Skoraj vsako delovno mesto, ki je objavljen na omrežje, vključuje poleg podrobnim povzetkom, celo posebnem pismu delodajalcu, ki se imenuje pokrov.To je ločen od glavnega povzetek dokumenta, ki ga je izdala, in morajo biti v skladu z določenimi pravili in služi, da se zagotovi, da potencialni delodajalec lahko ocenili svojo kandidaturo cenjeno.Pokrov pismo življenjepis - je vmesni korak pred vabilom na začetni razgovor.
Kako je treba pripraviti dokument, in da navede - zelo pomembno vprašanje za vsakega vlagatelja.V skladu s pravili poslovnega bontona, je treba to vrsto dokumenta bo na posebnem listu, z vsemi podrobnostmi in kontaktne podatke kandidata mora biti bodisi na življenjepis in pismo na listu.Pomembno je, da so bili vsi ti podatki opremljene v popolni skladnosti s pravili pisanja poslovnih pisem.Opozoriti je treba, da delodajalec plača povprečno branje pisem ne več kot 1 minuto, da se njen obseg ne sme biti prevelika.Spremni dopis s povzetkom ponavadi traja A4 pisno ne preveč drobnega tiska (ga izberete, se spomnite, da bi moralo biti to branje enostavno).
Če pošljete življenjepis po e-pošti kot priloženem dokumentu, črka sama mora biti nameščena v telesu sporočila.Hkrati je pomembno, da je tožeča stranka, naslovljeno na osebe, katere podatki so navedeni v napotitvijo delovnih mest.In morate navesti vir, iz katerega je prejela informacije.
Druga pomembna točka - je vsebina pisma.Ne pozabite, da je pokrov pismo življenjepis - neke vrste pojasnilo za suho in črtkano slog predstavitve v glavnem seznamu vaših delovnih mest.Torej, če so v povzetku koli bele lise, zmedenost ali vprašanja, ki potrebujejo dodatno pojasnilo, pisma - najboljši način za lajšanje delodajalcu ob razbrati najbolj vprašljive vidike.Najverjetneje je ne bi naredil, in življenjepis preprosto neopazna.
obliki pisma - je temelj, na katerem bo Division Specialist za človeške vire, da je prvi vtis o bodočih zaposlenih, bi morali biti zelo previdni, da sprejme poročilo.Ena od pogostih napak - veliko zahvalno govor, kandidati naslovljena na vsakogar, ki bere to pismo.Prvič, to odvrača od vsebine pisma, in drugič, je mesto, ki je treba dati argumentacijo, zakaj nam je ta kandidatura najbolj primerna.In če delodajalec bere dolge izrazom hvaležnosti za to, kar je on njihov čas dobro opravljajo svoje delo, ne ugoden vtis o kandidatu ni proizvajajo.
kritje pismo življenjepis - poslovni dokument, in ne na drug način, da se ustvarjalno, tako da vse vrste pesmi, citate, ponuja številne primerjave in težko razumeti vrtljajev je najbolj ostalo za drugo priložnost.Tu je treba ugotoviti, na kratko (spoštujejo v času svojega cilja), in v primeru (pokažejo svoje najboljše strani, brez obremenjevanja bralca z nepotrebnimi podrobnostmi).
najboljše sheme s spremnim dopisom bo naslednji:
- ponovno na kratko predstavil v zbirnih podatkov o izobraževanju in delu z, vendar ne harfo na njih - lahko ste prepričani, da imajo desetine vaših tekmecev že utrujene delodajalce, ki opisujejo njegovo briljantno izobraževanje inizkušnja.
- Povejte nam, kakšne izkušnje, pridobljene pri prejšnjih delovnih mest, ki jih bodo uporabili v tej družbi in zakaj (za podrobnosti o tej študiji vse razpoložljive informacije o posebnostih v podjetju).
- Poudarite svojo vrednost kot delavca, vendar ne osredotočijo na njihovo sposobnost prilagajanja ekipe in sposobnosti bi našli skupni jezik z vsemi.Bolje je, da si za lastnosti, ki vas bodo zaznamovale kot strokovno in ne kot oseba, ki lahko v pogovoru z vsem in vse v enem delovnem dnevu.
