Veidņu atsākt darbu.

click fraud protection

Piesakoties darbā ar darbā iekārtošanas aģentūrām Daudzi uzņēmumi šodien ir nepieciešams, lai atsāktu.Tas ir neliels profilu, sniedz pamatinformāciju par pretendentu.Template atsākt ietver kontaktinformāciju, informāciju par izglītības, nodarbinātības, kandidātu konkrētajā stāvoklī.

informācija pieteikuma iesniedzēja darba devējs, jābūt pēc iespējas pilnīgāka.Atsākt veidnes strādāt dažādi uzņēmumi ietver tos pašus priekšmetus.Bet dažās liela nozīme jomās, tiek dota vecumu un nepieciešams kaut kur darbiniekiem konkrēta dzimuma.Šādas šauras prasības bieži vien attiecas uz darba ņēmējiem, bez īpašas prasmes: nesējiem, tīrīšanas līdzekļi, fasētājiem, šķirotāji, un citas lietas.Ciets organizācija, jo vairāk informācijas par sevi būs jānorāda pieteikuma iesniedzējam.

Izveidot CV: veidni.Personīgā informācija

aizpildīšana template atsākt jāsāk ar rakstisku treknrakstā uzvārds, vārds un tēvvārds.Tātad darba devējam būs vieglāk atrast profilu kandidāta citā kaudzē.Tad jums ir nepieciešams norādīt dzimšanas datumu, adresi - pilsēta dzīvesvietas (pilna adrese ziņojuma ne vienmēr ir pietiekami, lai norādītu pilsētu orientēties darba devējam), tālruņa numuru, e-pasta adresi.Daudzi uzņēmumi ir nepieciešams izvietot foto kopsavilkumā iesniedzējam.Tā izmērs -. Ne vairāk kā 3 x 4 cm Fotogrāfijas jābūt standarta, stingri kā pasē.Tas nav noslēpums, ka jebkurā gadījumā, arī darbā, ir svarīgi, lai iepriecinātu.Tādēļ ir nepieciešams, lai izvēlētos veiksmīgāko savu attēlu.Tomēr pastāv uzskats, ka atsākt veidnes ar fotogrāfiju rada darba devējs, aizspriedumus pret nākotnes darba ņēmējiem.Tāpēc daži uzņēmumi neprasa fotogrāfijas.

Izglītība

jums ir nepieciešams norādīt vārdu, iestādes, struktūrvienības un specialitātes, kas bija prasītāja.Ja vairākas universitātes, vai beidzis koledžu un universitāšu, pirmais CV šablonu iekļaujas pēdējā vietā mācībām.Uzrakstiet gadu mācībām, piemēram, - 19 __- 20__.Svinot ar izcilību.Tas ir rakstīt par pieejamību sertifikātu tālākizglītības.Jauni konkurenti - ja nav absolventu darbavietu nepieciešams norādīt savu progresu dažādos priekšmetos izgudrojumu, R & D, uzvarot konkursos un sacensībās.Pieejamās publikācijās ir jānorāda ar atsauci uz tiem.

Pieredze

, kā arī informāciju par izglītības, darba vietas, ir nepieciešams uzskaitīt apgrieztā secībā, ti, vispirms sarakstā būtu pēdējā darba vieta.Norāda periodu darba organizācijā, piemēram, - 20__ septembrī - 20__ marts, nenorādot datumus uzņemšanas un novadīšanu.Template atsākt darbu šajā brīdī satur detalizētu atšifrējumu viņu pienākumu katrā organizācijā.Tiem, kas strādā uz ilgu laiku, jums ir nepieciešams, lai precizētu datus par pēdējo 10 gadu laikā, vai 3-5 darba vietas.Šajā brīdī kopsavilkums iekļauta informācija par profesionālās pilnveides un iegūt attiecīgos sertifikātus, diplomus, sertifikātus.

Papildus prasmes

Tam vajadzētu uzrakstīt savas prasmes, kas var būt noderīgi vēlamajā darbā.Piemēram, grāmatvedis, jūs varat norādīt, ka tā ne tikai pārliecināts datora lietotājam, bet arī eksperts specializēta grāmatvedības programmatūru.Tas ir nepieciešams, lai rakstītu kādi.Gandrīz vienmēr noderīga jebkurā darbā vadītāja apliecība, valdījumā, kas arī ir jāziņo darba devējam.Svešvalodu zināšanas - vēl viens plus konkurents.Precizēt īpašumtiesības svešvalodā jābūt konkrētiem šajā blokā profilos.

