als het gezicht van het bedrijf en het hoofd van de rechterhand, moet de secretaris een grote lijst van persoonlijke en professionele kwaliteiten.Geletterd, vertrouwd met zakelijke etiquette werknemer - een godsgeschenk voor het hoofd.Vaak een goede secretaresse is ingewikkelder dan een specialist op het gebied van zeldzame.
hervatten secretaris in grotere mate dan elke andere professional, is zijn stempel, waarin de managers het vermogen van de kandidaat om bondig verklaren en correct belangrijke informatie die het mogelijk maakt om niet alleen de ervaring, maar ook de presentatie vaardigheden te evalueren.In aanvulling op de standaard eisen voor de inhoud en het ontwerp van het document, zijn er een aantal nuances die moeten worden overwogen bij de voorbereiding van de CV-secretaris.
Dus, als je solliciteert voor de functie van secretaris, de samenvatting moet bestaan uit ten minste competent.Denk je dat je wordt uitgenodigd voor een gesprek van de kandidaat, wiens verantwoordelijkheden zijn onder andere de uitvoering van zakelijke correspondentie en het opstellen van documenten, maakte een aantal stilistische of leestekens fouten?
speciale rekening in de samenvatting van de secretaris moet worden gegeven aan het hoofdstuk "vaardigheden."Deze omvatten de afdruksnelheid zowel in het Russisch en in Latijns-toetsenbord, een basiskennis van records management, vreemde talen, computervaardigheden niveau.We moeten ook kennis van zakelijke etiquette te vermelden.
talen is een belangrijk pluspunt voor de kandidaat voor de functie van secretaris.We adviseren niet alleen de informatie in de samenvatting van de kennis van de taal, maar ook een kopie van je CV te creëren in een vreemde taal.Dit zal aanzienlijk verhogen van uw kans op het krijgen van een uitnodiging voor een interview, en de kring van potentiële werkgevers automatisch uit te breiden naar buitenlandse bedrijven omvatten.Vergeet niet dat de buitenlandse CV spreekt niet alleen over uw professionele ervaring, maar ook op het niveau van de kennis van de taal.
meerderheid van de middelen voor het zoeken naar een baan, kun je koppelen aan foto hervatten.Kandidaten interesse voor de functie secretaris, niet verwaarlozen deze kans.Maar we moeten niet vergeten dat de foto's niet alleen moeten aantonen van de goede looks van de aanvrager, maar ook in strikte zakelijke stijl worden gehouden.
samenvatting administratief medewerker zou onvolledig zijn zonder een begeleidende brief waarin de aanvrager, moet kort aangeven hun wens om zich te kwalificeren voor de functie en argumenteren zijn verlangen, het indienen van 2-3 zinnen kenmerk van professionele ervaring.
beste toevoegingen aan de beschrijving van de professionele ervaring zal de samenvatting van de secretaris sollicitatiebrieven van vorige werkgevers, die zal bijdragen aan het creëren een indruk op de kandidaat als een specialist te worden gehecht.Aanbevelingen moeten op de officiële briefpapier worden ingediend met het zegel van de organisatie.
secretaris, waarvan een samenvatting is gemaakt correct, het is meer kans op een gewenste baan te krijgen.
En het allerbelangrijkste - de CV moet een reële afspiegeling van uw vaardigheden en ervaring, of het zal altijd een mooie kaart blijven.
