mest verdifulle ressurs for enhver bedrift er dens ansatte.Effektiv drift er bare mulig med streng regnskap og kontroll over arbeidet med de ansatte.På hvor godt bygget system av regnskaps arbeidstakere avhenger aktualitet for betaling, samt antall ansatte som kreves for å være vellykket.
Personalledelse i et stort selskap med hundrevis eller tusenvis av ansatte, ofte arbeider eksternt, rekruttering og opplæring, samt analyse av kvalifisering av produksjonen ansatte eller ledelsen - er en vanskelig prosess som krever mye tid og krefter.Heldigvis, i denne alderen av moderne teknologi, da de fleste av de prosessene som foregår i organisasjoner er automatisert, er det mulig å bruke spesialisert programvare for selskapets personell poster.Automatisering av regnskap personell kan betydelig redusere tiden det tar å behandle informasjon og evaluere data om ansatte og bidrar til å høres personalpolitikk.
1C 8 rammer som er spesielt utviklet for å automatisere prosesser knyttet til de ansatte og beregninger arbeids basert på de juridiske kravene til en rekke bedrifter i alle størrelser.
1C Personnel Management støtter alle prosesser i human resource management selskap, samt holde ansatte, beregning av midler til lønn og skattetrekk.I tillegg kan det med dette produktet 1C dannes av ulike dokumenter - sertifikater eller rapporter ment for offentlige myndigheter og sosiale midler, og planleggingskostnader, beregnet for betaling av arbeidstakere.Programmet tar hensyn til alle de eksisterende juridiske krav, praksis av virkelige bedrifter, deres behov og problemer, samt moderne tilnærminger til human resource management, utviklet i forskjellige land.
1c 8 0 rammer i samsvar med de standarder som er foreskrevet i Federal Law "On Personal Data Protection" på 27.07.2006.Dette programmet lar deg ta opp hendelser knyttet til forvaltning av personopplysninger, herunder autorisasjon eller nektes tilgang til data og brukerspesifikke hendelser knyttet til den.
Med praktisk mekanisme for å sette rekorder, er det mulig å få informasjon for alle typer brukere: ansatte i personalavdelingen, organisasjonens ledelse og andre.
Det finnes flere alternativer med dette produktet 1C: den grunnleggende versjonen, profiler, og bygge.Funksjonell fylling av forskjellige versjoner, så vel som kompleksiteten og kostnaden skiller seg fra hverandre.
1C Personalledelse 8. Den grunnleggende versjon - er et programvareprodukt for liten organisasjon, som tar hensyn til selskapets personell, lønn, samt beregning av skatter og avgifter er engasjert i en person.
8PROF versjonen inneholder alle de ovennevnte funksjonene er typisk for den grunnleggende versjonen, samt valg av nye medarbeidere, opplæring og skape motivasjon.Denne versjonen 1C Lønn 8 er egnet for bedrifter med komplisert juridisk struktur.
En annen versjon av programmet for å ta hensyn til ansatte - nemlig 1C Lønn CORP 8 er en komplett løsning for å automatisere det meste av oppgavene til personalledelse.Versjon er ideell for store og mellomstore skala.Det gjør at du raskt behandle store mengder informasjon på personell, vurdere det og produsere resultater som tillater ansatte å planlegge karriere og å ta haste beslutninger.
Dermed, med hjelp av 1C Enterprise 8 personell evaluering utføres raskere og mer effektivt.
Nettmarked 1C Market, kan du kjøpe en lisensiert versjon av produktet 1C og gi bedriften kvalitet og funksjonalitet i programmet til en rimelig pris.
