funcionário público - são os trabalhadores que estão no serviço público em uma posição particular.Ele executa funções de acordo com a descrição relevante trabalho.Deveres e responsabilidades dos funcionários públicos
Responsabilidades dos funcionários públicos
são numerosos e determinou a posição, mas pode ser atribuído a quatro grupos principais - obschesluzhebnym profissional e restrições oficiais.
1. Os funcionários públicos precisam cumprir as regras da Constituição, manter a ordem constitucional estabelecida;conscienciosamente cumprir as obrigações definidas a descrição do trabalho;proteger e respeitar os legítimos direitos e interesses dos cidadãos;executar as ordens legais, directivas e instruções de chefes dos postos mais elevados.
2. Há certos diretores e responsabilidades profissionais.O funcionário público, de acordo com as funções oficiais, devem, em tempo para apreciar os recursos dos cidadãos, instituições, associações públicas e organizações, autoridades locais, e tomar as decisões adequadas de acordo com o procedimento estabelecido, que é fornecido por leis regionais e federais.O nível das suas qualificações deve ser mantida a um nível apropriado, a fim de desempenhar as funções de qualidade, respeitar os regulamentos laborais e trabalhar com as informações apenas para uso interno.
3. Um funcionário público não deve divulgar segredos de Estado e informação relativa à honra, dignidade e privacidade dos cidadãos.Ele - limite, mas ao mesmo tempo e direito.
4. De acordo com a Constituição, a certas categorias de funcionários públicos são obrigados a metas específicas para determinadas posições, que são determinados pelas regras pertinentes.Os funcionários públicos, ao mesmo tempo realizar deveres cívicos gerais estipulados na Constituição (para pagar as taxas e impostos, proteger a propriedade do Estado e os recursos naturais, cumprir o serviço militar, etc.).
funcionário público é totalmente responsável por suas ações.Ele é obrigado a executar as ordens dos respectivos chefes que estão dentro de sua autoridade.Este funcionário é proibida de transportar ordem ilegal.Se isso acontecer, ele deve justificar por escrito a ilegalidade resultante da ordem, referindo-se às disposições da legislação, bem como obter uma confirmação por escrito da necessidade de execução da ordem.Certificação
de funcionários públicos
funcionário público é certificada para determinar a adequação da posição que ocupa.
Durante seu supervisor direto dá a sua opinião sobre a qualidade da execução de funções oficiais para o período.Avaliação motivado é complementado por informações sobre pedidos feitos por funcionários públicos e documentos preparados.A certificação é realizada uma vez a cada três anos.
às vezes segurar certificação extraordinário, nos casos em que uma decisão sobre a redução de postos de trabalho ou mudanças em relação às condições de salários nos órgãos estaduais.
funcionário certifica especialmente formada comissão.
Se fixo falta de comparência para a certificação sem uma razão ou rejeição de la válida, ele é processado por má conduta.
Comissão leva normalmente essas decisões:
- pessoal relevantes posições substituíveis;
- recomendado para incluí-lo na reserva de pessoal para preencher cargos vagos superior;Não
- não corresponder à posição, que substitui.
funcionário público pode apelar contra os resultados da avaliação.
