus sev, būtu lietderīgi, lai uzzinātu, vai ir rotācija personāla uzņēmumā un karjeras perspektīvām.Tomēr mēģiniet uzdot jautājumus, kā iespējams pareizi.
atbildīga attieksme un laba sagatavošanās tikšanās, palielinās jūsu izredzes veiksmīgi nokārtot interviju.Un drīz jums būs jāgaida nomu.
