Met de komst van de markteconomie, nieuw concept, en nu in onze snel ontwikkelende time management van een organisatie is een lastige klus die niet kunnen worden gemaakt zonder een goed begrip van de gemeenschappelijke regels en het belang van de vele opties die elke situatie afzonderlijk beïnvloeden.Met de geïntroduceerde innovaties en veelzijdige concept van het management, dat kan worden beschouwd als management praktijk als de wetenschap en kunst, als een complex proces met het beheer van de besluitvorming, en hoe de algemene organisatie van het management van het bedrijf.
In eenvoudige termen, het concept van het management is te wijten aan de mogelijkheid om hun doelen te bereiken met de hulp van menselijke arbeid, intelligentie en het juiste gebruik van zowel materiële middelen en arbeid.Ook het management is een set van methoden, principes en vormen van bestuur, op basis van een wetenschappelijk systeem van kennis.Dit systeem bestaat uit theoretische en praktische basis, en biedt het beheer van de wetenschappelijke adviezen.
Begrippen management onthullen doelen, doelstellingen, beginselen en functies van het management, zijn onderwerpen en objecten, evenals types.
belangrijkste doel van het management is om de gewenste omzet en winst door redelijke organisatie van de productie en de menselijke capaciteit en de omzet te verhogen en verlagen de kosten te waarborgen.Bereikt dit doel de volgende taken:. Evaluatie van de toestand van de organisatie, de definitie van de ontwikkelingsdoelen en hun prioriteit, de bouw van het strategisch plan, enzovoort
overweegt het concept van het management als een proces van voortdurende interactie, zijn er vier functies, die zelf ook een proces.Deze omvatten het volgende: planning, organisatie, motivatie en controle.Hun raamwerk wordt bepaald wanneer, hoe en wat te produceren, het gebruik en middelen, hoe medewerkers te beheren.
Daarnaast zijn er verschillende soorten management, dat in afzonderlijke richtingen stond.Deze omvatten organisatorisch beheer, productie, marketing, innovatie, financiering, enzovoort. Allemaal exploiteren van hun eigen administratieve functies en hun problemen op te lossen.De belangrijkste daarvan is het concept van financieel beheer, omdat het de kunst van het beheer van de financiën van de onderneming.Het is gemaakt begroting, financieel plan van de organisatie, de vorming en de verdeling van de financiële middelen, de beoordeling van de financiële toestand en de nodige maatregelen te versterken.
Samenvattend kunnen we zeggen dat, hebben bestudeerd diep het concept van het management, zijn steeds beschikbaar alle wetten van de controle, is het mogelijk in de praktijk effectief te gebruiken deze kennis, objectief beoordelen en optimaliseren van het besturingssysteem.Maar kant en klare formules voor de oplossing van alle problemen is hier niet te wijten aan het feit dat de milieu-omstandigheden veranderen voortdurend, evenals de doelstellingen van de organisatie, maar je leert hoe creatief te denken en om de fundamentele beginselen van de bestaande situaties van toepassing.
