novas regras de competência relacionada ao fato de que, desde 1 de janeiro de 2013 entrou em vigor algumas alterações que foram feitas para a lei da Federação Russa No. 255. Os regulamentos colocar o empregador paga benefícios para cuidar das crianças até que a criança não éAcontece 1,5 anos.Isso pode ser feito por um dos pais, que prontamente e de acordo com a lei projetados feriado, prestação de cuidados de criança.Nesse caso, se o cidadão não é oficialmente registrada em qualquer local de trabalho, ele pode receber benefícios em termos de protecção social local localizado em seu local de residência.Deve-se notar que, enquanto o cidadão não receberá qualquer subsídio de desemprego.
Como obter benefícios
Após a apresentação dos documentos necessários a decisão sobre a indemnização é geralmente tomada no prazo de dez dias.Cálculo do período começa com a entrega de documentos à autoridade competente, que representa os interesses de protecção social dos cidadãos.No caso em que o trabalhador exerce as suas funções em casa e sair para o local de trabalho em um modo de subsídio de creche reduzida para crianças é fornecido da maneira usual.Assim que os documentos são revisados por pessoal autorizado, feito acumulando benefícios são pagos começa no dia seguinte marcados em licença médica.Este documento é emitido em licença de maternidade.
O subsídio cessa no dia em que a criança completa 1,5 anos.Deve notar-se que a assistência de um dos pais imediatamente com duas ou mais crianças, o tamanho dos pagamentos para cuidados vai ser adicionado.No entanto, o montante total que constitui o benefício da assistência à infância, não pode exceder o montante dos rendimentos médios estimados.No entanto, o valor recebido não será menor do que a taxa mínima global de remuneração.
Processo de pagamento de salários para cuidar das crianças
Atualmente, subsídio de assistência a crianças pode ser obtido por referindo-se a ele, o mais tardar seis meses após o nascimento do bebê.Se falamos de férias, sua mulher tem o direito de usar como um todo ou em pequenos pedaços.Se a mãe interrompeu férias alocado e saiu para o local de trabalho, então ele tem que receber o pagamento será.Observe que, se uma mulher estava tomando parte de férias, em seguida, passou a trabalhar, mas depois quer retomar, ela tem o direito de o restante da subvenção.O empregador deve permitir que ele está no lugar a tempo parcial, o que não priva suas chances de conseguir somas previstas a partir do estado.Documentos
necessário para ser entregue à autoridade de protecção social
Para organizar um subsídio mensal para assistência a crianças de até um ano e meio, é necessária às autoridades do local de residência dos seguintes documentos de segurança social:
- aplicação
- de licença parentalcriança e cálculo das prestações correspondentes;Cópia
- do passaporte do requerente;
- certidão de nascimento do bebê;Cópia
- da ordem da entidade patronal de conceder uma licença para cuidar de uma criança até aos 1,5 anos;Certificado
- da autoridade competente do Serviço de Emprego, que afirma que um pai não é registrado, e não recebe subsídio de desemprego;Certificado
- do fundo de seguro que não beneficia receber o outro progenitor.
Observe que, se necessário, os funcionários da autoridade competente deve ter o direito de exigir alguns documentos adicionais.Cálculo das prestações para cuidar das crianças será feita somente se todos os jornais serão recolhidos em devido tempo.
