Typológia konfliktov - je pokus klasifikovať objekty vo vede conflictology.V súčasnej dobe existuje mnoho spôsobov, ako štruktúrovanie konflikty na ich základe, ale vedci doteraz zhodli, že klasifikácia najvšestrannejších a môžu byť použité v akomkoľvek odbore.V spoločenských vedách, typológia a klasifikácia je veľmi ťažké vzhľadom na zložitosť zložiek, ktoré majú rôzne odtiene významu a často vzájomne prepojené.To je dôvod, prečo v tomto článku sa pozrieme na niekoľko možností pre typológiu konfliktov.
Typológia konfliktov na počte účastníkov
Takže, tu sú 4 typy konfliktov:
- medziskupiny.Jedná sa o konflikt, ktorý vzniká medzi dvoma alebo viacerými skupín ľudí.Počet účastníkov nie je obmedzený.Pozoruhodným príkladom vnútroskupinová konfliktu - elitnej a masy, alebo nacionalisti a kozmopolitný.Tu sa skupina sleduje nezlučiteľné ciele, majú odlišný systém hodnôt a spôsob života, ktorý vedie k rozporu.
- konflikt medzi jednotlivcom a skupinou.To nastane, keď správanie jedinca v skupine nespĺňa jeho pravidlá, záujmy, hodnoty a potrieb.
- konflikt medzi osobnosťami.V tomto prípade ľudí, ktorí sú členmi jednej skupiny, ale majú odlišné názory na niektoré z týchto dôležitých javov alebo procesov.Aj tu prezentované, táto voľba vzťahy, keď sa dvaja garanta dosiahnutie cieľa, za predpokladu, že sa dá dosiahnuť požadované iba jeden z nich.
- Intrapersonálna.To nastane, keď totožnosť rozpor medzi záujmami, ktoré sú rovnako dôležité pre ňu.Príklady osobných konfliktov často naživo predstavovaný v psychologických románov.
Typológia trvania konfliktov
- krátky.Je to kategória násilných konfliktov, ktoré majú jasný emocionálne.V tomto prípade ľudí, ktorí vyjadrujú svoj negatívny postoj afektívne, čo niekedy vedie k tragickým výsledkom.Tam, kde veľký význam, nie je ani tak radikálny postoj ako prejav povahy odporcov.
- Long.Tento typ konfliktu aj ten predchádzajúci, je ostrý, ale ich rozdiel je, že tento typ má stabilný rozpor v pozíciách súperov.
- pretrvávajúce.To je zle definovaný typ je typický pre situácie, v ktorých existuje len málo medzi ľuďmi rozpor.Často nastane, keď jeden z jednotlivcov nemá záujem o otvorenej konfrontácii.
- prchavé.To je jeden z najviac "úspešnej" formy konfliktu, ako často je vyriešený odsúhlasenie súpera.
typológie príčin konfliktov
- ideologické.Je založený na rozpor v údaje o vládnych zariadení, kolektívnych hodnôt a sociálnych otázok.
- Economics.Tu je problém, ako zabezpečiť, aby jedna osoba (alebo skupina) má záujem o finančnú podporu na pomoc druhému.
- rodinu a domácnosť.To je spôsobené tým, disharmóniu vzťahu.Príčiny týchto konfliktov môže byť aj malé problémy každodenného života a ideologické rozdiely.
- sociálno-psychologické.Slúži príčiny konfliktu v prvom rade, psychologické nezlučiteľnosti osobností, ktoré môžu byť vedomí príčin nechuti alebo nemajú relevantné argumenty.
Typológia sociálnych konfliktov
Na tejto typológie neexistuje jednoznačná klasifikácia, takže sa pozrieme na niektoré z nich:
- L. Coser identifikuje realistické a nerealistické, rozdiel medzi nimi je, že bývalý vznikajú z-to objektívne okolnosti, a ten ovplyvňuje emocionálne sféru skupín ľudí.
- Rapoport rozlišuje tri typy sociálneho konfliktu: Combat, debaty a hry.
- Tieto typy konfliktov, v poradí, delia na konštruktívne a deštruktívne, a antagonicheskie a kompromisu.
typológie politických konfliktov
príčiny politických konfliktov je vždy túžba po moci.Typológie tejto kategórie sa skladá z troch parametrov:
- Scope.Tie môžu byť domáce a medzinárodné konflikty.Typ
- politický systém.Napríklad konflikt totalitných a demokratických režimov.
- Podrobnosti na túto tému.Tam môže byť status-role, konflikt záujmov a hodnôt.
