štátny úradník - je pracovníci, ktorí sú vo verejných službách v určitej polohe.Vystupuje povinnosti v súlade s príslušným popisom práce.
Povinnosti a zodpovednosť štátnych zamestnancov
Povinnosti štátnych zamestnancov sú početné a určili pozíciu, ale možno pripísať štyroch hlavných skupín - profesionálne obschesluzhebnym a úradné obmedzenia.
1. Úradníci musieť presadzovať pravidlá ústavy, udržujú zriadené ústavný poriadok;svedomito plniť povinnosti ustanovené jeho opis pracovných miest;chrániť a rešpektovať legitímne práva a záujmy občanov;vykonávanie zákonných rozkazov, smerníc a pokynov vedúcich vyšších miest.
2. Existujú určité dôstojníci a pracovných povinností.Úradník, podľa oficiálnych povinností, by mali byť včas zvážiť odvolanie občanov, inštitúcií, občianskych združení a organizácií, miestnych úradov, a prijať príslušné rozhodnutia v súlade so schváleným postupom, ktorý je poskytovaný regionálnymi a federálnymi zákonmi.Úroveň ich kvalifikácia by mala byť udržiavaná na zodpovedajúcej úrovni, aby mohol vykonávať povinnosti kvality, s dodržiavaním pracovnoprávnych predpisov a pracovať s informáciami, iba pre vnútornú potrebu.
3. Štátny zamestnanec nesmie zverejniť štátne tajomstvo a informácie vzťahujúce sa k česť, dôstojnosť a súkromie občanov.Je - limite, ale zároveň aj povinnosť.
4. V súlade s ústavou, na niektoré kategórie štátnych zamestnancov sú povinní konkrétne ciele na výkon niektorých funkcií, ktoré sú určené príslušnými predpismi.Úradníci zároveň dosiahnuť všeobecné občianskej povinnosti ustanovené v ústave (platiť poplatky a dane, ochranu štátneho majetku a prírodné zdroje, výkonu vojenskej služby, atď.).
úradník je plne zodpovedný za svoje činy.Je povinný vykonávať príkazy príslušných hláv, ktoré sú v rámci ich právomoci.Tento úradník je zakázané, aby sa ilegálne rozkaz.Ak sa tak stane, musí odôvodniť písomne výsledné nezákonnosti príkazu, s odkazom na ustanovenia právnych predpisov, ako aj získať písomné potvrdenie o potrebe vykonania pokynu.
certifikácia štátnych úradníkov
úradník je certifikovaný pre určenie vhodnosti postavenie, v ktorom zaberá.
Počas svojho priameho nadriadeného dáva svoj názor na kvalitu výkonu práce za obdobie.Motivovaný preskúmanie je doplnená informácia o objednávkach zo strany štátnych zamestnancov, a pripravovaných dokumentov.Certifikácia sa vykonáva raz za tri roky.
niekedy držať mimoriadnej certifikácie, v prípadoch, keď rozhodnutie o znížení počtu pracovných miest alebo zmenách týkajúcich sa podmienok miezd v štátnych orgánoch.
úradník, potvrdí špeciálne vytvorený províziu.
Ak sa pevne Nedostavenie sa k certifikácii bez platného dôvodu alebo odmietnutie toho, že je trestne stíhaný za porušenie pracovnej disciplíny.
Komisia trvá zvyčajne také rozhodnutie:
- príslušný personál nahraditeľné pozícií;
- odporučil zahrnúť v personálnej rezervy na obsadenie voľných pozícií vyšší;
- nezodpovedá pozície, ktoré nahrádza.
úradník sa môže proti výsledkom hodnotenia odvolať.
