kompetencji zwane ludzkie umiejętności i wiedza.Kompetencje - sfera kompetencji i praw, w którym człowiek musi wiedzieć i robić to, co jest wymagane.A zatem, drugi człon zawiera pierwszą.
Biorąc działalność rosyjskiego przywódcy, istnieje kilka rodzajów działalności.Obejmują one w szczególności współpracować z dokumentów i informacji, czytanie i pisanie e-maili, rozmowy, spotkania, podróże, rozmowy telefoniczne, refleksje, małe dyskusyjne, wywiady z pracownikami, nieplanowanych spotkań.
ocenić obraz działalności w ogóle, można zauważyć, że głównym elementem działalności głowy jest komunikacja, zarówno pisemnej i ustnej.To jest to, co powoduje tworzenie się takiej rzeczy jako komunikatywnym kompetencji.Określanie efektywnej aktywności współczesnego menedżera (manager) jest niekompletna bez tego składnika.Ponadto, ustalenie celów, motywacji, delegacji, dawania i otrzymywania informacji i kontroli pod warunkiem umiejętności konstruktywnego dialogu i efektywnej interakcji biznesowych.
kompetencje komunikacyjne - pojęcie, które zawiera niezbędne umiejętności, wiedzy i umiejętności do negocjacji biznesowych, korespondencji, funkcji reprezentacyjnych wydajność, komunikacji z podwładnymi, równy status, przełożonych, rozwiązywania konfliktów wynikających.Bierze się tu pod uwagę fakt, że, oprócz zwykłej komunikacji, a współpraca powinna być obecna.
Należy zauważyć, że celem komunikacji jest bardziej skłonny do tworzenia relacji, atmosfery, efekt charakter nieformalny.Podczas współdziałania, a ponadto do wyżej wymienionych czynników, sugeruje pewną aktywność.
korzystanie z tych form komunikacji i interakcji () powinien być idealnie zgodnie z przeznaczeniem oraz w optymalnych proporcjach.W przeciwnym razie, tworzenie sprzyjającego otoczenia można łatwo przejść do hazing z osobami lub zespołu jako całości.Jest jeszcze jeden ekstremalny.W tym przypadku, wszyscy pracownicy w organizacji są tylko jednostki funkcjonalne, możliwe jest, komunikacji, koledzy, nie wiem nic o sobie nie wiedząc.Ten menedżer otrzymuje tylko informacje związane bezpośrednio z działalnością jego podwładnych, jest niezbędny do uzyskania wynik.
biorąc pod uwagę szersze pojęcie należy zauważyć, że kompetencja komunikacyjna jest zdolność rozumienia innych ludzi i tworzenie programów w zachowaniu mowy.W tej instalacji, powinny być odpowiednie do sytuacji, w zakresie, celów komunikacji.Kompetencja komunikacyjna obejmuje zatem znajomość podstawowych pojęć kwestii językowej.Należą do nich w szczególności oferuje opcje połączeń, rozumowania, opis narracyjny z budowy, rodzajów, stylów mowy.Tutaj można połączyć umiejętności i zdolności do analizy tekstu.
Należy zauważyć, że te umiejętności w większości przypadków nie zapewniają odpowiedniego stanu komunikacji.Kompetencja komunikacyjna obejmuje tak ważne pojęcia, jak zresztą sama możliwość wyboru odpowiedniej formy językowej, odpowiednie sformułowanie, w zależności od panujących warunków działalności językowej.Umiejętności
komunikacyjne występują w różnym stopniu u wszystkich ludzi.W tym samym czasie tworzą się podstawowe umiejętności w różnym stopniu w dzieciństwie.Realizacja działań (czołowych, na przykład), wymaga nie tylko jasne zrozumienie kompetencji komunikacyjnej, ale również na jego rozwój.W szczególności należy zwrócić uwagę na szereg autorów jest płynnie w całym kompleksie swoich umiejętności i wiedzy stosowanej do sprawowania skutecznej komunikacji werbalnej i niewerbalnej.