Personīgās īpašības

Šis postenis, kurā ir apkopoti veidnes, šķiet, ir viens no vienkāršākajiem, lai aizpildītu.Tas nesatur skaitļus, datumus, tas nav nepieciešams, lai atbalstītu dokumentus.Kas ir grūti aprakstīt savu raksturu?Bet darba meklētājiem vajadzētu paturēt prātā, ka jums ir nepieciešams, lai rakstītu ļoti godīgi.Galu galā, mazākās greznojums pati ļoti ātri atvērt, un tad jūs varat ne tikai iegūt vēlamo darbu, un zaudēt sevi.

ka jūs varat rakstīt šajā sadaļā anketas?Veltījums, uzcītība, Meticulousness, mācīšanās.Šīs īpašības ir augstu vērtē darba devēji.Vēlamā darba drošību, komunikācijas prasmes, spēja analizēt, deleģēt pilnvaras.Nerakstiet sarakstu ar īpašībām, tikai divi vai trīs personiskās īpašības.Tas būtu jāņem vērā pienākumus, kuriem ir jāveic jaunajā atrašanās vietā.Programmētājs ir labāk norādīt analītisko prātu un grāmatvedis - godīgums un aprūpi.

Hobiji

Šī sadaļa profili ir arī pārpilnība informācijas ir nepieņemama.Pietiek diviem vai trim punktiem.Kā uzminēt, kas darba devējam patiks?Ir pierādīts, ka labs iespaids var radīt intelektuālām nodarbēm - aizraušanās ar vēsturi, mākslu, teātri un muzeji.Laba iespēja ar faniem komandu sporta veidos.Faktiski, šis punkts profili ir ne mazāk svarīgi, nekā citi.Faktiski nākotnes darbinieks, kurš nav ieradies iepriekš kvalitāti, var atrast šeit.Aizraušanās izšūti raksturīgo prasītāja kā mierīgu, klusu, bet ne iztēles dabu.Niršanas raksturīgs fiziski spēcīgs un drosmīgs cilvēks.

Resume Writing Secrets

Pirms rakstot jums ir nepieciešams apsvērt stils kopumā anketas.Tai ir jāatbilst šādām prasībām:

- Short. informācija par sevi jāizsaka īsi, bez detalizētiem norakstus.Jāatceras, ka vidējais laiks, lasot CV darba devējam - 2-3 minūtes.

- fokusēta. rakstot galvenos punktus par konkrētu amatu.Par nevajadzīgu informāciju neesamība.

- Godīgums un prasme. nepieņemami pārspīlējums vai sniegt nepatiesu informāciju.Pēc intervijas iesniedzējs var lūgt sniegt dokumentārus pierādījumus par deklarēto informāciju.

- darbība. atsākt veidnes nedrīkst saturēt vārdi pagātnes formā, piemēram, "bija", "izstrādājusi" un citi.Tas ir labāk, lai aizstātu tagadne - "zinu perfekti", "piemīt", un tā tālāk.

- skaidrība un precizitāte.

Kopumā Kopsavilkumā atklāt pozitīvās īpašības prasītāja un negatīvo masku.Tas ir labāk nemēģināt iekļūt anketā visi viņu sasniegumi un pozitīvos aspektus.Tas ir labāk, lai dažas kopsavilkumu par katru darba aprakstu dažu tā īpašības.Kopumā, rakstot profilus darba devēja - tas ir nopietns darbs.Atsākt palīdzēt uzrakstīt personāla aģentūra, bet ir eksperti, kas ir iesaistīti šajā darbā, par maksu.

Making

Ja ir kādas šaubas par vienību skaitu, tas ir labākais, lai meklētu darbu atsākt veidnes.Izlases anketas var nodrošināt darba devējs vai nodarbinātības aģentūru.Tomēr ir vispārīgas prasības attiecībā uz profiliem.Aizpildīto CV jāņem vienu vai divas iespiestas A4 lappuses.Optimālais fonts - numurs 12. Tas ir labāk izmantot dažādus fontus pozīcijām un pamatteksta punktā.Pēc aizpildīšanas CV ir pārbaudīt pareizrakstību.Tests jāliek lapā vienmērīgi.

novirze no standarta veida CV ir pieņemama kandidātu radošo amatu.Bet, ja pretendents vēlas strādāt par grāmatvedi, inženieris, tehniķis, tas ir labākais, ievērot minētos noteikumus.