Vsakdo si včasih napake.Poleg tega, da je malo verjetno, da bi bili sposobni ničesar naučiti, če ne bo nobenih napak.Znak inteligence ni odsotnost napak, temveč veščina, ki je nekoč naredil napako, da ne bo znova in znova.Oseba z inteligenco more odpustiti napako, vendar je ne ponavlja.
Vsak od nas pozna precej razumne ljudi, ki prepogosto delajo napake in tako pogosto ne uspe v primeru te dajatve.Videti je, kot da so izgubili svoje misli, naj pridejo iz oči v oči s problemi v realnem svetu.To kaže, da sam razum ni dovolj za uspeh v realnem svetu, da ni važno, kako široko opredelimo pojem inteligence.
Ljudje lahko pridejo na ta svet z najboljšimi intelektualnimi sposobnostmi, ki sam jih lahko nudijo dednosti, ali prejemajo izobraževanja v visoko intelektualno okolje, vendar kljub temu ni uspelo v vsakdanjem življenju, in da bo omejena vegetacija.
Kot ste prebrali, boste zagotovo postala jasnejša kot 20 zgoraj omenjene-ovire, ki preprečujejo uporabo inteligence, zakaj tradicionalnih testih inteligence, tudi najbolj napredne v smislu širine spektra, ki ga duševne sposobnosti ureja ustrezno predstavljajo le del razuma, ki deluje v realnem svetu.
1. Pomanjkanje motivacije .Skoraj nič vredno talenti oseba, ki je, če je nima spodbude za njihovo uporabo.Motivacija postane ključni vir razlik v uspešnosti med posamezniki, ki živijo v določenem okolju.Za nekatere je motivacija prihaja iz zunanjih virov - odobritev svojih vrstnikov, željo po priznanju, obogatitev, itdZa druge je lahko motivacija notranja, ki izhajajo iz lastnega zadovoljstva dobro opravljeno delo.Značilno je, da oseba, ki se premika tako zunanjo in notranjo motivacijo v različnih razmerjih.
2. Pomanjkanje lastništva lastne impulzivnosti .Obstajajo trenutki v življenju, ko ljudje potrebujejo, da deluje impulzivno.Impulzivnost ne omogoči osebi, da v celoti izkoristijo svoje umske sposobnosti.Čeprav so neskončne misli kot nezaželena, človek ne bi smel biti v procesu reševanja problema, ki spadajo v odločitvi skušnjavo prvič prišla na misel rešitev.Imejte v mislih, da lahko malo kasneje na um pridejo in boljših rešitev.
3. Pomanjkanje vztrajnosti in vztrajnostjo pretirano .Nekateri ljudje, kljub vsej njihovi prirojenega inteligence, preprosto odreči.Če gre kaj narobe, kako jih želijo, ali če je prva njihovi poskusi niso, jih vrgel začelo poslovati.Kot rezultat, so nevede izgubijo sposobnost, da bi dobili stvari narediti.Na drugi strani so ljudje, ki še naprej delajo na problem, ko je skrajni čas, da ga pusti, kot je bilo brezupno.So prisotni tudi, ko bi morali zavedati, da bi rešili problem verjetno ne bo uspelo, vsaj, ob pravem času.
4. Uporaba "narobe" veščin.Veliko ljudi na neki točki v svojem življenju prišli do zaključka, da se bodisi izbrali napačen poklic oziroma delo v izbranem poklicu ne izpolnjuje v celoti zahtev, ki jih nalaga njim.S strani je videti, kot da bi delo so se zavezali, da opravljajo, zahteva nabor znanj in sposobnosti, ki jih je prav tako delujejo z uporabo druge sposobnosti in spretnosti.Odkritje, da oseba, s čimer pripomore k sebi v bistvu leži v dejstvu, da so kljub temu so kljub obstoju dobrih in uporabnih znanj ni primerna za te naloge, raztopine za katere je oseba trenutno vključen.V tej situaciji, ne um bi bilo, da izvolijo novo smer v izobraževanje ali karieri, ali vsaj razmišljati o novih strategijah v svojih študij in delo.
5. Nezmožnost prevesti misel v stvari .Nekateri kažejo velik napredek v teoretičnem rešitev njihovih težav in problemov drugih, včasih ustvarja vtis ljudi, ki so za vse priložnosti pripravljeno rešitev.Hkrati ne morejo prevesti v prakso.Po besedah psihologa ERTatra Mountains (1935), so "pokopali v misli."Ne glede na to, kako dobra je bila njihova ideja narediti nekaj resnično za njihovo izvajanje, takšni ljudje ne morejo.Ampak, da bi dobili iz svoje inteligence, moramo imeti, ne samo dobre ideje, ampak tudi, da bi lahko njihovo praktično izvajanje - prevesti zamisli v dejanja.
