Samenvatting van de systeembeheerder.

click fraud protection

Iedere persoon die ooit de uitdaging van het vinden van werk worden geconfronteerd.Het maakt niet uit welke kant het onderzoek zal plaatsvinden, in advertenties in de krant, het internet of gewoon een kennis, maar komen nog steeds tijd dat je nodig zal zijn samenvatting, dat is de meest effectieve manier om een ​​nieuwe baan te vinden.De CV moet de belangrijkste feiten van de biografie van een persoon die in verband met de ervaring en kennis samen te vatten.

Opmerking

Elke organisatie is op zoek naar een systeembeheerder, een specificiteit van het werk, die bepaalde vaardigheden in het uitvoeren van taken omvat.Het spectrum van de actie van de bedrijven varieerden, dus voor de toelating tot de voorgeschreven bericht werkgevers je vaardigheden systeembeheerder.Samenvatting van een geschikte kandidaat voor de functie biedt zorgvuldig overwogen door de werkgever, dan is de aangewezen interview.De bedrijven zijn vaak kleinschalige sysadmin in aanvulling op de basis werken hoeft niet deel te nemen aan de directe taken, deze omvatten: vullingen, opnieuw installeren van het besturingssysteem, diverse apparatuur aan te schaffen en zelfs interactie met aanbieders.Daarom hervatten de systeembeheerder moet zelfs zulke kleinigheden te vullen.Het kan ook zijn dat je netwerkbeheerder die behoefte heeft aan te sluiten en serveer de switches en routers, configureren virtuele netwerken uit te voeren en te werken.

dag in het leven sysadmin

Elke keer dat de systeembeheerder belooft dat bepaalde gebeurtenissen.Het is noodzakelijk om alle problemen op te lossen, want het is voor deze sysadmin en nemen in het personeel.U moet ook het opzetten van de apparatuur, testen van nieuwe versies van programma's, tot de geplande activiteiten met betrekking tot de optimalisatie van processen uit te voeren.Dit is ook in de samenvatting van de systeembeheerder te worden vermeld.Er zijn kenmerken van de systeembeheerder, is een staat van paraatheid, waarbij systeembeheerders voortdurend.Op elk moment dat er iets mis kan gaan, en je hebt op elk moment (dit keer is het noodzakelijk om rekening te houden) te gaan om de steun van de onderneming.Echter, dit nadeel voor mensen enthousiast over computers, niet zo groot.Moedigt programmeurs werken in een veel te veranderen, verbeteren van technologieën.Veel gehouden nerds, computer hobby was het begin van een grote professionaliteit.Montage of reparatie van de eerste computer-technologie kan niet geïnteresseerd zijn in de toekomst deskundigen.Voor mensen in liefde met de IT-technologie, een systeembeheerder - het is iets als een spel, alleen voor het feit dat je speelt, kunt u geld ontvangen.Goed werk!

Statistieken

Er is een gemeenschap van programmeurs genaamd DOU, bevestigt een feit dat de meeste programmeurs zijn jongeren, geschatte leeftijd van 25 tot 27 jaar, en ze verdienen in dergelijke posities 600-1.800 US dollar voor hun werk.Tegelijkertijd jonge specialisten hebben al een behoorlijk indrukwekkende ervaring, voor sommigen het voor ongeveer vijf jaar.Natuurlijk, om een ​​solide bedrijf te vinden en gelden voor een werknemer, de programmeur nodig om een ​​CV systeembeheerder maken.Het gebeurt zo dat de persoon zelf niet CV kunt maken als gevolg van onervarenheid, maar nu is het geen probleem.

monster hervatten Systeembeheerder:

Contactgegevens:

  1. Naam
  2. Werkelijke adres (index).
  3. Adres E-mail, Skype.
  4. Telefoonnummer (code).

Algemene informatie:

  1. Burgerschap.
  2. Paul.
  3. Burgerlijke staat.
  4. schema.
  5. Company.
  6. Gewenst salaris.

Ervaring:

