Ko interviju var uzskatīt veiksmīgi izturējis?Protams, tad, pēc kura pieteikuma iesniedzējs ir saņēmis kāroto amatu.Ierīce strādāt - process ļoti atbildīgs un nozīmīgs, tāpēc jums ir nepieciešams, lai sagatavotos to iepriekš
Trīs posmi ceļā uz karjeras
Pirms jūs iet interviju darbu, ir nepieciešams veikt iepriekšēju saruna ar darba devēju pa tālruni.Laikā telefonsarunas tas ir ļoti svarīgi, lai padarītu atbilstošu iespaidu - jo tas ir pirmais posms personīgo komunikāciju ar potenciālo priekšnieku.Varbūt, protams, šajā posmā iesniedzējs sazināsies ar sekretāru organizācijas, bet šajā gadījumā tas ir nepieciešams, lai dalīties ar savu viedokli par zvanītāja kandidātu ar darba devēju.Darbs būs vēl lielāka, ja iepriekšējās telefona intervijas laikā pretendents izpaudīsies uzņēmīgs un ieinteresēti iegūt konkrēto darbu.Jums ir nepieciešams uzdot jautājumus: par darba un karjeras iespējām, par darba devēja (viņa uzvārds, vārds un uzvārds), obligāti - par precīzu adresi, uzņēmumu un no laika, kas tiek piešķirts uz darba interviju.Turklāt, tā var būt noderīga informācija, kas jums būs jāiziet interviju ar jebkādām pārbaudēm vai aizpildīt veidlapas.
par to, kā pāriet uz darba interviju tādā veidā, ka tiek garantēta, lai iegūtu amatu, norāda prasītāja, vairākkārt minēti.Galvenais ir: lai sazinātos ar potenciālo darba devējam ir rūpīgi sagatavota.Vispirms jums ir nepieciešams rūpēties par dokumentu, kas var būt vajadzīgi, intervijā: CV (2 kopijas), pases, diplomu un sertifikātu (universitāte, tālākizglītības kursos).Tomēr mums ir jāatceras, ka jāņem tikai tos dokumentus, kas attiecas uz profesionālajām iemaņām, lai pretendētu uz konkrētu darba vietu.Papildu informāciju var atrast uzņēmuma izpētīt virzienu tās darbību, panākumiem, lai pierādītu šīs zināšanas par interviju, uzsverot tās izdevīgu interesi par sadarbību.
ierīce uz darbu būs veiksmīgāka, ja pretendents nāk uz sanāksmi nedaudz pirms noteiktā laika, viņš varēs atbildēt visvairāk slidena jautājumus (piemēram, parasti ietver jautājumus par vēlamā alga, vai par iemesliem atstājot iepriekšējo darbu).Protams, mums ir jāspēj formulēt savu pārākumu pār citiem kandidātiem, izcelt cieņu, lai runātu par sasniegumiem.
Nekādā gadījumā nevar runāt negatīvi par savu bijušo kolēģi vai boss - darba devēji dod priekšroku pieņemt darbā cilvēkus elastīga un lojāli paļauties tikai uz sevi un pašapziņu.Stāsta pati ilgums nedrīkst pārsniegt 2-3 minūtes - pārējo personu, kas veic interviju, ir vairs nav interesanti.Lai sekmīgi nokārtot interviju, jums ir nepieciešams, lai skaidri un lakoniski atbildēt uz jautājumiem un uzdot viņiem sev.Bet ne par algām un darba laiku ne - jūs varat norādīt šādu informāciju tikai tad, kad darba devējs teiks labi (vai sapratīs), ka pieteikuma iesniedzējs tiks pieņemts amatam.
trešais posms veiksmīgas intervijas - izskats.Ir zināms, vienmēr ir "uz apģērba," tāpēc atrast nodarbinātība ir nopietns iemesls, lai rūpētos par veikls un tīras drēbes.Atkarībā no smaguma pakāpes amatā, ko kandidāts apgalvoja, jūs varat izvēlēties stingru biznesa uzvalks vai vienkārši izgludinātu kreklu un bikses.Protams, tas negarantē kāroto darbu, kas lielā mērā atkarīgs no prasmēm un pieredzi, bet, salīdzinot ar citiem kandidātiem veikls pretendents izskatās daudzsološāka.
