Kompetencie a odborná spôsobilosť

Dnes lídri sa často hovorí o odbornej spôsobilosti svojich zamestnancov.Čo sa myslí tejto koncepcie?

Odborná spôsobilosť - je množstvo skúseností a získaných poznatkov, čo umožňuje, aby človek rýchlo riešiť úlohy v odbore.

Kompetencie, povedané vedecky, ktorý sa skladá z radu kompetencií.A termín multi-cenil.

kompetencie, ako prvý, sa vzťahuje na osobných schopností zamestnancov k riešeniu výrobných problémov.Niekedy sa stáva, že právomoci osoby bez vzdelania, ale pracuje v priemysle za mnoho rokov, nad rámec kompetencií absolventov.Skladá sa z teoretických vedomostí objektu (činnosti) a praktické zručnosti práce s ním.

Okrem toho pojem "kompetencie" je súčet požiadaviek, ktoré sa vzťahujú na konkrétne špecialistov.Typicky, v tomto zmysle, termín je používaný k zamestnaniu alebo certifikácie špecialistov.Súčet všetkých kompetencií presne je pojem "odbornej spôsobilosti".Inými slovami, tento koncept môže byť videné ako charakteristické pre celkové osobnosti, ktorá odráža vzdelanie, skúsenosti a množstvo osobných vlastností, čo umožňuje vyrovnať sa s profesijných povinností.

štruktúra odbornej spôsobilosti sa delia na:

  • odborných kvalifikácií.
  • Osobnostné charakteristiky dôležité pre plnenie pracovných povinností.
  • socio-profesijné postavenie.

divízie pojmu "odbornej spôsobilosti" na teoretických poznatkov a praktických komponentov umožňuje podrobnejšie obraz toho.

Teoretické poznatky o predmete činnosti alebo mandátu patrí:

  • teoretické predstavy o tom, čo to znamená na osobitnú odbornú kvalifikáciu.
  • Teoretické aspekty profesionálneho postavenia.
  • Pojmy profesionálnymi funkciami.

spôsobov, ako pracovať s objektmi, príliš, môže byť štruktúrovaný.

  • metódy organizácie profesijného zamerania.
  • metódy stave implementácie.
  • spôsobov plnenia profesijných funkcií.

však možno povedať, že pojem "odbornej spôsobilosti" jednoznačne.Ďalšie experti štúdiom pedagogiky, psychológie, sociológie, interpretovať rôzne.

Niektorí z nich veria, že termín sa odvoláva na množstvo kognitívne aktivity a pracovnej činnosti.Vysokej úrovne týchto faktorov znižuje stres špecialista duševné, zlepšuje emočný stav ega, pomáha získať skúsenosti a úspešne prejsť reťazec "študenta (študent intern) - mladý profesionálny - profesionálne -. Profesionálne vysokú úroveň"

Iní odborníci sa snažia identifikovať pojem "odbornej spôsobilosti", ako sa schopnosťou v každej situácii týkajúcej sa povolania, aby adekvátne konať na vlastnú päsť.Toto, podľa poradia, nutne vyžaduje ochotu k sebazdokonaľovanie, a to nielen v odbornej, ale aj v súvisiacich oblastiach.

Väčšina odborníkov sa zhoduje, že odborné znalosti obsahuje vo svojej štruktúre po sérii zložiek:

  • gnostického (profesionálna kvalita).Hodnôt a významov
  • (zahŕňa inštalačné špecialista).
  • Dejatelnostno (profesionálne zručnosti).
  • osobnosti (charakterové rysy, ktoré pomáhajú profesijný rast).

odborná spôsobilosť plus prispôsobivosť, zručnosti, všeobecné a odborné kultúry a inovatívny prístup k podnikaniu je neoddeliteľnou súčasťou profesionality.