  1. Company.
  2. periodes.
  3. Position.
  4. taken.

Aanvullende informatie:

  1. Possession inostrannymmi talen.
  2. Computervaardigheden.
  3. mogelijkheid van reizen.
  4. vaardigheden.

zal later handig om te weten

samenstellen van uw CV naar de systeembeheerder werken moeten in het bijzonder aandacht besteden aan de sterke punten, om zich te concentreren op de ervaring, maar meer daarover.Aangezien de CV is genoeg om een ​​paar minuten te lezen, de werkgever moet onmiddellijk geïnteresseerd in informatie over uzelf in een CV.Vergeet nooit dat de CV is uw visitekaartje dat je onderscheidt van alle bij de zoekactie kandidaten.Job Systeembeheerder inherent verbonden met de specialisatie in de IT-technologisch gebied.Opzetten en onderhoud van alle computerapparatuur, zijn de stabiele werking ook opgenomen in de taken van de systeembeheerder.

  1. toekomstige specialisten moeten starten in een cv contact informatie over jezelf in te vullen:

    Waar

    Wat heb ik nodig om een ​​CV Systeembeheerder, bijvoorbeeld schrijven te beginnen.In dit gedeelte, moet je hun persoonlijke gegevens op te geven: naam, adres, nodig om volledig te registreren, vergeet niet over de index.U moet ook uw telefoonnummer met landcode, de stad of de mobiele operator.Zorg ervoor dat u uw e-mail en Skype gaan.Al deze gegevens nodig zijn, kan de werkgever contact met u de meest handige manier.

  2. wenselijk om de kolom op burgerlijke staat, nationaliteit, t vullen. Om. Hoe meer je schrijft over jezelf, hoe groter de kans dat u kiest.
  3. Geef een tijdschema, waarin de meest voordelige zou zijn voor u.

diploma's en certificaten

Wanneer cv schrijven systeembeheerder onderwijs moet opgeven.In principe weer uit een of twee pagina's, zodat hun opleiding verf, op school, is het niet nodig.Als u al veel ervaring, met de nadruk op.U moet echter de essentiële kwalificaties voor scholen, docenten, specialiteit opgeven.Het is raadzaam om alle onderscheidingen ontvangen tijdens hun studie.Misschien in bepaalde disciplines van de programmering, heb je een aantal successen had, is het ook noodzakelijk om te schrijven.Is verheugd over het bestaan ​​van extra onderwijs: deelname aan seminars, trainingen en workshops.

Strengths

Kwalificatie te hervatten Systeembeheerder is van groot belang, maar de persoonlijke kwaliteiten van de toekomstige werknemer aandachtige studie.Monster CV systeembeheerder kan onder meer de volgende artikelen over de persoonlijke kwaliteiten van de aanvrager:

- heeft uitgebreide kennis van de verschillende technologieën en systemen;

- houdt ervan om zichzelf te voeden;

- staat zo spoedig mogelijk informatie om het probleem op te lossen;

- heeft een hoge weerstand tegen stress, doorzettingsvermogen en geduld;

- kan de verantwoordelijkheid nemen.

Geef aan dat u weet hoe u het besturingssysteem, thuis in de principes van netwerkprotocollen en apparatuur te configureren.U kunt werken met e-mail en domeinnaam diensten en ken meerdere programmeertalen die, natuurlijk, zou een grote plus voor u.

belangrijkste

ervaring is altijd geweest en zal de belangrijkste schakel zijn.Met dit deel van de samenvatting werkgevers grondig kennis, dat is waarom het moet vakkundig aanwezig.Eerst in de samenvatting moet informatie over het werk op dezelfde plaats zijn.U dient aan te geven:

- naam van de organisatie;

- type activiteit van de organisatie;

- termijn werk (van en naar);

- stand gehouden;

- Taken;

- prestaties in het kantoor.

wenselijk om telefoonnummers van de mensen die je een aanbeveling geven te bieden.