6. Nezadostna pozornost rezultati .Nekateri ljudje posvečajo zelo veliko pozornost do samega postopka, vendar veliko manj pozornosti rezultatov.Vendar pa se na osnovi končnega rezultata je mogoče oceniti na naše dosežke, bodisi v šoli ali v odraslo življenje.
7. Neuspeh, da bi rešitev problema pred koncem .Dober pregovor za ljudi, ki niso sposobni, da bi se začela do konca, pravi, da je nekoč, ko se je začela, ne more priti do konca.Nič v življenju, kot se zdi, ni mogoče reči, da se v celoti končana.
8. Neupoštevanje prvi korak .Nekateri ljudje so pripravljeni ali sposobnost za začetek spočet primera;njihovi ukrepi so omejeni na teoretiziranja o tem, kakšne ukrepe sprejeti.Ti ljudje se bojijo, da se posveti nič in kot rezultat ne jemljite ničesar.
9. strahu pred neuspehom .Ne bojte dobili želenega rezultata na koncu se zdi, da se bo rodil kot otrok.Lahko naletite na situacijo, ko je oseba opusti kariero v poklicu, da predstavlja resnično zanima, če upoštevamo, se je "vreden" od nje nekega razloga.Ista zgodba bi potekala v medosebnih odnosih, ko oseba preneha odnos, ne zato, ker ne ustreza njihovo trenutno stanje, ampak strah pred prihodnostjo njihovega poslabšanja.Vendar pa lahko povzroči veliko primerov, kjer je tveganje potrebno, ker je nepripravljenost ali nezmožnost tveganju sprevrže v izgubljenih priložnosti, kot sestavni del uspeha v življenju.
10. odlašanje iz dneva v dan .Zavlačevanje značilnost velike mase ljudi.Skoraj vsak od nas od časa do časa naredi podobno, prenos nekaj dela na poznejši datum, hkrati pa priznava, da bi bilo to bolje zdaj.Zavlačevanje postane resna pomanjkljivost pri zavijanju v enakomerni vedenjskega sloga.
11. Odtujenost in dodelitev krivde .Nekateri ljudje verjamejo, da je nezmotljiv, in se neprestano iščejo kdo kriv, včasih nepomembne, približno.V nasprotju s tem, drugi vedno sami krivi, ne glede na njihovo vlogo v resničnem dogodku ali niz dogodkov, ki so pripeljali do določenega nesreči.Ta izključitev ali, nasprotno, lahko dodelitev krivde postala resna ovira za uresničitev lastnih intelektualnih sposobnosti posameznika.
12. Prekomerna obžalovanje .Vse nas od časa do časa smo obžalujemo svoje pomanjkljivosti.Ko stvari ne gredo ravno tako, mi bi radi, da je težko, da ne obžalujem o tem, jih pripisal svoj račun.Ampak tako žal poteka redno opravlja močan funkcijo antiadaptivnuyu.Žal mi je za vaše pomanjkljivosti, slabo ne le za podjetja, ampak v nekaterih primerih pomaga zagotoviti, da ljudje, ki nam lahko zagotovijo z neprecenljivo pomoč, obrnejo stran od nas.
13. Pretirana odvisnost .Večina problemov, ki jih ljudje v njem soočajo zahteva določeno stopnjo neodvisnosti.Vendar je izobrazba pogosto ne zagotavlja dovolj osebo osamosvojitvi potrebno kasneje v življenju, na primer, v katerem se mora človek običajno zanašajo le na lastne sile in poiskati pomoč od drugih, le občasno.Poskusite rešiti nalog, ki ste ga sami, in če ste še vedno potrebujejo nekoga, da vam pomaga, nato pa vsaj prevzeti polno odgovornost za rezultate.Ne prenašajo odgovornost na druge, ki se v resnici zaupane vas.
14. Pretiravanje osebne težave .Vsaka oseba, ki ima osebne probleme Da, vendar je njihova resnost močno razlikuje od osebe do osebe.V nekatere tragedije v življenju nadomesti s tragedijo, drugi življenje zdi miren in skoraj brez kakršnih koli je težave in problemi.V času svojega življenja, bi moral vsakdo bilo pričakovati, saj največjih radosti, in vsaj večje hassles in težave.Pomembno je, da se realistično in tistim, in drugi.Večje življenjske krize skoraj vedno vpliva na delo, ki ga opravljate, ali vam je všeč ali ne.Zato je najbolje, da jo jemljemo za samoumevno, ne omogoča, pa so osebni problemi v celoti absorbirati vašo pozornost na škodo primera.Treba je opozoriti, da lahko delo, kot tudi družba okoli tebe, je navzočnost takšnih težav udobje, ki ga potrebujete.Narobe je, da bi poskušali obrniti stran od osebnih težav, tako ali drugače bodo morali odločiti.Enako velja napačnega človeka, dovolite, da vaše osebne težave, da absorbira ves svoj čas.
