koľko zaplatiť centre zamestnanosti?Bohužiaľ, táto otázka je položená v našej krajine veľmi často.A nielen, že študenti, ktorí doteraz nájdený vhodný zamestnanie a chcú získať aspoň nejaké peniaze, ale aj ľudí zrelom veku, ktorí opustili z rôznych dôvodov, alebo boli prepustení.Niekoľko fáza finančnej krízy za posledné desaťročia prinútili zamestnávateľa k zníženiu nákladov.V dôsledku toho, výmena práce existuje veľa ľudí, ktorí potrebujú finančnú podporu štátu.
koľko zaplatiť výmenu pracovných síl prepustiť zamestnancov, ktorí
dlho, pretože ľudia sú prepúšťaní z nejakého dôvodu (s výnimkou tých, ktorí prišli o prácu v dôsledku porušenia pracovnej disciplíny) sú registrované, majú nárok na tieto platby:
- v prvom3 mesiace - 75% priemernej mzdy;
- v najbližších 4 mesiacov - 60% priemernej mzdy;
- Nasledujúcich 5 mesiacov - 45% priemernej mzdy.
však vzniknuté výhody v stredu zamestnania nesmie prekročiť maximálnu hodnotu dávky v nezamestnanosti, ktorá je stanovená vládou.Maximálna výška podpory v nezamestnanosti pre rok 2014 - 4900 rubľov.Minimálna veľkosť podpory v nezamestnanosti pre rok 2014 - 850 rubľov.Sumy sú indexované na hodnotu regionálnej faktora.
Ľudia sa často pýtajú, koľko zaplatiť centre zamestnanosti bez práce, ktorí sa nikdy a nikde sa do práce.Takže občania dať len minimálny mesačný príspevok.Rovnaká suma je venovaná prepustený pre porušenie pracovnej disciplíny (absentérstvo, opilstvo, a tak ďalej. D.), strávil menej ako 26 týždňov, a tie, ktoré v priebehu jedného roka je registrovaná, rovnako ako bývalí podnikatelia a bývalí členovia farmy.
dávky v nezamestnanosti pre tehotné
Veľmi často je otázka, o tom, ako veľmi platenie o burze práce tehotným ženám.Je to jednoduché - nastávajúcej matky nie sú samostatnou kategóriou, a veľkosť ich prínosov, rovnako ako všetci občania, nezávislé na mzdy na predchádzajúceho stavu prác (nikdy nebude fungovať, bol prepustený, opustil na vlastnú päsť, a tak ďalej N..).Ale je tu jeden háčik - 70 dní pred dodávkou platieb prestanú.To nie je diskriminácia, len nastávajúca matka ochorie počas tohto obdobia (140 dní), ktorý zaplatí orgány sociálneho zabezpečenia.
sociálne záruky pre nezamestnaných
- stať zaručuje výplatu dávok v nezamestnanosti v období pracovnej neschopnosti občana.
- Nezamestnaný riadená z centra školenia zamestnania, školenia alebo iných foriem vzdelávacieho procesu, sú oprávnené na štipendium.
- Nezamestnaní občania môžu podieľať na platených verejných prácach.
Ako sa zaregistrovať
Akonáhle budete vedieť, koľko zaplatiť v centre zamestnanosti, a koľko peňazí je kladený na vás osobne, musíte sa zaregistrovať.Ako na to?Je to veľmi jednoduché - prísť k výmene, získať zoznam dokumentov (ktoré možno vidieť nižšie), zhromaždiť všetky potrebné pomôcť vyplniť dotazník a poskytnúť všetky pracovné zamestnanec centrum.Občania
, ktorí prišli o prácu z dôvodu nadbytočnosti, je odporúčané prihlásiť sa do dvoch kalendárnych týždňov po prepustení, inak sa môžu stratiť svoje platby.Bývalý zamestnávateľ je povinný zaplatiť dva mesačné priemerné platy, a ak je daná osoba nemá našiel nové miesto, potom ďalší, a tretí.A táto tretia platbu môžete prísť, ak nechcete registrovať u dvojtýždňového obdobia.
Spoločný zoznam dokladov pre všetkých občanov
- pas Ruskej federácie.
- INN.
- poistenie certifikát.
- vysvedčenie, diplom alebo osvedčenie o vzdelaní.
- vyhlásenia.
predtým pracoval pre ľudí (voliteľný)
- Work-kníh alebo iný podobný doklad potvrdzujúci fakt pracovných zmlúv (zmluvy).
