6 užitočné tipy.
1. pytaycya nefunguje ako muž.Práca ako žena.
Je zrejmé, že ženy sú slabé, a ona sa nemusí preukázať väčšiu účinnosť a tvrdohlavosť, tým viac, že podnik - to nespájal ani porážka, úspech nepríde k tým, ktorí pracovať, a tí, ktorí pracujú lepšie.Použite na to, že si žena.Absencia nadmernej ambície, schopnosť komunikovať a vyhrať sympatie, flexibilitu a rovnaký "ženské diplomaciu", ktorá nie je známe, že všetky svedeckých príkladné manželov - to je to, čo vodca žena je silnejšia než ktorýkoľvek človek.
2. Vzhľad - zbraň.
neberie príklad hrdinka filmu "Office Romance" (až do jeho zázračné premeny).Nadmerné originalita na toaletách, samozrejme, nie sú vítaní, ale je to pre vás lepšie, aby sa frivolná sekretárku ako ženy komisára sovietskej kinematografie.Váš vzhľad - nástroje, zbrane, ktorý, mimochodom, sú zbavení takmer všetky mužský vodcu.Takže, nie je maskovaný, ale naopak - na použitie.Premýšľajte, koľko zákazníkov radšej jednať s pekná žena volí medzi ňou a mužský vodcu, ceteris paribus.
3. Ručné skúseností a znalostí, nie emócie.
pre ženy vodcu, majú tendenciu robiť rozhodnutia pod vplyvom emócií, je dôležité mať na pamäti to pre funkciu a nikdy ponáhľať, a to najmä v prípade, že nie je cesty späť, a to nie je o nedbalosť upratovačka a veľkú zákazku.
svoju myseľ a skúsenosti, by mal vykonávať väčšinu svojich pracovných povinností.Srdce .. srdce môže niekedy účasť v personálnych záležitostí, ale z väčšej časti to je užitočné pre vás v čase mimo hodín.
4. počúvať rady zamestnancov, bez ohľadu na ich pohlavie.
sa vám to páči alebo nie, a kastový myslenie je spoločná pre takmer všetkých ľudí.Hippies a yuppies, fanúšikovia "Spartacus" a "Dynamo", muži a ženy často majú väčšiu dôveru v členmi ich sociálnej skupine.A často - márne.Koniec koncov, ak nechcete počúvať na stanovisko človeka, veľmi na rozdiel od teba, potom s najväčšou pravdepodobnosťou nebudete učiť nič nové.
musieť rokovať s odborníkmi, a nie s mužmi a ženami.
5. Ak chcete dokázať svoju profesionalitu, konať len v záujme spoločnosti.
Často ženy skúsenosti určité problémy pri komunikácii so špecialistami-mužov pracujúcich pod ich vedením.Samozrejme, že niektorí ľudia v tejto situácii ľahko preukázať nejaký prostoreký postoj k právomoci a odbornej spôsobilosti žien.
získal rešpekt, núti personál, aby dopriať, ako by ste bola muž - v takejto situácii by nemalo byť hlavným cieľom.Hlavná vec, aby plniť úlohy stanovené pred vami, obchodné - neuskutoční o dva mesiace neskôr, všetci zamestnanci pochopiť, ako efektívne ste ako šéf.Veľmi nepríjemná situácia môže nastať inak: hodiť všetok výkon pre schválenie jeho moci, a nikto nebude riadiť podnik.
6. Nevoľte medzi rodinou a prácou.
aby "namiesto", väčšina žien nie je dostatočne podnikania - rodina a deti o nič menej, a možno ešte dôležitejšie.Preto každej žene vedenia potrebné.
články Zdroj: nastol.ru
