de salários, subsídio de doença, bônus, pagamento de férias e outras verbas que foram contados funcionário ou empregado do mês, exibido nos registros contábeis com a ajuda de pagamento e de liquidação - folha de pagamento.
Goskomstat aprovou o formulário unificado de folha de pagamento T-53.De acordo com esta forma de pagamento deve ser realizada várias empregados (departamento, oficina, filial) em uma folha.
folha de pagamento em branco em sua estrutura é dividida em três partes.A primeira - a parte titular - para incluir certos detalhes, cuja lista é regulada pelo Comité da Federação Russa Decreto №1 Estatal de Estatística a partir de 05.01.04.A segunda parte - a mesa.Ele cria uma lista de empregados que serão feitos o pagamento.Uma forma comum de mesa - um número sequencial, anexado em um número pessoal contrato de trabalho, nome completo do empregado, observado o valor do pagamento (depois de todas as sanções necessárias), um gráfico vazio para a assinatura do salário do destinatário.Na mesma coluna com antecedência uma caixa vazia de não-salário ou outros pagamentos ao empregado dentro do previsto para a emissão do contador verbas termo faz uma nota "depositados".Um ponto importante no preenchimento da tabela é que ele não deve ter um gráfico vazio, isto é, se um empregado por qualquer motivo, o pagamento dos salários não for realizado, a caixa deve estar livre para colocar um traço.Isso ajudará a eliminar a introdução de dados falsos.A terceira parte é soletrado para fora depois de preencher as tabelas de comum saco sujeito ao pagamento de caixa e do valor depositado.Ele também deve conter o título e assinatura com uma repartição do funcionário que executa a emissão de dinheiro sob o lençol, e um contador que fez esta folha de pagamento.
Mas não se confunda ponyaniya tais como folha de pagamento e de liquidação e pagamento.Forma de liquidação e folha de pagamento tem uma estrutura diferente.Ele é projetado para despesas detalhadas para todas as categorias de pagamentos a funcionários e empregados que são fornecidos na empresa, e exibe todas as deduções que foram feitas do total avaliado, resultando assim em um assim chamado salário "puro".Apesar de os dados da folha de pagamento é visível apenas em salários sujeitos à emissão de braços.Este montante é retirado da liquidação calculado anteriormente e folha de pagamento.
folha de pagamento em um único exemplar.Ready (todos os dados) de folha de pagamento inscritas num registo especial, que é colocado na empresa todos os anos.A vida útil é de 5 anos da revista.Após o registro, o documento elaborado pelo provocando este mandado de dinheiro conta folha.E deve ser especificado a data eo número de ordem de dinheiro nos contratos de folha de pagamento.
Toda a responsabilidade para a conclusão e apresentação de dados fiáveis sobre a folha de pagamento correto vai para o caixa, ea verificação e armazenamento faz com que o contador-chefe.Principal desvantagem de pagamento e de liquidação e folha de pagamento
está aberta.Obtenha seu salário, o empregado pode facilmente ver e sujeito à emissão da quantidade de seus colegas, o que viola o princípio da confidencialidade dos salários na empresa.
colocação em funcionamento de novas tecnologias de contabilidade, incluindo software, estão cada vez mais a contabilidade é feita automaticamente através de software especializado, o que simplifica a formação da folha de pagamento.Para as empresas e organizações que se mudaram seus funcionários a receber salário através da liquidação de cartão de banco, a atividade de liquidação financeira e não é realizado.Ou seja, a folha de pagamento apenas se tornam irrelevantes e não devem se formar.
