Ako je platba nemocnice a materskej dovolenky?

click fraud protection

Tento problém sa týka väčšiny matiek a ich rodín.Zvlášť, keď je potrebné rozptýliť pochybnosti vkradol do presnosti poplatkov vyrobené účtovníctva organizácie.

Správny výpočet nemocnice materstvo je priamo spojený s zodpovedajúcim registračným listu dočasnej pracovnej neschopnosti.Táto žena potrebuje vedieť, že lekárske osvedčenie vydané ošetrujúcim lekárom - gynekológa prenatálne kliniku, kde je v lekárni.Zákon tiež založila a podmienky vydania denníka: 30 týždňov tehotenstva s jedným plodom (140 kalendárnych dní (70 + 70)) a 28 týždňov tehotenstva sa niektoré druhy ovocia (za 194 dní (84 + 110)).

V súčasnej dobe v Rusku sú obaja staré a nové pravidlá, podľa ktorého je výpočet nemocnice materstvo.Zvážte vlastnosti každého z nich.

hlavný rozdiel medzi pravidlami 2010 a 2011.To je postup pre výpočet priemerného zárobku.To znamená, že algoritmus pre výpočet skorších pravidiel nasledujúce:

- za prvé, je nevyhnutné stanoviť zúčtovacie obdobie.Spravidla to je 12 mesiacov pred odchodom na materskej dovolenke, tj365 dní.V tomto prípade sa odvoláva iba jedného zamestnávateľa.

- za druhé, od kompletné účtovné obdobie (. 12 mesiacov) eliminované všetky druhy dovolenky, chorý, atď.obdobie, ktoré nie sú predmetom poistného.

- za tretie, je potrebné stanoviť priemerného zárobku zúčtovacie obdobie, s ktorými platiť poistné.Zároveň by sme si uvedomiť, že z celkovej sumy potrebné na odstránenie predaja.Výnosy zarobil na iných pracoviskách, sa nepočítajú.

- Po štvrté, vykonať výpočet priemerných denných zárobkov.Za túto sumu príjmov za účtovné obdobie (kalendárny bez toho, aby choroba, dovolenka, etc.) vydelený počtom dní tohto obdobia.Tak dostaneme na úroveň priemerného denného príjmu.Je dôležité mať na pamäti, že hodnota brané do úvahy v budúcom nemocnici a materskej dovolenky by nemala byť väčšia ako 1000. 139 rub.99 kopecks., Tj. 415000/365, kde 415000. - Je limit priemerného príjmu za rok 2010.

Ako vypočítať materskú dovolenku v rámci nového režimu?

- Po prvé, na rozdiel od starého algoritmu pre obdobie výpočtu sa berie 2 kalendárne roky pred vydaním vo vyhláške.Takže, ak žena ide na dovolenku v tomto roku, ako zúčtovacie obdobie, za to majú prijať 2010 - 2011 rok.(možno čiastočne v roku 2012).

- za druhé, pravdepodobne hlavná výhoda nových pravidiel, množstvo výpočtu je vždy 730 dní, asnič nie je vylúčené.

- za tretie, je potrebné identifikovať všetky príjmy za účtovné obdobie, zdaniteľných poistného.Avšak, podľa zákona limitu pre rok 2010 je 415.000, av roku 2011 463.000

. -. Štvrtý, vypočíta sa priemerný denný zárobok vydelením celkového príjmu za bežné obdobie na 730.

ďalšie platby nemocnice materstvokoná sa na rovnakom obvode pre oba starými a novými pravidlami.Hodnota priemerného denného príjmu sa násobí počtom dní uvedených v lekára pracovnej neschopnosti.Ako bolo uvedené vyššie, môže byť 140 alebo 194 kalendárnych dní, v závislosti na tom, ako dochádza k tehotenstva.

Platenie nemocenskej a materskej dovolenky, spravidla v deň najbližšieho platu v plnej výške.Tento manuál by mal byť vymenovaný najneskôr do 10 dní po ukončení liečby žien, ktoré podliehajú predloženie všetkých potrebných dokladov.Suma nie je zdaniteľná, a to nie je nabiehať príspevky na dôchodkové poistenie a príspevky na sociálne poistenie.Je tiež dôležité vedieť, že v situácii, keď ženský poistenie skúsenosť je menej ako 0,5 roka, bude veľkosť dotácia nesmie prekročiť minimálne mzdy po dobu jedného mesiaca, pri zohľadnení rôznych ukazovateľov pre rôzne regióny krajiny.