de certificare a locurilor de muncă aprobate de Pr.Numărul de 342 de la Ministerul Sănătății al Federației Ruse.Se aplică tuturor agenților economici cu privire la orice forme de organizare și juridice.Certificarea locurilor de muncă, munca la fabrica este efectuată de către agențiile specializate, care au acreditarea de stat necesare pentru furnizarea de servicii în acest domeniu.
Care este certificarea locurilor de muncă?Această analiză a condițiilor de muncă de la locul de muncă konktrenom.Principalul document juridic pentru punerea sa în aplicare este procedura de atestare.Acest document reglementează toate punctele principale ale punerii sale în aplicare.
de certificare a locurilor de muncă pentru a evalua gradul de probabilitate de apariție de pierdere a sănătății în legătură cu îndeplinirea îndatoririlor profesionale ale angajaților sub contract.În momentul în care a efectuat analiza condițiilor din fiecare loc.Conform rezultatelor de atestare pentru a crea o bază de date unică de condiții de muncă actuale, plata de aditivi și posibilele reduceri ale ratei de asigurare pentru asigurarea obligatorie a lucrătorilor împotriva eventualelor accidente și boli profesionale.
Procedura de certificare a locurilor de muncă oferă, de asemenea, posibilitatea de a planifica condițiile de asigurare și să pună în aplicare măsuri de protecție și protecție a muncii și a da lucrătorilor informații cu privire la riscurile pentru sănătate existente și factori nocivi pentru cei care sunt angajați în condiții de muncă grele și foarte dăunătoare.Certificarea a condițiilor de muncă pentru a crea un mediu sigur pentru toți angajații.Dar acest lucru nu este singurul avantaj.O sarcină principală a certificării - desfășoară o anchetă a condițiilor de siguranță Audit.În conformitate cu aprobarea procedurii de locuri de muncă nou introduse trebuie să fie certificate de îndată ce acestea intră.Mai mult de certificare planificate pot fi efectuate până la cinci ani de la data ultimei inspecții.În momentul de față, importanța certificare în curs de desfășurare a diferitelor locuri de muncă a crescut semnificativ, deoarece numai datele documentar permite o analiză detaliată a condițiilor de muncă, direct la locul de muncă specific.
Procedura de certificare a locurilor de muncă conține termene clare (pentru începerea și încheierea) a Conferinței, inclusiv un acord cu o organizație independentă de certificare acreditat de Ministerul Muncii pentru a oferi astfel de servicii, emiterea de ordine corespunzătoare.Următoarea programul de studiu de certificare, scrie un raport cu privire la activitatea desfășurată cu concluziile Comisiei.Conform standardelor aprobate de perioada de păstrare a conducție de certificare a patruzeci și cinci de ani.Certificare
Programul de locuri de muncă acolo și evaluarea conformității cu cerințele locului de muncă ale standardelor și reglementărilor de siguranță.Pentru fiecare astfel de loc documentate protocoale de măsurare și va corespunzătoare mărcilor.De asemenea, a estimat riscul de rănire, evaluează securitatea la locul de muncă și lucrătorilor individuali oferte speciale.îmbrăcăminte, spec.încălțăminte, precum și spets.sredstvami suplimentar.Potrivit rezultatelor comisiei de atestare întocmește un raport de sinteză, care constă din nouă capitole.
Prima secțiune conține ordinea și programul de a doua - lista locurilor de muncă scanate.Cea de a treia sunt hărți detaliate ale testelor și măsurătorilor.A patra secțiune este o listă rezumat al rezultatelor disponibile tuturor.În al cincilea rând - un tabel rezumat al condițiilor de muncă cu privire la gradul de klassnosti.În al șaselea plan de conținut măsurile necesare pentru recuperarea și îmbunătățirea condițiilor de muncă.Secțiunea a șaptea ar trebui să conțină protocolul final al Comisiei cu privire la rezultatele testelor de condițiile de muncă.În al optulea ar trebui să ofere informații detaliate cu privire la organizarea, desfășurarea de certificare, cu copii ale documentelor tuturor fondatorilor săi și a obținut certificatul de acreditare pentru furnizarea de servicii în acest domeniu.A noua Secțiunea conține procesele-verbale ale ședințelor Comisiei și un raport privind rezultatele obținute.De asemenea, poate fi un ordin al Comisiei de a elimina condițiile identificate.Se încheie certificare semnarea ordinului privind finalizarea lucrărilor Comisiei și declarația comună a raportului privind certificarea de managementul companiei si presedinte al comisiei (reprezentantul organizației de certificare).
