Podsumowanie - dokument zawierający informacje na temat doświadczenia, wykształcenia, umiejętności i innych przydatnych informacji.Innymi słowy, jest to twoja twarz w oczach pracodawcy.Głównym celem CV - aby otrzymać zaproszenie na rozmowę kwalifikacyjną.
W swoim podsumowaniu, ważne jest, aby opisać cechy właściwe dla Ciebie, a zdanie musi być jasne i zwięzłe.Obowiązkowy przegląd struktury są: imię i nazwisko, dane kontaktowe, wykształcenie, doświadczenie zawodowe, osobiste uwagi i jakość.Pamiętaj, że celem CV - pokazać z jak najlepszej strony, bo pierwsze wrażenie można uzyskać od pracodawcy, będzie rozwijać się od niego.
W "Informacji Kontakt" musi być podana do podłączenia telefonu, adres e-mail.Możesz również poinformować swój adres domowy.
Niewątpliwie jednym z najważniejszych części tego dokumentu można uznać, że część, która wyjaśnia, dlaczego nominowana jest najbardziej odpowiedni.Ważne jest, aby sformułować cel pracy w abstrakcyjny sposób, aby spróbować zrobić to jak najbardziej konkretny i jasno.Byłoby lepiej, jeśli dokładnie określić pozycję w firmie, które się ubiegamy.Nie należy wiązać różne stanowiska w tym samym miejscu pracy, ponieważ każdy z nich ma swoje własne cechy.Byłoby znacznie lepiej, jeśli są częścią innego CV dla każdego z nich.Celem oddzielnie -prepodnesti swoje umiejętności i doświadczenie dokładnie zwrócić uwagę pracodawcy i otrzymają zaproszenie na rozmowę.
człowiek, który szuka pracy, wskazuje w tym dokumencie, ich umiejętności i ich cel.Podsumowując, przykład, który można znaleźć w Internecie na tablicach ogłoszeniowych, zawierają informacje, które mogą być interesujące dla potencjalnego pracodawcy.
Na przykład, jeśli jest to dokument przedłożony kandydata na celu korektor CV można sformułować jako: "Znajdź pracę jako korektor magazynu, w praktyce, zastosowanie ich doświadczenia i umiejętności."
obszarze "Edukacja" mogą wymienić swoje szkolnictwa podstawowego i średniego, a absolwenci mogą być zawarte w opisie przedmiotu swojej pracy.Należy pamiętać, że informacje zawarte w tej sekcji wskazują pozycję, za które można zakwalifikować.
Jednym z głównych sekcji w podsumowaniu jest "Doświadczenie".W nim możesz opisać jakiego rodzaju doświadczenia można dostać, można zastosować ją w praktyce.Powinno być precyzyjna i szczegółowa lista poprzednia zatrudnienia (z określeniem kierunku firmy. Usługi, budownictwo itd D.), Data zatrudnienia i zwolnienia z organizacji, zajmowane stanowiska.Ogólnie rzecz biorąc, można powiedzieć, że w tym paragrafie należy opisać swoje możliwości i uświadomić pracodawcy, dlaczego potrzebuje go dla Ciebie.
W "cech osobistych", powiedział nam o swoich cnót, takich jak tolerancja na stres, grzeczności w komunikacji, dążenie do sukcesu, zdolność do znalezienia innowacyjnych rozwiązań.Podobnie jak w innych sekcjach, wymaga również uważać i odpowiedzialne podejście do pracodawcy jest w pełni przekonany, że przed nim doskonałym kandydatem do charakterystyki jego stanowiska.Nie jest źle, aby opisać charakter, cel w życiu, ich interesów.
Jeśli życiorys się do zagranicznej firmy, prosimy wysłać go w wielu kopiach - w języku rosyjskim i na język obcy, który jest używany do pracy w tej organizacji.
Wreszcie należy zauważyć, że w celu uniknięcia wpadnięcia w niezręcznej sytuacji i nie stracić zaufanie ludzi, nie ma potrzeby uciekać się do oszustwa i kredytu dla nieistniejących w abstrakcyjnej jakości.
