wachten baby is zeker een belangrijke gebeurtenis voor elk gezin.Maar zoals u weet, is de werkgever niet altijd blij met zijn ondergeschikten.Dit is niet alleen het gevolg van de noodzaak om een nieuwe medewerker ongeplande vinden, maar met een aantal financiële verliezen.Het was op dit punt niet te missen op de situatie, een vrouw kan controleren mezelf toekomende voordelen voor de zwangerschap en bevalling.
Dit jaar betalen voordelen voor de zwangerschap en de bevalling gemaakt, zowel de oude en nieuwe regels.Een keuze in dit geval wordt aan de vrouw.Het belangrijkste verschil is in de wijze van berekening van de gemiddelde loon die wordt gebruikt bij de berekening van de prestaties.Laten we twee versies van het algoritme dat wordt gebruikt om een accountant berekenen.
Dus, optie 1. Dit is de zogenaamde oude regels, handelend in overeenstemming met de federale wet van het einde van 2010.De essentie van deze berekening is dat de berekening van het gemiddelde salaris is voor een periode van 12 maanden voorafgaand aan de maand van de verzekerde gebeurtenis.En vanaf dit jaar opgeheven dergelijke perioden als een vakantie, eenvoudig, tijdelijke arbeidsongeschiktheid of ziekteverlof, enz.Bovendien wordt volgens het oude systeem, wordt het gemiddelde salaris vastgesteld bij de bovengrens van de datum van berekening.
Optie 2. De nieuwe regels van kracht vanaf 2011/01/01 In tegenstelling tot de oude regeling van betaling voordelen voor de zwangerschap en de bevalling gemaakt, rekening houdend met het gemiddelde inkomen van 2 jaar voorafgaand aan het jaar van de verzekerde gebeurtenis.Bovendien is dit niet de periode uitgesloten.Met andere woorden, om de gemiddelde dagelijkse inkomen van alle bedragen waarvan de premies zijn betaald, gedeeld door 730 dagen te berekenen.De maximale jaarlijkse salaris wordt ook limiet.
nieuw algoritme waarmee berekent voordelen voor de zwangerschap, suggereert dat 2010 kan worden genomen als de som van niet meer dan 415 thous., In 2011, dit bedrag is 463.000. Rub.Aandelen salaris voor 2 jaar altijd 730 dagen, zelfs indien de berekening van het jaar was een schrikkeljaar.Zo is het maximumbedrag van de dagelijkse hoeveelheid is 1.000. 202 wrijven.74 kopeken., Ie415.000. + 463.000. 730 dagen.
Voor de duidelijkheid geven we een voorbeeld.Met het gemiddelde maandloon van vrouwen in 2010, 28.000. In 2011, 33.000. Rub., Het bedrag van de dagelijkse hoeveelheid is 1000. 2 roebel.74 kopeken.((28 * 12) + (33 * 12): 730).
vermeldenswaard dat de organisaties die op eenvoudige of meer preferentiële belastingstelsel, de betaling voordelen en bevallingsverlof op dezelfde basis als algemene regeling van het bedrijf.
Zoals hierboven vermeld, de oude regels vereisen de berekening van de gemiddelde dagelijkse vergoedingen op basis van het geld verdiend in de laatste 12 maanden.Tel alle betalingen die aan verzekering en verdeel het resulterende bedrag met het aantal dagen opgenomen in de berekening periode.De nederzetting periode verwijst alleen naar de dagen wanneer vrouwen gaan werken, zodat de betaling, bijvoorbeeld vakantie, ziekteverlof, enz.in dit geval worden niet meegeteld.Dan, de resulterende bedrag in vergelijking met de grenswaarde.Het is belangrijk dat in de huidige 2012 is berekend op hetzelfde algoritme als in 2010. Aldus is de uiterste grens van de dagelijkse hoeveelheid in 2012 niet meer dan 1.000. 136 wrijven.99 kopeken.Daarom, om het maximale voordeel berekend volgens de nieuwe regels, meer dan de voordelen, zeker van de oude regeling dateren.Echter, dit geldt alleen voor vrouwen, de cumulatieve twee jaar inkomen is meer dan 830.000. Wrijf.Voor de rest van de oude berekening algoritme is nog steeds de meest winstgevende.
Samenvattend kan worden geconcludeerd dat de berekening voordelen voor zwangerschap en bevalling wordt gemaakt op een of ander schema ter beoordeling van de aanstaande moeder.In dat geval, indien de vrouw niet wenst voor de berekening van de oude algoritme, de berekening wordt automatisch onder de nieuwe regeling.
Als, bijvoorbeeld, de periode van het ziekteverzuim wordt gedefinieerd als een arts in het bedrag van 140 dagen, zal de maximale grootte van de uitkeringen op grond van de oude regels neerkomen op 196.000. 386 wrijven.30 kopeken, en volgens de nieuwe regels -. 168.000 383 wrijven..60 kopeken.
