Ochrany zdravia pri práci, riadenie a organizácia práce

Ochrana

pri práci - je vytvorenie pracoviska bezpečnostných pracovníkov pracovného procesu, ktorý je založený na troch hlavných polôh:

- priority života a zdravia zamestnancov nad výsledkami svojej práce;

- zhodu s požiadavkami príslušných noriem a predloženie dokumentov;

- podpora kultúry záväzku bezpečnosti personálu.Ochrana pri práci

zabezpečuje prípravu, prijímanie a vykonávanie právnych, organizačných, sociálnych, ekonomických, vedeckých, technických, zdravotníckych, sanitárnych a preventívnych opatrení, ktoré sú zamerané na zachovanie života zdravia a pracovnej schopnosti pracovníka.Vedenie

a organizácie na ochranu práce

BOZP riadenia v podniku - je neoddeliteľnou súčasťou systému riadenia podniku, ktorý prispieva k varovanie z nehôd (chorôb z povolania) a pozostáva zo sady vzájomne previazaných aktivít zameraných na splnenie požiadaviek právnych predpisovv oblasti zdravia a života pracovníkov.

Cieľom manažmentu je vytvoriť nevyhnutné podmienky pre vytvorenie zamestnancov uvedomelý prístup k bezpečnosti, zlepšovanie existujúcich a zavádzanie nových mechanizmov v oblasti riadenia bezpečnosti a ochrany zdravia.

založená styční dôstojníci, ktorí sa podieľajú na riadení, je definovaný v popise práce, na základe predpisov kvalifikácia adresára s výnimkou zdvojenie funkcií, jednoznačnom podanie, jasné definície povinnosťou a zodpovednosťou, rovnako ako delegácia autority.Ochrana pri práci

, jej úlohy a funkcie

rozvoji a implementácii opatrení na implementáciu bezpečnosti a ochrany zdravia v podniku by mala byť zameraná na zabezpečenie:

- bezpečné, zdravé a zodpovedajúce pracovné podmienky;

- udržiavanie v bezpečnom stave, príslušné výrobné zariadenia, zariadenia, pomôcky a budovy;

- bezpečné vedenie technologických procesov;

- osobné ochranné prostriedky;

- organizovanie školení každého zamestnanca bezpečných metód riadenia procesov;

- podpora bezpečnosti a ochrany zdravia;

- účtovníctvo, analýza a vyhodnocovanie prevádzkových podmienok;

- povinné poistenie zamestnancov;

- optimálna režimy práce a odpočinku;

- sanitárne a domáce práce;

- organizovanie liečebných a preventívnych personálu údržby.

organizácia ochrany práce

Tento proces zahŕňa registráciu, monitorovanie, hodnotenie a analýzy bezpečnosti práce vo všetkých fázach výroby.

Každý podnik musí byť plánované a financované aktivity a zlepšenia v oblasti bezpečnosti práce a zlepšovanie bezpečnosti pracovného prostredia.

zaujíma významnú úlohu a organizácie poskytujúce vzdelávacie zariadenia s modernými prostriedkami vzdelávacích programov a vysoko kvalitného výcviku na simulátore a rekvalifikáciu pracovníkov.Ochrana

v práci a zodpovednosť za jeho porušenie

za porušenie právnych predpisov o bezpečnosti práce a zdravia, vzdelávania, prekážky činnosti úradníkov a zástupcov odborov pracovníkov zodpovedný postavení pred súd v súlade s platnými právnymi predpismi.

zodpovedný za každú úrazu a choroby z povolania, ku ktorým došlo na pracovisku, sú úradníci, ktorí nemajú presadzovať pravidlá ochrany zdravia pri práci a prijať príslušné opatrenia na prevenciu pracovných úrazov a otráv, rovnako ako tie, ktoré priamo porušil pravidlá.