Se o trabalho anterior que você não gosta em termos de salários, o volume de deveres ou condições de trabalho, deve pensar em encontrar um novo lugar.O que deve ser feito antes de escrever uma declaração sobre a demissão?Como corretamente para obtê-lo?
Antes de ir para o antigo lugar, é caminhar ao redor e procurar uma nova entrevistas de emprego.Se você não fizer isso, você não pode passar um mês sem um emprego, não é o fato de que existe a posição de seus sonhos de uma só vez.Além disso, os empregadores são muito mais prováveis candidatos estão considerando executando candidatos do que aqueles que já se aposentaram.O fato é que quando uma pessoa sai do local anterior, mesmo nos custos do trabalho e da entrada "por conta própria", há uma possibilidade de que, por algum motivo, "pediu" para sair.E quando a entrevista trata de gerir um candidato mostra que ele está apenas à procura de uma vida melhor.
Quando um novo trabalho for encontrado, você pode denunciá-lo aos seus superiores.A desvantagem é que, por lei, o funcionário é obrigado a trabalhar no mesmo lugar 14 dias, e não o fato de que tal atraso vai agradar novo empregador.Portanto, antes de aplicar para uma demissão, deve especificar antecipadamente o assunto com seu supervisor.Talvez, se você tem uma boa atitude e uma forte necessidade de novo empregado não vai permitir que ele saia sem trabalhar ou reduzi-la a um par de dias.Se não for possível chegar a acordo sobre esta questão antes de aplicar para uma demissão - sem saída, terá que cumprir exigido por lei hoje.No entanto, se você assumir este período, o hospital, ir para o trabalho não tem que.
Como escrever uma carta de demissão?Está escrito na forma livre.Normalmente, o texto expressa o desejo de parar de fumar, escreva a data de partida prevista, e, em casos raros, o motivo da demissão.Uma vez que esta é ter cuidado.Claro que, às vezes você quer fazer uma declaração tudo o que destila no chuveiro, para reclamar sobre os colegas descuidados mencionou que a razão para a demissão foi atraso normal depois do trabalho ou Head-tirano.No entanto, é melhor se abster de declarações semelhantes no texto da declaração.O destino pode jogar uma piada cruel.É possível que um novo emprego não é complicado e tem que voltar para o antigo lugar.Ou, no futuro, você pode encontrar em um trabalho com ex-colegas, que começou o boato de sua natureza escandalosa.Fosse o que fosse, para discutir com os colegas antes de se candidatar a um despedimento e trabalhar nas últimas 2 semanas, não é necessário.
a maneira em que casos você pode voltar para a posição original?Se você fosse escrever um aplicativo no seu próprio país, é possível retirar a declaração de contador em qualquer momento durante essas duas semanas.No entanto, existem duas excepções.Primeiro - se uma pessoa saiu de férias antes da despedida, eo segundo - se que ele tenha encontrado um substituto, e novo funcionário criado ou emitido documento apropriado.
Aqui está um exemplo de como escrever uma declaração sobre a demissão.No canto superior direito da folha de indicar de quem e para quem o documento está escrito: nome e posição.Abaixo, centro, vai diretamente para o título "Declaração", e então - o texto: "Por favor, me demitir 2013/01/21, a seu pedido e rescindir o contrato de trabalho em 2012/11/19 sob o número XXX".Abaixo - a assinatura eo nome completo e data.Como regra geral, essa formulação é suficiente, mas se você quiser o motivo de sua saída pode ser explicado em uma conversa pessoal.Aplicação
para a demissão do empregador não tem o direito de tomar.No entanto, na vida tudo pode acontecer - se a obra de Abraão, eo funcionário estava prestes a sair para um novo emprego quando toda a gente em férias e ninguém para trabalhar, o chefe pode se recusar a assinar esta declaração, ou mesmo quebrá-lo desafiadoramente.A única solução neste caso - para enviar o pedido por correio registado.O secretário ou escritório gerente será obrigado a registrar e assinar o recibo.
