Company și structura sa - una dintre problemele centrale în sociologie.Unele manuale chiar o definesc ca subiect al științei.Orice societate - nu este un monolit, nu este ceva omogen.Acesta constă dintr-o mare varietate de sectoare și grupuri (etnice, sociale, si asa mai departe), care sunt strâns legate de relațiile economice, politice, sociale și spirituale.Și se pot exprima numai prin aceste interacțiuni.Și acest lucru se datorează funcționarea societății ca un singur organism, integritatea.Esența problemei prezentate în lucrările lui Herbert Spencer, Max Weber, Karl Marx și a altor sociologi bine-cunoscute.
Astfel, conceptul de societate și structura sa include un set de relații și legături între comunități și grupuri sociale de persoane.Dar ele interacționează în mod constant cu privire la condițiile lor de viață (economice, spirituale, politice și sociale).
dezvoltarea societății și structura sa se bazeaza pe diviziunea muncii și împărțirea proprietății în produsele de fondurile.
Astfel, apariția unor grupuri profesionale, clase, grupe formate din locuitorii din mediul rural și urban, oameni din munca fizică și psihică din cauza diviziei sale.
stivuite compartimentarea în cadrul societății mai consacră separarea proprietății asupra mijloacelor de producție și a produselor.Ambii factori sunt condiții economice și sociale obiective pentru dezvoltarea structurii societății.Din partea lor a subliniat în timpul său, chiar Durkheim, Sorokin și alți oameni de știință.
Company și structura sa este format din mai multe elemente.Principalele sunt următoarele:
1) clase.Sistemul de diviziune a muncii, divizia de resurse și de producție de produse, ele ocupă poziții diferite.
2) locuitorii rurale și urbane.
3) Persoanele angajate în muncă fizică și intelectuală.
4) grupuri demografice (tineri și bătrâni, bărbați și femei).
5) Estates.
6) Grupuri unit națiunii, etnie, naționalitate.
Aproape toate elementele compoziției sunt eterogene și împărțit în grupuri și straturi caracterizate prin interesele lor particulare, a căror punere în aplicare are loc în raport cu alte discipline.
Company și structura sa este reprezentată ca un fenomen complex care atrage atenția nu numai sociologi, dar, de asemenea oficiali guvernamentali și politicieni.Faptul este că, fără o cunoaștere clară a structurii societății, grupurilor sociale, componentele sale, interesele lor și posibilele domenii de operațiunile lor, este imposibil de a conduce orice societate în ansamblul său, și nici din suprafața (spiritual, economic, social sau politic).
Problema structurii sociale este direct legată de societatea civilă și structura sa.Este interacțiunea dintre grupurile sociale au apărut în mod obiectiv și aceste grupuri și organizații care sunt create în mod artificial de ființe umane pentru o mai bună implementare a intereselor religioase, politice, economice și sociale.Sarcina statului este de a, pe baza economică, ai toate formațiunile, facilitează dezvoltarea și îmbunătățirea societății civile.
Toată lumea din aceasta trebuie să fie în măsură să se exprime creativ liber, de a aduce oamenii pentru a beneficia și satisface nevoile lor.Legile și autoritățile de aplicare a legii trebuie să protejeze pe deplin cetățenii realiza drepturile lor.Dar fiecare persoană, de asemenea, nu trebuie să uităm să își îndeplinească atribuțiile acestora și cei dragi cum sa, și a societății în ansamblu.Numai în acest caz poate fi rezolvat două probleme: crearea, precum și o optimizare semnificativa de funcționare a statului de drept și îmbunătățirea societății civile.
