Nosso material atual é uma compilação das perguntas mais frequentes sobre o salário mínimo e as respostas a elas.Então, leia com atenção - talvez você não sabe muito mais.
1. Quanto ao tamanho do salário mínimo significa?
última determinação do seu montante é datada de Junho de 2011 e é 4.611 rublos / mês.
2. o salário mínimo - é uma ou pode haver vários?
alguns.Salário mínimo estabelecido a nível federal e no regional - são dois números diferentes.
3. O que não está incluído no salário mínimo?
do salário mínimo, cujo montante não pode ser inferior ao nível mínimo de subsistência no país (embora tenhamos este princípio, infelizmente, não é respeitada), não compreende: abonos, gratificações, prêmios, e outras prestações sociais, de incentivo e de natureza compensatória.
4. Amarrado ao salário mínimo alguma forma com o número de horas trabalhadas?Claro
.O tamanho do salário mínimo é calculado para a taxa mensal totalmente gasto de tempo e sujeito às obrigações trabalhistas (normas trabalhistas).Assim, um horário de trabalho normal, por semana não deve exceder quarenta horas.
5. Quem mais além de organismos públicos envolvidos na discussão do salário mínimo?
salário mínimo federal é definida apenas pelo governo e ninguém mais.Mas o limiar mais baixo de salários nas regiões - é o resultado de um acordo tripartido das autoridades, empregadores e organizações sindicais.
6. Qual é a base para determinar o tamanho do salário mínimo russo?Tamanho
do salário mínimo é estabelecido com base na análise de informações sobre:
- as necessidades dos trabalhadores e das suas famílias;
- o nível geral dos salários na Rússia;
- o custo de vida e as tendências nela;
- sobre os benefícios de segurança social;
- um padrão comparativo de vida de outros grupos sociais;
- fatores econômicos, em particular, os requisitos de desenvolvimento económico, níveis de produtividade, é desejável para alcançar elevados níveis de emprego no país e para mantê-los.
linha 7. Que a pobreza (custo de vida)?
mínimo de subsistência, determinado pelo governo em junho de 2011 é de 6.473 rublos / mês.Esta linha de pobreza é uma estimativa em termos monetários o conjunto mínimo necessário de produtos alimentares, produtos e serviços que são necessários para que a pessoa a manter a sua saúde, e para garantir a subsistência de taxas e custos obrigatórios (em especial, serviços públicos) não alimentares.
8. Quantas pessoas recebem o salário mínimo em nosso mercado de trabalho?
Geralmente, no nosso país de quaisquer estatísticas oficiais sobre esta questão não é conduzida.Mas o que pode nos dizer Rosstat.No primeiro trimestre de 2011. 16% da população estavam abaixo da linha da pobreza, que é quase 23 milhões.Em comparação com 2010, vale a pena notar que a taxa de este, infelizmente, um aumento de 2 milhões.
9. Quem controla-lo para o tamanho do salário mínimo respeitadas pelos empregadores?
Estes órgãos reguladores são a:
- inspeções fiscais e inspecção do trabalho (nível federal);
- Fundo de Segurança Social;
- gabinete do procurador.
10. Que sanções podem ser aplicadas se a legislação sobre o salário mínimo será quebrado, e havia muitos precedentes?
Se houver violações do prazo e procedimento para pagamento de salários, os autores estão esperando as seguintes sanções:.
- 1-5000 rublos para a SP;
-. 30-50000 Rub.para as organizações.
estatísticas precisas sobre esta questão não é, contudo, de acordo com o Gabinete do Procurador-Geral em 2010 impediu cerca de 800 mil. As violações da lei e processados mais de 51 mil. Infratores não são consideradas por lei.No final da desclassificação por repetidas violações sofreu 832 chefes de organizações e empresas.
11. Se o empregado pagar salários abaixo do salário mínimo, que deve ser tratado?
Neste caso, pedir ao departamento de RH em uma declaração de renda e anexá-lo à denúncia continha nele com a essência da questão.Aplicar para a união operar em suas instalações, ou enviá-lo para a inspecção do trabalho.Como alternativa, tentar discutir isso com um contador, a liderança da empresa (de preferência por escrito).
