Socjologia pracy - to część socjologii który studiuje specyficzne dla firmy procesy prowadzące do aktywności społecznej, w stosunku do pracy i relacji między ludźmi w obrębie tej samej grupy.Pierwsze prace
odsłonić koncepcję pracy i odkrywania wyglądał na początku 19 wieku.Służyły one jako podstawa do praktycznego doświadczenia i długoterminowego badania nadzoru konkretnych faktów.Tylko pół wieku Frederick Taylor, inżynier z Ameryki, przyłączył się do wyników badań w systemie.W pierwszym, to wszystko sprowadza się do zaledwie poszukiwanie najlepszych praktyk w działalności wytwórczej.Dopiero z czasem pojawiła się tendencja pod nazwą "naukowej organizacji pracy."A potem, w niej, są takie terminy jak "profesjonalnej selekcji", "wynagrodzenia" i wielu innych.
ogromny wkład w to, że socjologia pracy, został dopracowany w dziedzinie domowego, wykonane AK Gastev.Był przekonany, że poprawa procesów pracy jest niemożliwe bez ich systematyczne badania.Przy wsparciu Lenina AK Gastev założył Centralny Instytut Pracy, które sam na czele.W ciągu 30 lat działalności tej instytucji został uznany przez anty-radzieckiej, a szef - strzał.
Tak, socjologia pracy, jako niezależnego obszaru, odizolowane od sumy, powstała dopiero w latach dwudziestych ubiegłego wieku.A zjawisko to poprzedziły powstanie samej produkcji i poglądów naukowych na workflow.
Socjologia prac obejmuje następujące pojęcia:
1.Harakter.Metoda ta, która jest połączona z wokalistą środków produkcji.To powoduje, że te stosunki majątkowe panujące w danym środowisku.Ze względu na charakter pracy, może być oceniana na jego natury gospodarczej i społecznej w społeczeństwie, na etapach jego rozwoju.
2.Soderzhanie.Pojęcie to jest widoczne w tym, że wszystkie mają pewne funkcje robocze.Mogą to być spowodowane różnymi sposobami, zastosowana technika, a produkcja jest sposób zorganizowany, jak i rozwijane umiejętności pracownika.Charakteru i treści nie mogą być postrzegane oddzielnie, stanowią one jedność formy i istoty pracy społecznej.
3.Udovletvorennost.W ten sposób pracownik ocenia swoje miejsce w systemie podziału pracy.W różnych społeczeństwach może się znacznie różnić.Prace
4.Sobstvenno.Jest to bezpośredni uczestnik aktywności workflow.Ma on na celu zapewnienie, że przed zadowoleniu wszystkich jego potrzeb.
Socjologia pracy jest nierozerwalnie związana z wielu nauk ekonomicznych.Bez nich niemożliwe jest przeprowadzenie pełnych badań oraz uzyskanie wiarygodnych i dokładnych wyników.Te statystyki i matematyki, i organizacja produkcji.To, oczywiście, i innych gałęzi socjologii ogólnej - socjologii, ekonomii, zarządzania, organizacji.Również w jego formacji nadal wywierać znaczny wpływ takie nauki jak i psychologii, fizjologii, prawa i wielu innych.
