Event-Manager - een specialist die activiteiten in verschillende bedrijven organiseert.In de regel, de post de vraag in die bedrijven, die belangrijk is voor de presentatie van haar producten of diensten, en die vereisen constant houden van diverse bijeenkomsten, promoties, zakelijke bijeenkomsten, congressen en seminars.
Momenteel verwijzing marketing, is het organiseren van gedenkwaardige gebeurtenissen in het bedrijfsleven, is het ontwikkelen van zeer snel.Indien alvorens de desbetreffende gebeurtenis naast het bevorderen van een product of merk nu het begrip «event" wordt beschouwd als het meest succesvol instrument voor het positioneren in de markt.Verschillende evenementen worden vandaag en voor medewerkers en klanten en partners gehouden.
Zo is de belangrijkste voorwaarde voor kandidaten voor de functie van «Event-manager" - de bevoegdheid van de organisatie:
- acties om een merk, product, dienst te promoten;
- zakelijke evenementen voor partners: ronde tafels, conferenties en vergaderingen;
- interne evenementen voor medewerkers: vakantie, corporate forums, etc.
In veel gevallen, voor de bovenstaande gebeurtenissen beheermaatschappij trekt speciale bureaus, maar vaak de specifieke kenmerken van deze activiteiten vereist het inhuren van werknemers in de staat.Bijvoorbeeld, als het bedrijf actief bezig met marketing activiteiten, namelijk de promotie van een product of dienst, en de ontwikkeling en de motivatie van zijn eigen team.
We moeten niet vergeten dat het evenement, richt de aandacht op het bedrijf of een product, is het zeer belangrijk, en zijn organisatie is zeer tijdrovend en ingewikkeld werk.Zo slecht georganiseerd evenement niet alleen kan het probleem niet oplossen, maar ook onherstelbare schade veroorzaken: reputatieschade, vernietig de perceptie van een product of merk, met zich meebrengen financiële verliezen.
hele proces van de organisatie moet duidelijk worden gecontroleerd, en dit geldt voor alle fasen: van concept tot stadium een opsomming van de algemene resultaat.Daarom moet de aanvrager:
- professioneel gerichte event-diensten voor de markt;
- om te kunnen kijken voor aannemers om te helpen bij alle taken;
- in staat zijn om doelen te stellen, voor te bereiden taakomschrijving, bereiden een werkplan en de begroting activiteiten;
- in staat zijn om de voorbereiding en de organisatie van evenementen regelen.
Event-manager moet ook de ervaring van twee jaar van het organiseren van evenementen en andere activiteiten.Onder andere eisen, die meestal naar voren kandidaten voor de functie:
- beschikbaarheid van presentatievaardigheden;
- communicatieve vaardigheden;
- ervaring met projectmanagement;
- kennis van de markt;
- het vermogen om te werken aan twee of meer projecten tegelijk;
- het vermogen om doelen en doelstellingen, te beschrijven;
- vermogen om te werken in een team en buiten het team;
- de mogelijkheid om snel oplossingen voor ongewone situaties, creatieve benadering van het bedrijfsleven, en anderen te vinden.
Event-Manager: Waarnemend
vertegenwoordiger van het beroep is het plannen, organiseren, coördineren en bewaken event-projecten;aannemers aan te trekken en het beheer van hun werk, met de voorgestelde ideeën, concepten, scripts te evalueren en te analyseren;ontwikkelen en uitvoeren van aanbestedingen voor de selectie van aanbieders van het evenement diensten, dat is event-agentschappen;de effectiviteit van de samenwerking met de verschillende event-agentschappen te evalueren en voorstellen over de verbetering van hun werk;bereiden een presentatie van projecten en het eindverslag over hen;voeren de bijbehorende financiële en juridische documentatie;om de beste internationale praktijken op dit gebied te bestuderen en toe te passen in hun werk.
Voor meer informatie over de taken die worden uitgevoerd door event-manager bevat een functiebeschrijving.Het is beschikbaar voor een baan.
