In onze tijd, in de staat van iedere solide bedrijf is verplicht om een dergelijke positie als persvoorlichter hebben.Openbare gewicht van dergelijke specialisten is zo groot dat ze worden waargenomen niet alleen als een vertegenwoordiger van het bedrijf.Soms, in de ranking van politieke cijfers kan worden gevonden woordvoerder van een van hen.
Onbeperkte toegang tot formele en niet-openbare informatie geeft zijn politieke betekenis en "gerecht" cirkels.Natuurlijk, om een dergelijke status in de commerciële of de politieke sfeer te ontvangen, het kost tijd, een groot verlangen en geluk.
traditionele taken van de werknemer zijn:
- contacten met de informatiediensten;
- bereiden informatie voor publicatie in de pers (interviews, verklaringen, rapporten, persberichten);
- organisatie van conferenties, interviews;
- informeren van het beheer van de interactie met de media;
- organisatie van het onderzoek op het werk van de media.
PR-manager van het bedrijf controleert meestal de activiteit van de Press Secretary, die nauw samenwerkt met het hoofd van het bedrijf en de hoofden van andere structuren van het bedrijf.Press officer - is in feite de tweede man achter de kop (niet altijd, maar in veel gevallen).
Dit secretaris, wiens werk is gebaseerd op de officiële interactie met de media als een vertegenwoordiger van het bedrijf.Hij heeft bijna alles over haar werk op de lijst van de producten, productietechnieken en nog veel meer weten.Ook moet deze persoon in staat zijn om de verklaringen van het hoofd van het bedrijf te citeren, zoals het plaatsen van accenten en het elimineren van ambiguïteit in betekenis.Hij "gaat niet in zijn zak voor het woord" altijd een lastige vraag te kunnen beantwoorden vertegenwoordigen de onderneming in een gunstig daglicht.
Belangrijk als vertegenwoordiger van het beroep moeten omvatten betrokkenheid bij de onderneming.Een creatieve aanpak van elke situatie en het vermogen om aanvaardbare oplossingen voor de verschillende problemen te vinden zijn ook zeer belangrijke momenten in het werk van de persdienst.
Wie is geschikt voor de baan?
Ten eerste, de pers attache van de toekomst moet een geleerde zijn.Enige ervaring en het vermogen om te beschermen geheimen iemands zijn zwaarwegende voordelen.Het is ook belangrijk om een eigen credo valt samen met de positie van het hoofd, omdat onvoorwaardelijk vertrouwen - de basis van teamwork.
tweede, hysterische persoonlijkheden hebben niets te doen in een dergelijke positie, want vaak is het nodig om tolerantie te oefenen en de commandostructuur te volgen.
waar het te vinden?
De beste optie - aan de kandidaat bij zijn kennissen te vinden.Het doel niet bang om geen geheimen vertrouwen.Een positief punt van deze optie - pre-bewustwording van persoonlijke kwaliteiten van de kandidaat, zijn sterke en zwakke punten.
ook een goede optie wordt beschouwd als de tewerkstelling van journalisten van lokale media.Hij vestigde contacten en deskundigheid zal nuttig zijn in de toekomst.
U kunt ook proberen te vinden werknemers door middel van uitzendbureaus, is specialisatie verbonden met dit gebied.Werkgevers hoeven niet te denken over waardige kandidaten en het voeren van gesprekken, want het zal op het bureau.Quest woordvoerder bedrijven zullen hedhanterov worden uitgevoerd totdat u de perfecte kandidaat te vinden.