- Výkaz príjmov za posledné tri mesiace.
aby poberal dávky na burze práce, osoby so zdravotným postihnutím jednotlivec musí poskytovať rehabilitačné kartu.
je ťažké byť nezamestnaný
Ako sa ukázalo, naučiť sa, ako zaplatiť na burze práce, je veľmi jednoduché.Je oveľa ťažšie začať sa peniaze.Problémy registrácie môže nastať z rôznych dôvodov.Zoberme si napríklad, výkaz príjmov.Účtovné sú často zle a vydať osvedčenie 2NDFL, ktorý je vhodný pre akúkoľvek daň alebo banky, ale nie je vhodný pre centre zamestnanosti.V prípade výmeny potrebujú špeciálny formulár.A to je ešte nutné vyplniť a akékoľvek nezrovnalosti oprávňuje zamestnanca odmietnuť registráciu.
Ale potom tam sú problémy.Ak osoba, sa vzdal dva vhodné voľných pracovných miest, pozastaví platby po dobu troch mesiacov.A koncept "vhodných voľných pracovných miest" na zamestnanca burze a žalobca sa môže značne líšiť - niekedy sa zdá, že zamestnanosť centrum nie je naozaj pochopiť, prečo ľudia nechcú cestovať na druhý koniec mesta s prevodmi, práca v smenách a dostať zaplatené za to, rovnako ako 8000 rubľov!Koniec koncov, je mu ponúknutý prácu vo svojom odbore.
A nikdy pracoval štátnych horšie - nejakú platenú prácu budú považovať za vhodnú.
základné pravidlá centre zamestnanosti
výplatu dávok stredovej zamestnania môže znížiť alebo zastaviť z nasledujúcich dôvodov:
- pokiaľ občan ide o rekvalifikácie, pokročilé školenia, sa výplaty štipendií;
- nedostaví na známky bez dobrého dôvodu;
- keď sa presunúť na iné miesto;
- keby bolo preukázané, že výhoda získaných podvodom;
- ak občan bol odsúdený, alebo je v nápravnej práce;
- dôchodok (zamestnanosť, počet odpracovaných rokov alebo čoskoro).
Toto je neúplný zoznam, ale tu sú najčastejšie dôvody, pre ktoré zruší platby.
skutočná pomoc, alebo fikcia?
Informácie o tom, koľko zaplatíte na burze práce, môže niekoho prekvapiť.Ak chcete žiť v takom množstve nie je možné, bez ohľadu na plánované minimálne alebo maximálny úžitok.Čo robiť?
Musíte pochopiť, že politika nášho štátu nie je podporovať ľudské práva a povzbudiť ľudí, ktorí nechcú pracovať v zásade ako také, verte mi, že veľa.Hlavným cieľom centra zamestnanosti - pomôcť ľuďom nájsť prácu vo svojom odbore a trochu podporovali ich finančne až do posledného vyhľadávania.
však pri hľadaní vhodného výmenu Ponuka práce nie je naozaj uspieť.Väčšina ponúkanej pozície - nedostatočne vyplatené, nepríjemné s harmonogramom, skutočné adaptácie, a tak ďalej D. rozsah platov. - Od 5 do 25 tisíc rubľov.K dispozícii sú tiež high-platená práca, ale to je extrémne zriedkavé, a kandidáti ukladajú veľmi prísne požiadavky: vzdelanie, skúsenosti, znalosť cudzích jazykov - všetko by malo byť na úrovni.
A tu opäť, môže pomôcť centre zamestnanosti.Ročne na ich vlastné náklady učia tisíce ľudí: redesign zlepšuje zručnosti, učia nové, skôr vyžadované špeciality.Je potrebné poznamenať, že toto pôsobisko Úrad práce sa žiadne sťažnosti od obyvateľov.Mnoho ľudí bolo vďačné za poznanie a nových príležitostiach, iní nenašli uplatnenie získaných zručností, ale aj všeobecne, nestratil nič.Majú dôvod pridať nový riadok v súhrne, čo môže zvýšiť šance na záujmu zamestnávateľov.
teda môžeme konštatovať, že na trhu práce má reálnu pomoc.Áno, to nie je hory zlata, ale stále aspoň niektoré finančnej podpory, tak dlho, ako človek je zaneprázdnený hľadanie nového zamestnania.