15. Pomanjkanje koncentracije.Določite lahko veliko ljudi z visoko inteligenco, ki že dalj časa niso mogli osredotočiti na eno in isto.So preprosto moti, dolgo obdobje neprekinjene pozornosti do njih je relativno majhna.Kot rezultat tega je težko izvesti bolj ali manj veliko količino dela.Če ste trpijo zaradi motenj in imajo težave s koncentracijo, bi morali razmišljati o ustrezno organizacijo delovnega mesta bi zmanjšali vpliv motečih dejavnikov.
16. Preveč ozka ali preveč široka distribucija njenih sil .Ljudje sposobni, da se osredotoči svoje sile le na kateri koli dejavnosti, bi moralo biti tega zaveda, in še posebej njen mogoče upreti.Če ste vpleteni v več projektih hkrati, poskusite razporediti svoj čas in pozornost, in organizirajo projekte, tako da je bilo mogoče, da jih izpolni v razumnem roku.Pomembno je, da se zagotovi ustrezno razporeditev različnih dejavnosti zase.Ne delaj bolj ali manj o tem, kaj ste sposobni obvladovati v določenem časovnem obdobju.
17. Neupoštevanje odloži odškodnine ali priznanje .Ljudje, da se ukvarjajo z manjšimi primerih v škodo bolj pomembno.Nekateri preprosto postaviti velik primer za kasneje, drugi pa niso pripravljeni odložiti plačilo.So dobili zadoščenje, ko drugi hvalijo in jih nagraditi za opravljanje manjših primerov, in pozabi na večje plačilo, ki bi ustrezalo večjih zadevah.Resno delo včasih vključuje veliko izdatkov časa in truda, preden bodo pridobljeni rezultati.Če niste pripravljeni za to, in raje vzemite le za majhne kratkoročne projekte, imejte v mislih, da obstaja tveganje za pridobivanje enako bežen priznanje.
18. nezmožnost ali nepripravljenost zasebnega subjekta opazili .V svojem življenju sem spoznal študente z zelo visoko inteligenco, ki pa ni zelo uspešen pri študiju zaradi dejstva, da so "drevje v gozdu ni bilo."Vzamejo skrajno podrobnost, in niso sposobni ali ne želijo videti veliko sliko, ki je v ozadju vse podrobnosti, in ustrezno ravnati z njo.Pomislite tudi nad tem, kaj je pomen tistih stvari, ki ste trenutno delajo na, in kakšne rezultate se dogaja, da pridejo.V nasprotnem primeru tvegate ne le izgubili svoj prvotni namen, vendar je bistvo strategije za zagotovitev njihovega doseganja.
19. pomanjkanje ravnotežja med kritično-analitičnega in sintetičnega mišljenja kreativno .Na trenutke v našem življenju, moramo uporabljati kritično in analitično mišljenje;Včasih morate uporabiti ustvarjalno in sintetično razmišljati.Pomembno je le, da veš primeren čas.
20. preveč ali premalo zaupanja .Vsak od nas je potrebno za imeti normalno življenje dostojno rezerve zaupanja.Življenje lahko povzroči številne udarce na samopodobo človeka in njegovega vidika sebe, brez zaupanja bi bilo res težko spričo velikih in malih napak, ki nas pripravlja na življenje.Pomanjkanje zaupanja vodi nekaj ljudi z dejstvom, da ne more ustrezno obravnavo svojih nalog, kot napovedujejo na lastnih dvomov delo.Samozavest je zelo pogosto pomemben ključ do uspeha.Na koncu, če nimaš zaupanja vase, kaj lahko pričakujete od drugih, zaupanje v vas?
Hkrati pa je pomembno, da ne bi precenila zaupanje.Ljudje z previsoko samozavest, da izgubijo sposobnost prepoznavanja ko priznati napako ali narediti nekaj za svoje izboljšave.Kot posledica napredka takih ljudi je veliko počasneje, kot je objektivno mogoče.
Ta članek opisal dvajset potencialne pasti, ki ovirajo osebo, da pridejo do popolne uresničitve svojih duševnih fakultet.Če povzamem, bi rekel, da je najbolj pomembna stvar za osebo, ki ni raven inteligence, in tisto, kar je mogoče doseči s pomočjo razuma.In najbolj pomembna naloga pri razumevanju in izboljšanje inteligence, bi jaz poklical polno realizacijo intelektualnega potenciala, ki ga ima vsak od nas.
Avtor: Robert J .. Sternberg (Robert J. Sternberg), profesor psihologije in izobraževanja na Yale University
členi Vir: iteam.ru
