bekend dat na verloop van tijd, zijn er bepaalde patronen van menselijk gedrag, reacties, stereotiep gedrag.Echter, de template een denkwijze zijn.Vanwege het feit dat het bewustzijn streeft ernaar uw leven makkelijker, creëert bepaalde patronen waaronder past de omringende werkelijkheid.Vaak zijn deze stereotypen hebben niets te maken met de werkelijkheid, maar ze blijven met een benijdenswaardige persistentie "organiseren" ons leven.Zulke stereotiepe denkpatronen worden "cognitieve vervormingen" en sterk vereenvoudigen de bewuste activiteit snel opknoping etiketten op bepaalde situaties.Een voorbeeld van een dergelijke stereotypering kan dienen als de Dunning Kruger-effect, dat bewijst duidelijk het gezegde: "Wee - van de geest"
Hoe meer je weet - hoe meer je je realiseert dat je niets weet
zeker dat veel hoogopgeleide mensen die continu leren zoeken, betrapte ik mezelf denken dat ze worden geconfronteerd zelfs de zee voor het onbekende, en al hun vaardigheden - slechts een druppel in de zeeen nog zoveel te leren ... En op hetzelfde moment, elke stap die we ontmoeten, op zijn zachtst gezegd, niet de meest competente mensen die om wat voor reden geloven sterk in zijn bevoegdheden en gezag.Zulke mensen zelden last van het probleem van het verkrijgen van aanvullende kennis, maar te popelen om zijn deskundig advies bij elke gelegenheid te laten zien.Om deze mensen te beschrijven in de sociale psychologie, is er een speciale term - Dunning-Kruger effect.
Beschrijving Fairy nomen
boven de mensen vanwege hun incompetentie fouten (vooral in de industrie) maken vaak, maar zal nooit deze schuld te herkennen - of beter gezegd, niet de oorzaak van de slechte beslissingen van hun beperkte kennis niet achten.Voor dergelijke personen worden gekenmerkt door een herwaardering van hun eigen kennis en vaardigheden.Ze zijn niet in staat om te erkennen dat iemand anders beter gekwalificeerd kan worden, en hij moet leren.Ook zijn ze nooit toegeven hun onwetendheid.Echter, het effect Kruger strekt zich uit tot de andere pool: hoog gekwalificeerde specialisten hebben de neiging om hun capaciteiten te kleineren, zijn ze minder zelfverzekerd en zorgvuldig analyseren elke beslissing.
Dunning-Kruger Effect: veroorzaakt vervorming
Waarom gebeurt dit?Het lijkt erop dat onwetendheid niet vertrouwen inboezemen, maar het gebeurt.Het meest waarschijnlijk, de kwestie van compensatie.Als middelmatige intellectuele vermogens niet toestaan dat deze mensen om zichzelf belangrijk te realiseren, zij compensatie voor het gebrek aan kennis en het vertrouwen hoge dunk van zichzelf.En de anderen zijn altijd zichtbaar op de beschreven onwetendheid personen, maar zijn - niet.Ze echt geloven dat het uiten van deskundig advies.In feite Dunning-Krugereffect is een ernstig probleem in de moderne wereld, zoals ondernemingen steeds vaker dragers van de cognitieve vervormingen die niet de beste manier beïnvloedt de productiekwaliteit.Bovendien zijn niet alleen de arbeids- gebied getroffen door dit effect.Ongeschoolde mensen uiten hun "gezaghebbende" mening op veel andere gebieden: politiek, sociaal leven, en dergelijke.
