Stále väčší počet kvalifikovaných odborníkov, ktorí dostali diplom vysokoškolského vzdelávania na území bývalého Sovietskeho zväzu, sa snažia nájsť svoje miesto v zahraničnej spoločnosti.
pridanie starostlivej príprave dokumentov potvrdzujúcich vzdelanostnej úrovne kvalifikácia a skúseností každého žiadateľa žiadajúci o miesto v podniku by mal vedieť vopred, že bude pravdepodobne musieť byť rozhovor v angličtine.V rovnakej dobe, aj keď sa predpokladá, že budete pracovať v ich krajine, považovaný za kandidáta na konkrétnu pozíciu, zvyčajne príde zástupca ústredia, ktorý je často cudzinec.
dôležité si uvedomiť, že pre prípravu rozhovoru bola úspešná a získa požadovaný výsledok, štúdium kníh o podnikanie v zahraničí, nebude stačiť.
Zahraničné zamestnávatelia sa zásadne líšia od tých manažérov, s ktorými sme zvyknutí riešiť.Takže, v našej krajine v priebehu rozhovoru často prítomné riaditeľa, jeho zástupca, zástupca personálneho oddelenia alebo jeden z vedúcich manažérov a každý z nich sa týka uchádzačov o zamestnanie sa zle skrývanou nedôverou.Zástupcovia zahraničných firiem, naopak, ticho sa zúčastňuje rozhovoru s ich tváre, aj pri diskusii o vážne problémy, aby zostúpil priateľský úsmev.
celý rozhovor v angličtine nie je tak strašné postup, najmä ak viete, a musí byť vedená v niektorých funkcií.
Takže, posielanie životopisov a dostala telefonát na pohovor v angličtine, nie je nutné spustiť kurz, alebo sa pokúsiť naučiť niekoľko nových slovíčok a fráz v cudzom jazyku.Ak si dobre v škole a mal rád angličtinu na univerzite, sa dozvedel materiál bude stačiť, aby komunikovať počas rozhovoru.Uložené najlepšieho času na prípravu dokumentov, študovať zoznam možných otázok a vytvoriť správne duševný postoj.
Čo povedať počas rozhovoru?
Táto otázka je možno hlavný v príprave na pohovor v angličtine.Ako bolo uvedené vyššie, cudzie zamestnávatelia sú odlišné od tých z rady, na ktoré sme zvyknutí, čo znamená, že bude musieť správať inak.
Nezabudnite, že rozhovor v angličtine zvyčajne začína s nevinným konverzácie o počasí, ročné obdobie, novinkách a podobné veci.A až potom, že potenciálny zamestnávateľ prejde do hlavného bloku otázok, odpovede, na ktoré by malo objasniť situáciu so svojím vzdelaním, kompetencie, plány do budúcnosti, koníčky, komunikačné zručnosti a schopnosť riešiť zložité problémy velenia.Často počul a otázky o predchádzajúcom zamestnaní, komfortné úroveň miezd.Snažte sa vyhnúť pri rovnakých jednoslabičných odpoveďou na všetky položené otázky.Takže, aj keď informácie zdá bezvýznamné na vás, a otázka, ako ľahko ste našli kancelária, je vhodné nie je jednoducho odpovedať áno, ale jeden alebo dva vety odhaľujú podstatu.Odborníci
a ľudia aspoň raz absolvovala pohovor v angličtine, tvrdí, že komunikácia so zahraničným zástupcom je už stresujúce, a ak sa jeho rozhodnutie závisí na ďalšom osude, potom určite.Takže, príprava na pohovor by mala zahŕňať aj vytvorenie akejsi duševný postoj.Je dôležité si uvedomiť, že ľudia sedia pred vami, uvidíte prvýkrát, a to znamená, že máte jedinečnú príležitosť, aby čo najviac priaznivý dojem.K tomu je potrebné sa uvoľniť, úsmev, priateľský odpovedať na všetky otázky.Okrem toho, neváhajte sa opýtať objasnenie otázky, ktoré vás zaujímajú -, že budete môcť ukázať svoje kompetencie a záujem o danú pozíciu.
Ako vidíte, nič zložitého v rozhovore v angličtine tam, ale na to pripraviť vopred ešte stojí.
