gemiddeld aantal werknemers gedurende het jaar - een cijfer dat wordt bepaald door de wiskundige som van de loonlijst aantal personeelsleden voor elke dag van het jaar, dan is de resulterende bedrag wordt gedeeld door het aantal dagen in het jaar (365 of 366 dagen).Als voor vakanties en weekenden, met het oog op deze dagen te berekenen het aantal medewerkers is gelijk aan het aantal werknemers voor de vorige dag, maar het werken.Als de feestdagen en in het weekend meer dan twee op een rij, het aantal werknemers voor de lijst-zulke dagen dat gelijk is aan het aantal van twee medewerkers van de lijst van vertegenwoordigers van de dichtst bij de vakantie (non) werkdag.
zeldzame echter dat het gemiddeld aantal werknemers per jaar in de bedrijven in aanmerking voor elke dag van het jaar.De meeste bedrijven en organisaties het hele jaar door, wordt deze indicator berekend over een langere verslagperiode: een half jaar, kwartaal, maand.Dit maakt het mogelijk het einde van het jaar, wanneer de rapportage voor het gehele jaar, het gebruik van bestaande gegevens en is al op basis van hun jaarlijks percentage van de output.Maar de dagelijkse verslagen van het aantal payroll werknemers in het bedrijf is aan de gang.Deze rapporten voor elke dag en het aantal personeelsleden te worden bevestigd aan de hand van opdrachten en orders (voor overdracht of vertrektijd, werk of ontslag), dienovereenkomstig worden gewijzigd.Dagelijks cijfers over het gemiddeld aantal moet de in de tabel van de aanwezigheid van gegevens overeenkomen.De tabel registreert ook het belangrijkste document dat wordt gebruikt bij de berekening van de salarissen van werknemers.
Informatie over het gemiddeld aantal medewerkers wordt vaak gebruikt als een accountant bij de rapportage op arbeid.Daarnaast wordt deze informatie gebruikt als basis voor de berekening van de productiviteit, omzet verhouding van de omzet, het gemiddelde salaris in de onderneming en andere belangrijke indicatoren.
maar hebben een aantal zaken die suggereren dat het gemiddelde aantal werknemers voor het jaar niet alle werknemers kunnen omvatten.Deze categorieën van werknemers zijn vrouwen die met zwangerschapsverlof of zwangerschapsverlof;moeders die bezig zijn het verzorgen van kinderen.Evenals werknemers die gedetacheerd aan de onderneming (organisatie) naar seizoensgebonden werk in de landbouw in verband met de oogst uit te voeren.
Daarnaast medewerkers die zijn opgeleid om te (doen) in onderwijsinstellingen (zowel hoger en secundair) en extra vakantiedagen zijn ook niet opgenomen in het gemiddelde aantal.In dit criterium is ook niet inbegrepen en stagiaires, die kan worden bijgeschreven op de post.
werknemers, die in dienst zijn part-time of part-time, zijn ook inbegrepen.De berekening wordt uitgevoerd op hen in verhouding tot de gewerkte tijd op de productie.Het gemiddeld aantal wordt dan als volgt bepaald: voor de periode (meestal een week of een maand) berekende het totaal aantal manuren besteed aan het werk Volgens de werknemer, waarna het aantal manuren gedeeld door de reële waarde van de arbeidsduur per dagen het resultaat is het aantal dagen in de verslagperiode, en is opgenomen in de totale berekening van het gemiddelde aantal.Een soortgelijke regeling wordt berekend gegevens en andere personen die in de woning of op afstand.
gemiddelde aantal werknemers voor het jaar of een andere periode in het werk van de onderneming lager is dan de verslagperiode, te wijten aan de lancering, liquidatie of verbondenheid met seizoensgebonden werk, zijn iets anders berekend.In dit geval wordt het aantal werknemers gesommeerd voor alle dagen, toen het bedrijf werd gewerkt (inclusief weekends en feestdagen), dan is dat bedrag wordt gedeeld door het aantal dagen in de verslagperiode.Maar nogmaals, als regel, neem het cijfer voor het jaar is onpraktisch en tijdrovend.Zo vaak beschouwd als de jaarlijkse rentevoet van gegevens voor elke maand.Dat is het aantal stacks voor alle maanden van het jaar en dan de som gedeeld door 12 (het aantal maanden per jaar).
