rimelig å klargjøre at prins av Danmark på slike saker neppe noen gang tenkt, siden fra fødsel til sin død han innehatt stillingen som arving til tronen, men spørsmålet om hvem som skal gå på jobb, ikke dette blitt mindre dramatisk.
Hvis Shakespeare og dedikert til dette temaet en egen tragedie, betyr det ikke at verdens litteratur generelt det har blitt neglisjert.Det er nok å minne om lærebok Mayakovsky dikt, 17-år gamle helten som er plaget av tvil Hamlet ikke svakere, og til slutt kommer til en munter konklusjon: "Hvem skal være?": "Alle gode gjerninger, velger smaken"
Alas, ikke alle som står overfor et vanskelig valg og bestemme hvem du skal gå på jobb, dele denne optimistisk vurdering.Gi et faktum ikke bare en jobb, men bare betale!Noen som liker å trene, men noen må være en rent intellektuell øvelse - er der behovet for å anstrenge hjernen din i stedet for muskler.Noen ganger er disse påstandene er fancifully kombinert .... "Jeg er klar til å ta på noen hjernen fungerer - inntil noen vyshibaniya hjerner" - så frank O. Henry karakter som heter Svart Bill, som ikke passer den beskjedne plasseringen av sau gjeter.
Bestillingen er ikke nådd til slike ekstreme, det er spesielle institusjoner for sysselsetting - fra byråer til arbeidsmarkedet børsene.Som svar på en anmodning gi de ledige stillinger i ulike felt, og søkeren har selv bestemmer hvordan det passer denne eller den posisjonen.Dersom anmodningen lyder som følger: "Hva studenten til å gå på jobb", er Hovedkriteriet vanligvis ikke så høy lønn som muligheten til å jobbe på jobben læring.Som en regel, jo større byen er, jo lettere er det å finne i det noe for din smak.For eksempel spørsmålet om hvem som skal gå på jobb i Moskva, har sikkert en bedre sjanse til å lykkes enn i tilfellet når det kommer til provins distriktet sentrum.Som en konsekvens av dette, er det en kontinuerlig renne av arbeidere fra vanskeligstilte med hensyn til sysselsetting regioner, noe som innebærer en rekke utfordringer: demografiske, økonomiske, sosiale, etc.
I denne forbindelse bør det bemerkes at spørsmålet om sysselsetting i nesten alle land som anses å være en av de prioriterte oppgavene for regjeringen.Problemet med det, hvor mange mennesker der og hvem du skal gå på jobb, er veldig viktig.Dens relevans er ekstremt høy, og fordi det er utviklet på nivået av nasjonale programmer.Ja, hvem, hvis ikke regjeringen, for å passe på at innbyggerne kan tjene til å betale skatt, og legger til dette budsjettet?Men ikke stole kun på støtte fra offentlige etater, fordi, til slutt, den som er gitt en gnagende spørsmålet om hvem som skal gå på jobb, mest av alt interessert i sin avgjørelse.Of course, for å finne en jobb som tilsvarer absolutt alle krav fremsatt av det, er det vanskelig (om ikke umulig).Men det hele avhenger av følelse av søkerens formål, av hans vilje, talent og utholdenhet.
