de individual image é a chave para o sucesso.Chefe de negócio é uma figura-chave.Como se verifica, em toda a empresa.Portanto, a imagem do gestor deve ser cuidadosamente considerada.
imagem pessoa desenvolve ao longo da vida.Ele é influenciado pelos seguintes fatores:
- Educação.Os pais de uma criança, que o comportamento e características individuais.Experiência
- adquirida.Ao longo do tempo, a informação acumulada afecta a imagem do homem.Esta experiência estabelece as bases para um estilo profissional e cria um gerenciador de imagens.Formação
de gerenciamento de imagem começa com a melhoria da sua aparência.A ordem deve ter cabelo, dentes, unhas, pele.Homem traje de Supervisão, cabelo e maquiagem pode fazer uma conclusão sobre as características pessoais.Portanto, a aparência deve estar sempre limpo.Maquiagem deve corresponder ao tipo de pessoa, e ser tão natural.Ao escolher roupas para procurar:
- cores discretas, em harmonia com os dados externos natural;
- corte especial, enfatizando a dignidade da figura e esconder falhas;
- moda negócios, refletindo o escopo do trabalho;
- acessórios modernos que vão completar a imagem (gravatas, luvas, chapéus, relógios, bolsas, pastas, etc.).
a uma imagem digna de o gerente, deve ser capaz de combinar elementos de roupas e acessórios.
Se uma pessoa não tem gosto, você pode ligar para estilistas e criadores de imagem.
A formação da imagem também é afetada pelo profissionalismo e competência comunicativa.O gerente tem que reagir rapidamente às mudanças na situação econômica, para tomar decisões competentes.Profissional dos parceiros de negócios sempre sabe ouvir, discutir, fazer perguntas, usar a linguagem corporal, expressões faciais, para conter emoções, construir negociação.Gerente imagem
deve satisfazer as expectativas dos trabalhadores.Então eles estão tentando ser como o líder, irá desenvolver e crescer profissionalmente.Além disso, o estilo individual define as regras nas relações coletivas: a imagem positiva reduz o número de conflitos e harmoniza a comunicação entre os próprios trabalhadores.Formação de imagem, neste caso, pode ocorrer de duas maneiras: de forma intencional ou espontaneamente:
- forma orientada.Este é um processo natural.Cabeça é em si e gradualmente desenvolve a sua imagem comercial.Neste caso, a partir do gestor só precisa de aprendizagem contínua profissionalmente.
- maneira espontânea.Ele é um activo de formação de uma imagem, com a ajuda de alguns "máscaras", que corresponde ao tipo de cultura incorporado.Este estilo não é sempre perto da personalidade do gerente.
Image Manager é criado ao longo dos anos, e você pode perdê-lo durante a noite.Portanto, a necessidade de estar sempre bem vestida e penteada.Também é importante para conter as emoções, educadamente comunicar e melhorar as suas competências profissionais continuamente.
