ansatte med avanserte grader - noe som er veldig bra for enhver bedrift.Men ikke alle regnskapsførere vet hvordan nødvendig å riktig betale premie for sine ansatte grader.Lønningene til ansatte i budsjettmessige institusjoner er ikke så stor, så den supplement for en grad - en flott bonus til grunnlønn.
Faglige kvalifikasjoner og grader - et system av kvalifikasjoner innen vitenskap og høyere utdanning, undervisning ansatte rangeres på trappen til det akademiske karriere.Førsteamanuensis - en PhD og professor - lege for realfag.Involvere ansatte med akademiske grader forbedrer kvaliteten på utdanning og utvide forskningsarbeid.Juridisk rådgivning på nettet vil hjelpe deg å forstå alle vanskelighetene med utbetaling av kvoter.
rekkefølgen av utbetalinger etablert i de to juridiske dokumenter - ". Ved etablering andelen av kvoter for en grad og (eller) akademisk tittel" Russian Federal Law "On Høyere og Postgraduate Education" og Regjeringen resolusjonFøderal lov gir 40% bonus for stillingen som førsteamanuensis og professor i innlegget - 60%.PhD og PhD inkluderer innrømmelse av 3000 og 7000, henholdsvis.Regjeringen resolusjon gir premium grader for politi, kriminelle korreksjoner system, brannvesen, tollvesen, ansatte i avdelinger for å bekjempe narkotikasmugling, samt for kontrakts tjenestemenn.Tilleggsavgift regnes som en prosentandel av lønnen til militære stillinger og gjør - 10% premie for en PhD og dosent og en 25% premie for graden Doctor of vitenskaper og professor.
For å få en premie for en grad, du må oppfylle visse krav.Først må den ansatte være på full stilling, og for det andre, etablering av blant annet bør definitivt gjelde for de føderale budsjettmessige institusjoner for vitenskap eller til den føderale øverstkommanderende, uavhengig av avdelingstilhørighet, utdanningsinstitusjoner.Det tredje vilkåret - akademisk grad bør gis tariff-kvalifikasjonskrav.
I 2007 Kunnskapsdepartementet sa ordren kvote.Posisjoner rektorene, viserektorer, ble lederne for utdanningsinstitusjoner og utdannet skoleledere vurderes administrativt og kvoter for akademiske grader i dette tilfellet er ikke gitt.For kvote for lederstillinger skal være løst undervisningstimer.Tillegg for en grad er kun tilgjengelig i tilfelle av undervisning på profilen til en vitenskapelig grad.
for regnskap akademikere i tillegg til den ansattes personlige kortbruk "Registreringskort for arbeidstaker av vitenskapelig og pedagogisk arbeid", det er fylt med personell offiserer på grunnlag av saksdokumenter - vitnemål og attester og lignende dokumenter.
