Vsakdo vsaj enkrat v življenju se začne delovno knjigo.Glavni namen dokumenta - popraviti delovno dobo za celotno življenje.To se lahko šteje opomnik dokumentirane strokovne dejavnosti.Delovno ohranja veliko zanimivih informacij o zaposlenega, tako da, ko zaprosijo za novo mesto med drugimi dokumenti, delodajalec na prvem mestu je potrebno zagotoviti delovno knjigo.To je potrditev predhodnega učenja in spretnosti.Glede na vse te lastnosti, je mogoče sklepati, da je ta na videz preprosto malo knjigo, potem ko je potni list velja za najpomembnejši dokument za osebo.
v državljana zaposlitvi daje njegovo podjetje dela vodenja evidence.To je shranjena v kadrovski službi ves čas do odpovedi delovnega razmerja zaposlenemu.V skladu z zahtevami v kadrovski službi, družba se imenuje s sklepom častnika, odgovornega za računovodstvo, vzdrževanje in shranjevanje delovnih knjig vseh zaposlenih v organizaciji.
Včasih človek ima potrebo po koli razloga opravljanja delovnega knjigo za potrditev zaposlitve v določeni organizaciji.V skladu s pravili, ki jih odgovorni zaposleni v podjetju odobrila niso dovoljeni do odpovedi delovnega razmerja zaposlenemu v roki, da dokument.Obstaja samo ena pot iz te situacije.Delavec se lahko izda kopijo dela knjige, ki v celoti nadomešča original in lahko ostane v zahtevah mestu.Da bi ga dobil, je delavec dolžan napisati izjavo, v kateri koli obliki, s prošnjo, da mu kopijo.In v izjavi pozabite navesti razlog za katere bo potrebno kopijo evidence zaposlovanja.Na primer, oseba, ki želi oblikovati v drugi družbi za delo s krajšim delovnim časom, vendar pa bi bilo treba zahtevati zgodovina koli zaposlenega zaposlovanja, ki se vodijo na glavni kraj njegovega dela, tako da namesto originala, da ga za tri dni, je treba dati kopijo dela knjige.To se naredi preprosto.V navadnih listov A4 fotokopirni stroj vseh zaključenih strani izvirnika na informacije o delu, vključno z naslovno stran.Strani pritrjeni skupaj in žico.Na zadnji strani je dodaten vnos v zvezi z informacijami o delu, kot sledi: ". Dela za zdaj"Vnosi, dodeljeni na drugo številko, označuje datum izdaje izvodov dela knjige, in postavi pod podpisom pristojnega delavca z razčlenitvijo položajev in imen.Kopijo delovnega knjige je skoraj pripravljena.Ampak to še ni vse.
Vsaka stran kopije je treba potrditi.Za to je napis "kopija".Pod se jo podpišeta uslužbenec, ki je bil podpisan s podrobnostmi o imenih in položajih.To ni potrebno biti direktor podjetja.Lahko zagotovim, upravitelja ali strokovno osebje, vodilno prilagojene račun.V končnem nalepke bodo zagotovo morali dati pečat okrogle oblike delodajalca.Vse stitched strani so oštevilčene, in zadnji od njih je napis "žico, oštevilčene in zapečateno" kot "stran".Ta overjeno kopijo zapisa zaposlenost v celoti podpira izvirnik in se lahko zagotovijo na zahtevo katere koli organizacije.Tak dokument, banke pogosto sprašujejo, ko daje posojila za potrditev solventnost stranko, vendar pa to ni edini razlog.
Nedavno so ljudje vedno bolj potujejo v tujino.Ob tej priložnosti je zelo različna: vabilo na obisk, poslovno potovanje, počitnice in tako naprej.Za potovanja izven državljana države mora izdati potni list.V nekaterih državah, to ni potrebno, vendar pa je treba.Za pridobitev potnega lista v Zvezni migracijske službe mora zagotoviti paket dokumentov, med katerimi morajo biti podatki o delovnem mestu.Sedaj, z novo generacijo potnih listov vseh delovnih državljani izpolniti vlogo za dodelitev nekaterih oblik potnega lista, ene izmed točk, ki registrira vse njihovo delovno aktivnost v zadnjih desetih letih.Vlogo je potrebno, da se potrdi z žigom na delovnem mestu v kadrovski službi.Tiskanje velja za en mesec.Non-delovnih državljani izvede isti postopek, vendar je namesto zagotavljanja podatkov specialist VP zagotavlja izvirno delovno knjigo.V skladu z novimi pravili se ne zahteva kopija dela knjige za potni list.To delo prispeva k državljanom, ampak zmanjšuje delovno obremenitev oddelkov osebja podjetij in naročila storitev migracije dokumentov.
